口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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ＷＡＶＥの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全4件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ＷＡＶＥの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ＷＡＶＥで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ＷＡＶＥの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 2.9
- やりがい
-
3.1
- 年収・評価
-
2.3
- スキルアップ
-
2.9
- 福利厚生
-
2.7
- 成長・将来性
-
1.7
- 社員・管理職
-
3.1
- ワークライフ
-
3.0
- 女性の働きやすさ
-
4.6
- 入社後のギャップ
-
3.4
- 退職理由
-
2.0
ＷＡＶＥの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.2
- やりがい
-
3.2
- 年収・評価
-
--
- スキルアップ
-
--
- 福利厚生
-
3.2
- 成長・将来性
-
3.2
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
--
- 社風・文化
-
3.2
- 女性の働きやすさ
-
3.2
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.2
- おすすめ度
-
3.0
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ＷＡＶＥの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧
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回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
誕生日にプレゼントをもらえたり、社内でプロジェクトのコンテストがあり、モチベーションにつながりました。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
福利厚生については、残念ながらほとんどない。資格や本の購入の制度はあるが、購入者はほとんどいないと思う。
住居の支援はないのに、近くに住んで...続きを読む(全169文字)
回答者：
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【良い点】
福利厚生は中小企業として一般的な充実度。ただし社員同士の親睦を深めるための行事は随時行われていた。女性の管理職も多く、若い社員が中心となって...続きを読む(全185文字)
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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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ＷＡＶＥを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期：2022年頃
投稿日：2025年5月6日- 回答者：
-
- 40代前半
- 女性
- 3年前
- その他の出版・印刷関連職
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
女性比率が上がり、出産・育児休暇を取得しやすい。休暇取得によるキャリア中断の影響も少ない。数は少ないが、男性の長期育児休暇取得の例もある。周...続きを読む(全286文字)
- 回答者：
-
- 20代後半
- 女性
- 1年前
- クリエイティブディレクター
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
女性管理職としてバリバリ働いている方もいるため、女性だから出世できないみたいな風潮はありません。女性社員も多いです。
【気になること・改善し...続きを読む(全115文字)
- 回答者：
-
- 20代前半
- 女性
- 今年
- その他の出版・印刷関連職
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
役職や担当部門にもよるが、有給休暇の取得は比較的しやすい。部門によっては人手不足であり、代わりがいないため案件の状況を鑑みて、業務内容を自身...続きを読む(全123文字)
在籍時期：2022年頃
投稿日：2025年11月26日- 回答者：
-
- 30代後半
- 男性
- 3年前
- その他のマーケティング・企画関連職
- 主任クラス
- 正社員
【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウンがすさまじく、個人的に心理的安定性のある職場とは言えなかった。また、事業展開の将来性を感じることがで...続きを読む(全86文字)
在籍時期：2025年頃
投稿日：2025年1月14日カテゴリから評判・口コミを探す
ＷＡＶＥの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
土日は休日なので、週末の予定は立てやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日出勤が可能ではあるので、場合によっては出社しなければ...続きを読む(全81文字)
回答者：
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【良い点】
頑張れば評価されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
一定の評価制度が設けられており、社員の努力や成果を認識する仕組みは存在してい...続きを読む(全496文字)
回答者：
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【良い点】
実務にすぐ取り組める。ライター業務やコピー業務は想像していたよりもすぐ実践に入れた
【気になること・改善したほうがいい点】
コピーというより...続きを読む(全104文字)
回答者：
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【良い点】
気さくな方が多く、年齢も若かった。面倒見の良い社員が多くて未経験の型もサポートする雰囲気があった
【気になること・改善したほうがいい点】
3...続きを読む(全94文字)
回答者：
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【良い点】
社内での勉強会は比較的多い方で、自分に足りないスキルを身につけるのに活用できていました。テーマもその時々でさまざまなものがあります。続きを読む(全72文字)
回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
現在は分かりませんが、当時は残業がデフォルトで、終電近く作業することも多くありました。残業していないと、評価が高...続きを読む(全93文字)
広告・マスコミ(広告代理店・広告制作)の福利厚生、社内制度の口コミ
回答者：
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【良い点】
年間休日は120日以上あり、長期休暇の取得も柔軟です。社員旅行や懇親会など、部署間の交流を深めるイベントも開催されており、働きやすさを意識し...続きを読む(全144文字)
回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は一切ない。リモートだが住宅手当などもない。退職金も、今後入社する人は一律100万円と低い。続きを読む(全70文字)
回答者：
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【良い点】
特に目立った福利厚生はなく普通だったと思います。社内制度は営業とスタッフでインセンティブや昇給が違ってたと思います。続きを読む(全64文字)
回答者：
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【良い点】
社内制度がしっかりしており、何より休暇が多い。働きやすさは他と比べることができないほど整っている。リモートも部署によっては可能。
【気になる...続きを読む(全181文字)
回答者：
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【良い点】
社内制度は今はよくわからないですが、昔は部内、課内で、表彰がありインセンティブも貰えた。社内表彰はかなり大掛かりでした続きを読む(全65文字)
回答者：
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【良い点】
住宅補助、食事、交通費など特に不満はない。家族がいる人はありがたいのでは。遠いところから来ている人も周りにいた。続きを読む(全62文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
国内企業の中でもトップクラスだと感じる。特に不都合を感じることもなく、むしろこの環境が標準だと他に行きにくくなるとも思う。続きを読む(全67文字)
回答者：
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【良い点】
いい点はありません
【気になること・改善したほうがいい点】
制度というものは特になく
その場凌ぎにしかなっていないので
いつも行き当たりばっ...続きを読む(全86文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生は充実していてとくに問題はないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収が部長クラスで600万円。副業禁止は今の時代...続きを読む(全82文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特出したものはない。退職金制度がある。リモートワークも職種によっては可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助などめぼしいもの...続きを読む(全80文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
ＷＡＶＥの 会社情報
| 会社名 | 株式会社ＷＡＶＥ |
|---|---|
| フリガナ | ウェイヴ |
| 設立日 | 1991年9月 |
| 資本金 | 1100万円 |
| 従業員数 | 125人 |
| 代表者 | 西岡譲二 |
| 本社所在地 | 〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田3丁目3番20号 |
| URL | https://www.waveltd.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 2782402
