セントラル・デイリーの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
休みが多くて、平日と土日ではかなりプライベートと仕事を分けて考えることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与に固定残業代が...続きを読む(全150文字)

【良い点】
かなり賞与基準でやったり、明確ではあったものの、新規開拓と言うところで、あまり若手からチャンスがあるわけではないが、できれば成果が大きい。
...続きを読む(全176文字)

【良い点】
女性で役職を持っている率がかなり高く、他の業界ではありえない位のの年収設定がされている。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくにない。続きを読む(全77文字)

【良い点】
自分が提案した広告が街中で拝見することができると、かなりやりがいには感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
新規開拓と言うところか...続きを読む(全117文字)

【良い点】
女性管理職が多いので、女性のキャリアはあるのかと思う。ホールディングスからの女性管理職だけの研修もあるくらい。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全162文字)

【良い点】
まったくなし。
【気になること・改善したほうがいい点】
実力史上主義。数字さえ取れれば、キャリアは自然と上がります。契約期間中に役職が上がっ...続きを読む(全88文字)

【良い点】
介護系や出産系などの制度は整ってると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は家賃の1割分くらい。学習支援や資格取得支援はほ...続きを読む(全115文字)

【良い点】
年齢が近い分、コミュニケーションはしやすい。上司に対してもある程度フランクに接することができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管...続きを読む(全121文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
最初に説明された通りのことはほとんどないと思った方がいい。期待して入社するとギャップに苦しむ。セントラルデイリー...続きを読む(全109文字)

【良い点】
有給は取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日祝日の休日出勤が多い。振替休日は取れるが、法的にグレーな取り方しかしてないよ...続きを読む(全140文字)

【良い点】
任される裁量は大きい反面、評価基準やキャリアの道筋が見えにくく、将来像を描きづらかったです。経験は積めましたが、成長の方向性を明確にしたくて...続きを読む(全85文字)

【良い点】
最大で三年という期間限定の派遣社員でした。退職前にちょうど妊娠していたので、期間満了とともに円満に退職し産休に入りました。
【気になること・...続きを読む(全188文字)

【良い点】
労働時間が非常に長いためスキルは伸びると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまりの長時間労働にサービス残業で体調を崩して退...続きを読む(全129文字)

【良い点】
転職を考える前に部署移動や出向などの選択肢を上司が提案してくれて、自分のキャリアについて相談することができる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全152文字)

【良い点】
契約期間があり、更新するかやめるかを決められます。強要してくることなどないので、本当に自分の意思に添えました。続きを読む(全61文字)

【良い点】
営業としての型やマインドが徹底的に叩き込まれるため、短期間で市場価値が上がる。自分はここで稼ぎ切った資金を元手に、かねてからの目標だった起業...続きを読む(全162文字)

【良い点】
辞めたいときに引き継ぎすれば誰も引き留められず辞められます
【気になること・改善したほうがいい点】
部署が急になくなることになり、その都度2...続きを読む(全130文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業績悪化により給与が下がった。またそれに対する改善を上司がしてくれなかった。辞める時にもなかなか辞めさせてくれず...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
面接時に経験を活かして2年、3年後にweb系にも携わることができると話だったが、入社してみて、聞いてた話と違かっ...続きを読む(全151文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が不透明で、成果や役割よりも上層部への忖度が重視される風土があると感じました。そのような環境では、自身の...続きを読む(全137文字)