ソニー・ミュージックマーケティングユナイテッドの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
社内は活気溢れていて、常に新しいことを求める雰囲気があります。
有休も前もって連絡すれば問題なく消化も出来ますし、契約社員の残業は繁盛期を除...続きを読む(全180文字)

【良い点】
私の上司は大体考え方が古いタイプで部下に対して強い態度で出る人が多かったです。社風として体育会系なので、飲み会では芸を強要されたり会議で上司...続きを読む(全411文字)

【良い点】
前職に比べると年収額自体はよくなった。また、FGOの影響かボーナスも弾んでいただけたので、その点もよかったです。頑張って売り上げをあげたとき...続きを読む(全204文字)

【良い点】
新譜をどれだけ効果的に取引先にアピールするか、いまいち伸び悩むアーティストをどの角度からアプローチするか、ということを考え施策を組もうとする...続きを読む(全156文字)

【良い点】
人事アンケートを通し、一年に二回課長若しくは部長クラスと面談がある。そこで自分の一年の目標や仕事の成果をアピールし、社内におけるランク、それ...続きを読む(全231文字)

【良い点】
フレックスが使えて代休もとりやすい。基本平日は定時の時間で働けば仕事が終わるため、仕事後に自分の時間を確保しやすい。
部長クラスと役職無しの...続きを読む(全180文字)

【良い点】
エンターテイメント会社なだけあって、社内でのイベントや人数も多い為、自分と同じ歳の人も何人もいます。
社員・アルバイト・派遣の区別もなく、と...続きを読む(全197文字)

【良い点】
仕事柄ゆえアーティストにはやはり会えます。
私が入社してから部署の形態が変わったこともあり、担当する業務が増えました。
基本的にやりたいこと...続きを読む(全190文字)

【良い点】
アルバイトでも福利厚生はしっかりとしていました。
有給も使えるし、社風が良くも悪くもゆるいです。社員とアルバイトとの仲はいい方だと思います。...続きを読む(全223文字)

【良い点】
私が在籍していた部署は、男女比率が6:4でしたが、活躍している人が多かった。
結婚しても、母になっても働く人、出産しても復帰する人が多い。
...続きを読む(全214文字)

【良い点】
まず土台として、企業として一般的かつ安定した制度が整っています。
• 社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）
• 通勤手...続きを読む(全236文字)

【良い点】
福利厚生は一般的な水準だと思います。住宅補助や特別な制度は限定的ですが、基本的な社会保険や交通費支給などは整っています。有給は部署や時期によ...続きを読む(全136文字)

【良い点】
福利厚生はないと思ったほうがいい。
退職金はなく、独自の福利厚生もなし。
住宅手当も1.5万円とあるものの、勤務地から５キロ圏内と縛りがあり...続きを読む(全139文字)

【良い点】
条件がありますが、住宅手当の支給があります。
また、クラブ活動や、懇親会などの費用を会社は負担してくれます。
中途で入社しても社内コミュニケ...続きを読む(全99文字)

【良い点】
福利厚生二関しては最低限はそろっていると感じる。しかし、家賃補助は正直少なく家族で暮らすとなるとかなり厳しい部分があると感じている。
【気に...続きを読む(全156文字)

【良い点】
交通費が距離に関わらず、全額負担して頂ける点です。その他は特に独身者に対しては制度としては設けられていません。
退職金は1年以上勤続で出ます...続きを読む(全189文字)

【良い点】
しいて言うなら車内での物販が少し安く購入できることがあるのだが、主にペット用品なのでペットを飼っていないとあまりメリットのないものであった。...続きを読む(全138文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はないに等しかったと記憶しています。残業代についても営業職であったため、ついてはいませんでした。続きを読む(全72文字)

【良い点】
住宅補助などはあると聞いたが付いている人は一部、もしくは不明。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の行事に取引先と写真全員で会食な...続きを読む(全97文字)

【良い点】
リロクラブが利用できる。
社内の部活動クラブはある
【気になること・改善したほうがいい点】
部活動クラブがあるため社員によっては関係地を作る...続きを読む(全106文字)