イノアックコーポレーションの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全19件）

【良い点】
地域手当が月17000円、
食事手当が月20000円など、
手当は多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
寮や社宅の手当は多いが、
自...続きを読む(全95文字)

【良い点】
時間さえあれば仕事をしたい人であれば
その分成長できる環境である。
【気になること・改善したほうがいい点】
係長クラスの仕事量が、業務時間内に...続きを読む(全130文字)

【良い点】
有給休暇は申請すれば概ね取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給休暇は取れるが、その分他の日の残業が増える。
各々がテーマを持っ...続きを読む(全128文字)

【良い点】
開発が多岐にわたるため、いろんな開発をやりたい人には向いている。
その分成長速度も速くなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
勉強をす...続きを読む(全84文字)

【良い点】
全社の中では、これから成長していくような分野を手掛けており、業界のトレンドも常に情報を取り入れている。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全108文字)

【良い点】
担当者のスキルアップ、教育体制は充実しており、階層別教育や研修もあり、各ステージで求められる人材像など研修を通して学ぶことができる。
【気にな...続きを読む(全169文字)

【良い点】
年功序列ではなく、やる気や実績重視の人に昇進、昇給のチャンスを与える評価制度であり、やりたい事をやらせる自由な文化もある。
【気になること・改...続きを読む(全227文字)

【良い点】
有休は比較的取りやすく、管理職の目標に部下の有休取得率が盛り込まれているため、上司から取得を促される環境にある。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全223文字)

【良い点】
福利厚生はそこそこ充実しており、カフェテリアプラン、自動車購入時の社割などがある。
社内制度は自分から異動先を希望できる制度や、各種慶弔見舞い...続きを読む(全211文字)

【良い点】
上司や上層部との距離が近く、飲み会もあり親しく接してくれたり、大変な状況を理解してフォローしてくれることもあり、情に訴えて必要としてくれる発言...続きを読む(全242文字)

【良い点】
女性の管理職も増えており、男女の差はあまり感じられない
【気になること・改善したほうがいい点】
製造に関してはほとんどの社員が男であり、女性は...続きを読む(全82文字)

【良い点】
一般職であれば、残業は少なく、仕事内容も難しくないので、楽してコスパよく稼ぎたい人にはいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全173文字)

【良い点】
女性ならばある程度守られる。男性は明らかにきつい。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場仕事のキツさは男性に比べれば比較にならない現に...続きを読む(全105文字)

【良い点】
年齢、国籍、性別関係なく働いていたので誰でも働ける環境
【気になること・改善したほうがいい点】
ラインに入るので変わりが居ないとなかなか休みず...続きを読む(全83文字)

【良い点】
男女平等に働ける環境にあると思う。言いたいことも普通に言えるし、比較的自由に感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で被害者ヅラ...続きを読む(全141文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性のマネージャーのスキルを上げていった方が良いのではと感じた。全員では、有りませんが、最後の時は、会いもしません...続きを読む(全81文字)

【良い点】
子育て世代には勤務地限定や時短勤務制度があり、例えば9：00～１６：００の勤務といったことが可能である。
また急な用事の際にも周囲のメンバーが...続きを読む(全190文字)

【良い点】
男女関係なく育休は取れる。在宅勤務ができるので子育て中の女性は働きやすいと思うが、制度を悪用し在宅勤務で全然仕事をしない人もいる。続きを読む(全71文字)

【良い点】
蚊もなく不可となく
【気になること・改善したほうがいい点】
女性のマネジャーはあまり評判が良くないため、今後改善しなければ女性の定着につながら...続きを読む(全84文字)

【良い点】
女性は母数が少ないので管理職にとてもなりやすいと思う。女性管理職比率を上げたいらしいので。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職にな...続きを読む(全88文字)