セントラル・デイリーの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
休みが多くて、平日と土日ではかなりプライベートと仕事を分けて考えることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与に固定残業代が...続きを読む(全150文字)

【良い点】
入れ替わりが激しい分、退職もあまり手こずらずにすぐに見切りをつけてやめれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手の育成であったり、...続きを読む(全137文字)

【良い点】
かなり賞与基準でやったり、明確ではあったものの、新規開拓と言うところで、あまり若手からチャンスがあるわけではないが、できれば成果が大きい。
...続きを読む(全176文字)

【良い点】
女性で役職を持っている率がかなり高く、他の業界ではありえない位のの年収設定がされている。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくにない。続きを読む(全77文字)

【良い点】
自分が提案した広告が街中で拝見することができると、かなりやりがいには感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
新規開拓と言うところか...続きを読む(全117文字)

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
辞めるものに対して、引継ぎの猶予を1日しかもらえず、退職日までの日数は来なくていいと言われる...続きを読む(全119文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
最初に説明された通りのことはほとんどないと思った方がいい。期待して入社するとギャップに苦しむ。セントラルデイリー...続きを読む(全109文字)

【良い点】
有給は取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日祝日の休日出勤が多い。振替休日は取れるが、法的にグレーな取り方しかしてないよ...続きを読む(全140文字)

【良い点】
とくになし。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業はインセンティブがあるが、内勤はほぼないに等しい。賞与も一般的な基本給何ヶ月分とか...続きを読む(全120文字)

【良い点】
女性管理職が多いので、女性のキャリアはあるのかと思う。ホールディングスからの女性管理職だけの研修もあるくらい。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全162文字)

【良い点】
良い人は一定数居る。とても気さくであり、話しやすい。
管理職にも部署によるが、話の分かる人も居る。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全195文字)

【良い点】
若手でも年齢に関係なく幅広い業務を任せてもらえる環境があり、実践を通じて成長できる点は大きな魅力です。新卒だからと遠慮されることはなく、早い...続きを読む(全269文字)

【良い点】
皆頭がキレて個性が強い。コミュニケーション能力が高いのでストレスが非常に少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
異性関係などの倫理...続きを読む(全100文字)

【良い点】
同じ考えを持っている社員を見つけるのが難しい。長く勤めてる人とは価値観合わないと思うので、入社数ヶ月とかの人に詳しく話を聞いてみるといい
【...続きを読む(全139文字)

【良い点】
様々な人がいて刺激になる。優秀な方も多く、自分から積極的に情報をとりにいければかなりあるものは多いと思う続きを読む(全58文字)

【良い点】
やる気と行動力があれば若くても管理職になれる。
コミュニケーション能力があればクライアントからの信頼度も得られる。
【気になること・改善した...続きを読む(全103文字)

【良い点】
良くも悪くも穏やかな人が多かった印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にリモートになってから、会社としての一体感が失われたと思う...続きを読む(全114文字)

【良い点】
社員の魅力としては「人が良い」に尽きると思います。お互いの足を引っ張りあうなどの文化もないため、非常に良い環境で業務に取り組めると考えております。続きを読む(全79文字)

【良い点】
風通しはかなり良い方だと思うよ。社長との距離も意外と近いし、経営方針についてもオープンに語られることが多い。管理職も若い人が多いから、相談も...続きを読む(全303文字)

【良い点】
若いマネージャーが多く、熱い方が多かったです。役職で呼ばないため近いきょりでコミュニケーションがとれます。続きを読む(全59文字)