丸尾カルシウムの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
顧客はシーラント、ゴム、住宅、食品など幅広いので多くの業界の人と関わることができる。働きながら他社の業務内容を知ることができるので仕事で飽きる...続きを読む(全287文字)

【良い点】
資格受験の助成はある。
研修やセミナーに参加したいと申し出ればいくことが可能。
新人研修は昔は入社してすぐ配属であったためなかったが、今は少し...続きを読む(全263文字)

【良い点】
業績は比較的安定的に推移している。
カルシウム業界では2位くらいなので、急に経営が傾くことはないだろう。
社会情勢にはエネルギー面で左右される...続きを読む(全248文字)

【良い点】
社宅はある。月3万程度で住める。
持株会はあるが、値が動かないのでほぼ貯金と変わらない。
【気になること・改善したほうがいい点】
扶養手当、家...続きを読む(全200文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給料が安い。
働く環境は申し分ないが、給料や福利厚生が弱いため、長年働いても安月給である。
若手は上司の付...続きを読む(全202文字)

【良い点】
人は良い人が多い。
仕事をする上で人間関係でストレスを感じることはほぼないだろう。この会社の環境で人間関係で辞めていく人は少ない。
【気になる...続きを読む(全264文字)

【良い点】
有休は問題なく取れる。特に理由はいらない。半休も取ることが可能。
有休のバンキング制度があるので、有休消化を来年以降に貯めることも可能。
産休...続きを読む(全208文字)

【良い点】
よく売れた製品を開発した人には社長賞として賞与が与えられる。
残業代は出るように改善しはじめた。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価...続きを読む(全280文字)

【良い点】
可もなく不可もない感じ。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度があるもののあまり意味がない状態になっている。何故その評価になったか...続きを読む(全178文字)

【良い点】
入社後、従業員による研修の機会が数回あった。また、新卒の新入社員が受ける研修にも参加する機会があった。また、希望すれば、外部の研修を受けに行く...続きを読む(全204文字)

【良い点】
工場にしては女性は多いイメージですね。作業者でも女性の方が活躍されてますし気の強いパートさんを相手にても立ち向かう姿勢がある人には向いているか...続きを読む(全117文字)

【良い点】
部署によっては残業も少なく、産休・育休制度もある。また、時短勤務も可能。生理休暇もあるが、活用している人はほとんどいない。続きを読む(全67文字)

【良い点】
世間へのアピールもあり、女性管理職がいることで評判を上げたいがために、男性よりも女性の方が希望すれば上に上がっていける雰囲気がある。
【気にな...続きを読む(全137文字)

【良い点】
出産等をすると福利厚生として一定の金額をもらうことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
テレワークの考えがないので、出産後の色々...続きを読む(全100文字)

【良い点】
産休制度もあり、しっかりと休んでから復職される方もいるので制度としては運用できていると感じる。また復職すぐも時短勤務となっており、女性の働きや...続きを読む(全127文字)

【良い点】
チョコラBBの働く女性に向けてマーケティング戦略を実行している点もあり、女性の産休や育休、時短勤務などは他社と比べて進んでいる影響。
管理職も...続きを読む(全192文字)

【良い点】
女性が働いてる人数はかなり少ない。
女性が働きやすい部署へ配属される。
積極的に採用しようとする動きはある。続きを読む(全60文字)

【良い点】
事務職は女性も多く在籍していた。工場では見たことがない。
残業もなく土日祝日休み+有給や生理休暇制度もあるので働きやすいと思う。
【気になるこ...続きを読む(全96文字)

【良い点】
性別を問わず、評価はされる環境だと思われる。ただ部門によっては女性管理職比率を下げたくない一心で女性管理職を残して再編しているケースも見受けら...続きを読む(全130文字)

【良い点】
産休、育休は勿論取得でき、復職後も子供の送り迎えなどはかなり融通が利きます。
また、会社としても女性管理職を増やしたいと思われ、積極的に管理職...続きを読む(全134文字)