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株式会社ウイルテック

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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ウイルテックの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全8件)

株式会社ウイルテックの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は250〜4008万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ウイルテックの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ウイルテックで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ウイルテックの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

ウイルテックの 職種別年収

職種別年収

企画・事務・管理系

??? 万円

販売・サービス系

??? 万円

クリエイティブ系

??? 万円

技術系(電気、電子、機械)

??? 万円

技術系(医薬、化学、素材、食品)

??? 万円

- -

- - 万円

ウイルテックの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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3.1
年収・評価
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2.7
スキルアップ
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4.1
成長・将来性
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入社後のギャップ
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退職理由
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ウイルテックの 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

ウイルテックの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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8件中8件表示

株式会社ウイルテックの口コミ・評判 年収・評価制度

2.0

投稿日: 2024年5月19日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

入社1年目の年収は残業代をなしで考えると300万を下回るため。続きを読む(全31文字)

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    株式会社ウイルテックの口コミ・評判 年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2024年1月27日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    年収は30代で500万が平均となるため高くはないが低くはないという現状続きを読む(全35文字)

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    株式会社ウイルテックの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年3月10日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 5年前 技能工(その他) 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年齢、入社時期など、関係なく現場を任せてもらえる。範囲内であれば残業したい人はさせてもらえる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    リー...続きを読む(全185文字)

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    株式会社ウイルテックの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2020年9月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 生産管理・品質管理(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    派遣会社の中では賞与が年間約3.5ヶ月分ですのでそこは悪くないと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価制度が新しくなったが派遣...続きを読む(全211文字)

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    株式会社ウイルテックの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2020年5月3日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 7年前 その他インテリア・工業製品関連職 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    良い点は人がすぐ辞めるので、1~2年足らずでリーダーになれる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年収は常に一定
    役職があがらない限り...続きを読む(全193文字)

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    株式会社ウイルテックの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年7月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 生産技術・生産管理(素材・化成品) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    業績ボーナスは絶対になく昇給もないです。まあ1ヶ月の給料は多いので救いようがありますが長く働くなら絶対にオススメしません。長年働いている人で...続きを読む(全192文字)

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    株式会社ウイルテックの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年1月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 技能工(加工・溶接) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    派遣先によると思いますが人間関係は良好で有給が取得しやすく割と柔軟に対応してもらえます。
    また社内検定などの研修が充実しており製造に関する基...続きを読む(全178文字)

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    株式会社ウイルテックの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2016年11月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 品質管理・品質保証(半導体) 社員クラス 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    手取りで24万円前後あるので、一応は暮らしていけると思う。ボーナスはないが寸志が3万円程度あるので、ない事はないという状況。
    【気になること...続きを読む(全233文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    ウイルテックの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ウイルテックの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月7日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 7年前 その他インテリア・工業製品関連職 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    寮制度がある。
    20000円で自分は住むことができた。
    場所によったら自転車を貸してくれたりする。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全89文字)

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    株式会社ウイルテックの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月7日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 7年前 その他インテリア・工業製品関連職 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    頑張りさえすればすぐに管理職になれる。
    自分の場合1年半勤めたら交代制リーダーになれた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    気になるこ...続きを読む(全92文字)

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    株式会社ウイルテックの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月7日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 7年前 その他インテリア・工業製品関連職 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    あまりないようなきがする。
    産休は取得可能
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本的には女性は女性の職場に配属されるのでセクハラとかは...続きを読む(全82文字)

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    株式会社ウイルテックの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    2.0

    投稿日: 2024年5月19日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    技術派遣の会社なので入ってからでないと何をするかわからないから。続きを読む(全32文字)

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    株式会社ウイルテックの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    2.0

    投稿日: 2024年5月19日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    技術派遣なのでキャリアアップは難しいように感じる。続きを読む(全25文字)

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    株式会社ウイルテックの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2024年5月19日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    まだまだ派遣会社がなくなることはないと思う。続きを読む(全22文字)

