豊田の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
去る者は追わずの思想があるので誰も私を止めなかった為簡単に退職することができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
COVID-19に...続きを読む(全178文字)

【良い点】
有給休暇が20日付与され、いつでも使える。仕事はそこまで忙しくなく仕事中に休むこともできる。転勤は希望が通りやすくワークライフバランス的には...続きを読む(全177文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
施工管理という職業柄、仕方ありませんがとても業務が多くプライベートな時間が取れなかったです...続きを読む(全196文字)

【良い点】
ガードレールや遮音壁に特化しており、専門性が高いです。
ガードレールは、道路を作る時には、必ず必要になる物なので需要は高いと思う。
無借金経...続きを読む(全183文字)

【良い点】
事務職であれば定時で帰れることが多いです。
入社後半年は定時で帰れることが多いです。
現場の作業内容によっては、作業が終われば、定時よりも早...続きを読む(全212文字)

【良い点】
配属先にもよるが社員仲はとてもいいと思う。年の近い人もたくさんいるので馴染みやすい。
相談にも乗ってくれるし、飲みに連れて行ってくれる時もあ...続きを読む(全187文字)

【良い点】
休みはしっかりもらえるので、プライベートもしっかり楽しむことができる。有給も取得しやすい環境にあるので、家庭がある方にとっては働きやすいと思...続きを読む(全171文字)

【良い点】
仕事を任せてもらえる風潮で、キャリアアップを考慮した部署に配属させてもらえる。資格をとることで希望の部署に異動希望を出せてより能力を上げるこ...続きを読む(全181文字)

【良い点】
ベネフィットやえらべる倶楽部といった福利厚生サービスが揃っており充実している。家賃補助も9割出るので50万の家を5万で住むような社員も沢山い...続きを読む(全195文字)

【良い点】
スキルアップできる体制が整っていて、自分のやる気さえあればどんどんスキルアップできる。資格取得も支援してもらえるので、資格を取るモチベーショ...続きを読む(全190文字)

【良い点】
歩合はもらえればやりがいを感じられるが話すのが苦手とか、プライベートも重視したいならこの会社に入らない方がいい。
とにかく毎日暗くなるまでイ...続きを読む(全159文字)

【良い点】
成果給のある営業職とは違い、設計は急激に収入が増えることはありませんが、人事制度が整っていて、年齢や勤続年数、能力、資格の取得状況などに応じ...続きを読む(全148文字)

【良い点】
京急建設は20代〜40代で経験を積むごとに年収が上昇傾向にあり、40代で約650万円前後の年収例もあります。また資格や役職によって収入が上が...続きを読む(全175文字)

【良い点】
個人の能力を基準に評価してもらえる制度だったので、周囲の社員も仕事に対して真剣に向き合う人が多かった印象です。先輩からのアドバイスを受けるう...続きを読む(全218文字)

【良い点】
入社してまだ短い期間だが給与水準には満足している！
前職と比べて基本給も賞与も上がったし残業代もきちんと支給される。
評価制度も明確で何を頑...続きを読む(全118文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
在職時は基本給がとても低く諸々の手当てがついてようやく生活できる水準になる感じでした。手当ての中には皆勤手当てと...続きを読む(全217文字)

【良い点】
良くも悪くも年功序列で、どれだけ成果を出そうがあまり変わらない。施工管理は減点方式のような仕事なのでどれだけミスをしないかどうかである。ただ...続きを読む(全156文字)

【良い点】
人事考課が年2回あります。
そこでキャリアや普段の仕事ぶりを評価します。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手であっても数字で評価さ...続きを読む(全107文字)

【良い点】
業界内でも高水準の年収・給与体系が魅力のひとつです。平均年収は800〜870万円台と推移しており、これは日本の平均年収（約460万円前後）を...続きを読む(全625文字)

【良い点】
年に2回評価シートを基準に面談がある。若手中心ということもあり、1-2年程で役職が与えられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
低い。続きを読む(全77文字)