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淀川ヒューテック株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

淀川ヒューテックの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全5件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、淀川ヒューテック株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に淀川ヒューテック株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

淀川ヒューテックの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.5
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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淀川ヒューテックの 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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淀川ヒューテックの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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淀川ヒューテック株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年11月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
商社機能のあるメーカー
自社製品もあるが顧客のニーズに合わせて必要なものを売れる
【気になること・改善したほうがいい点】
技術部門にあまり予...続きを読む(全181文字)

この投稿でわかること
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    淀川ヒューテック株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2023年1月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 一般事務 その他 正社員

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    【良い点】
    コロナも関係なく、会社の売り上げは
    よいので、賃金がさがるとかマイナスなことはないと思います。
    最近は、年功序列というより、本人の実力次第だ...続きを読む(全145文字)

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    淀川ヒューテック株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2021年3月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    日本では有数のフッ素樹脂総合メーカーのため、自発的にPRしなくとも、客先から問い合わせがくるケースが多い。
    また、フッ素樹脂の中でも一部の材...続きを読む(全183文字)

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    淀川ヒューテック株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2012年3月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    基本的にフッ素樹脂と液晶製造ラインに関わる装置の販売がメインの会社です。フッ素樹脂関連はほぼ自社生産していますが、それ以外の製品はアウトソーシングで全て...続きを読む(全160文字)

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    淀川ヒューテック株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    --

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2011年7月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 20年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    規模はそれほど大きくないものの、キラリと光る技術を持っていると感じる。
    そのため、成長性・安定性などについては、工場の新設を行うなど成長路線に乗ってい...続きを読む(全150文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    淀川ヒューテックの 他のカテゴリの口コミ

    淀川ヒューテック株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年9月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 物流、購買、資材調達 その他 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    人間関係が悪く、退職することにしました。とにかく人の悪口の全員にばら撒く方が多いです。それでいにくくなり退職して...続きを読む(全118文字)

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    淀川ヒューテック株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年9月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 物流、購買、資材調達 その他 正社員

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    【良い点】
    賞与はそれなりにもらえます。月収があがるかどうかは配属先の上司によって変化します。実際あたりはずれは多いと思います。続きを読む(全64文字)

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    淀川ヒューテック株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年9月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 物流、購買、資材調達 その他 正社員

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    【良い点】
    10年に一度、1人の予算20万程度の社員旅行があります。行き先も8ヶ所から選択できますし、家族の半額でいけるので良いと思います。続きを読む(全70文字)

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    淀川ヒューテック株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年9月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 物流、購買、資材調達 その他 正社員

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    【良い点】
    仕事自体はなにも気になることなくできます。聞いたら教えてくれる方はたくさんいましたし、困ることはありませんでした。続きを読む(全63文字)

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    淀川ヒューテック株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年9月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 物流、購買、資材調達 その他 正社員

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    【良い点】
    そこまで残業はないので、プライベートを充実させることは可能かと思います。
    部署によっては有給も取りやすいので、いい部署にあたればラッキーです。続きを読む(全77文字)

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    淀川ヒューテック株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年9月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 物流、購買、資材調達 その他 正社員

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    【良い点】
    育休をしっかり取られてる方が多いイメージでしたので、女性でも働きやすいとは思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性同士のいざ...続きを読む(全102文字)

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    淀川ヒューテック株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年3月6日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 一般事務 その他 正社員

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    【良い点】
    新卒・未経験者:300万円~400万円
    中堅社員(5~10年経験):400万円~550万円
    管理職クラス:600万円以上
    ただし、勤務地や職...続きを読む(全99文字)

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    淀川ヒューテック株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年3月6日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 一般事務 その他 正社員

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    【良い点】
    淀川ヒューテックの福利厚生については、一般的なものは揃っているものの、特に目立った特徴はないようです。会社の雰囲気としては、昔ながらの企業文...続きを読む(全203文字)

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    淀川ヒューテック株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年3月6日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 一般事務 その他 正社員

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    【良い点】
    業務マニュアルが存在しないため、新入社員が業務を習得しにくく、定着率が低い。また、人材を育成する文化や制度が整っておらず、教育体制の不備が課...続きを読む(全84文字)

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    淀川ヒューテック株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2023年1月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 一般事務 その他 正社員

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    【良い点】
    事務職のキャリアアップはないに等しい
    評価制度もいまいちわからず、上司によってちがうため、どうしたらよいのかわからない。 キャリアを求めるな...続きを読む(全156文字)

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    メーカー・製造業(化学・石油)の事業の成長・将来性の口コミ

    大明化学工業株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年12月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    生活に必要なライフラインを担ってますので、なくなることはないです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    新しいこと、新製品をつくる雰囲気...続きを読む(全159文字)

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    タキロンシーアイシビル株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月8日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 技能工(整備・メカニック) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    大手。なんといっても伊藤忠グループ。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    SDGsと言われている中でプラがどこまで発展していくのかはわか...続きを読む(全80文字)

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    群栄化学工業株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月7日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 4年前 製品開発(食品・化粧品) 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    IT、AIが伸びる今の世の中、半導体用電子材料を扱っている点は有利。オンリーワンの製品もあります。電子材料は単価がともかく高いので
    【気にな...続きを読む(全191文字)

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    明和グラビア株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月7日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 4年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ​事業の安定性: 会社が長年にわたり培ってきたグラビア印刷や関連資材の製造・販売に関する技術力と実績は、既存顧客基盤の安定につながっています...続きを読む(全169文字)

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    エステー株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月6日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 今年 商品企画 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ニッチなカテゴリなので、なんだかんだでなくならない業界かもしれない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    20年以上前から顧客層がどんどん...続きを読む(全193文字)

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    竹本容器株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 その他経営企画関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    業界トップの金型数とそれによるスタンダードボトル展開が強み。容器本体と付属品の組み合わせ次第では非常に多くの提案が可能になる。続きを読む(全69文字)

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    ZACROS株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年12月6日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 5年前 基礎・応用研究(素材・化成品) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    業績をどんどん伸ばしている印象です
    生活の中で必要なものを作っているので安定しています、インフラ整備に必要なものも作っているのでこれからもっ...続きを読む(全83文字)

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    株式会社丸五の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2025年12月4日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 17年前 その他職種 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    給与の割に仕事の作業量が見合っていない
    こなす作業が多く、残業になる事が多々ある
    自動車部品の方も同じような感じ
    将来電気自動車になるのであ...続きを読む(全358文字)

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    株式会社資生堂の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年12月4日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    選考

    大企業ではあるが、利益率が悪く、経営状態の不安もある。続きを読む(全27文字)

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      社員から聞いたこと
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    積水武蔵化工株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月4日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 人事 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    事業成長に関しては非常に優秀ではないかと思う
    新規事業含め、社会貢献活動に関わる物が多く新しい事に
    多くチャレンジできる場だと感じる
    【気に...続きを読む(全107文字)

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    淀川ヒューテックの 会社情報

    基本データ
    会社名 淀川ヒューテック株式会社
    フリガナ ヨドガワヒューテック
    設立日 1964年7月
    資本金 5000万円
    従業員数 610人
    売上高 466億6227万8000円
    代表者 小川克己
    本社所在地 〒564-0063 大阪府吹田市江坂町2丁目4番8号
    電話番号 06-6386-2466
    URL https://www.yodogawa.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1582018

    淀川ヒューテックの 選考対策

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。