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    株式会社ウイルテックの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    投稿日: 2024年5月19日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    平均残業時間は20時間を下回っているため基本的にはいいと思う。続きを読む(全31文字)

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    株式会社ウイルテックの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2024年3月16日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 14年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自分はパートの工場勤務で、精密機器の検査の仕事をしていたが時期的にも日本の精密機器の需要があったため安定した収入があった。
    【気になること・...続きを読む(全179文字)

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    株式会社ウイルテックの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    5.0

    投稿日: 2024年1月27日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    幅広い事業領域、家庭用から業務用まで多くの分野に貢献できるため魅力的である。続きを読む(全38文字)

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    株式会社ウイルテックの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2024年1月27日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    自動車、IT、ロボット、半導体、航空機など、企業向けの機器から家電まで幅広い製品に携われるため、キャリアアップしていきやすい。続きを読む(全63文字)

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    メーカー・製造業(住宅・インテリア)の年収、評価制度の口コミ

    株式会社マノモクハウジングの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 CAD(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    給与面に関しては非常に厳しい状況です。昇給は微々たるもので、長く勤めても大幅なベースアップは見込めません。特に賞...続きを読む(全183文字)

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    株式会社ノダの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    他の同年代と比べたらもらえてる方な印象です。営業の事務でも、営業の方が手当が厚いです。その分大変ではあります
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全87文字)

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    オリエンタル技研工業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 今年 設備工事 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ボーナスもあるし
    業績がよければ別途臨時ボーナスの様な物出る
    【気になること・改善したほうがいい点】
    給料があげたいのなら上司に気に入られ事...続きを読む(全82文字)

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    三菱地所ウッドビルド株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 積算 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    年収の割に責任が重くなり、役員クラスからの評価により左右されるため上司の評価が当てにならない。また、基本給が低い...続きを読む(全137文字)

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    株式会社天童木工の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    ボーナスは年2回、決算賞与1回なのですが、かなり少ないです。
    また月給も山形基準なのでかなり低いです。続きを読む(全71文字)

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    株式会社トーヨーキッチンスタイルの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 内勤営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    インセンティブ制度はあってないようなものです。毎月高額な成約は難しい現状があるため、月々のインセンティブは平均し...続きを読む(全87文字)

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    株式会社ニチベイの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 その他の建築・土木関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    一ヶ月に一回給料と交通費が出る。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    頑張ろうと頑張らなかろうと、社歴を重ねれば給料が上がる。評価に見合...続きを読む(全90文字)

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    オリエンタル技研工業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月16日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 2年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年収は、同業他社と比べると高い方だと思います。
    評価制度は、1年に2回(事業年度半期に1回)、パフォーマンスレビューシート(目標・実績・自己...続きを読む(全215文字)

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    コマニー株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月15日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 2年前 その他の建築・土木関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    資格などの支援はとてもしてくれると思う
    【気になること・改善したほうがいい点】
    課長や部長クラスになると給料と仕事の量が見合っておらずなりた...続きを読む(全102文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    ホクメイ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月14日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 その他経営企画関連職 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    利益があれば1月頃に賞与と別に、決算賞与が支給されます。
    半月程度ほどの支給になりますが、中小企業としてはマシかなと
    いう印象です。
    【気に...続きを読む(全195文字)

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      実際の働き方
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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    ウイルテックの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ウイルテック
    フリガナ ウイルテック
    設立日 1992年4月
    資本金 9800万円
    従業員数 3,908人
    ※2019年1月末時点
    売上高 114億円
    ※ウイルテック単体(2018年3月期)
    代表者 宮城 力
    本社所在地 〒532-0002 大阪府大阪市淀川区東三国4丁目3番1号
    平均年齢 37.7歳
    電話番号 06-6399-9088
    FAX 06-6399-9089
    URL https://www.willtec.jp/
    ウイルテックは1992年4月設立のメーカー・製造業業界に属する企業です。従業員数は3,908人で、売上高は114億円になります。

    ウイルテックの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
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    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。