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株式会社ビバホーム

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ビバホームの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ビバホームの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ビバホームで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ビバホームの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.8
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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入社後のギャップ
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退職理由
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ビバホームの 学生による会社の評価

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総合評価
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ビバホームの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

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1件中1件表示

株式会社ビバホームの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年1月23日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生はふつうの感じであると思う。正直経験がないのもあるが、研修もそこそこやってくれるし、現場にでてから学ぶことも多々あった。ストレスコン...続きを読む(全178文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    ビバホームの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ビバホームの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年4月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 法人営業 社員クラス 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ごく一般的なイメージのホームセンターの業務でした。
    パートから契約社員になり、正社員になる方も多かったです。
    積極的な採用はされており、人員...続きを読む(全159文字)

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    株式会社ビバホームの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2024年6月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 販売スタッフ 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    会社全体のスキルアップとして、年間で様々な視覚試験の講座が開かれている
    部門により差あるが、若年層を中心にたくさんの資格を実行させてくれ費用...続きを読む(全134文字)

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    株式会社ビバホームの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2024年6月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 販売スタッフ 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    業務の量が多すぎる。休みの日も仕事をしないと終わらない状況。どんどん担当を増やされ結局一緒にできなくなる。最終的...続きを読む(全81文字)

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    株式会社ビバホームの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2024年6月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 販売スタッフ 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自由な発想で売り場作りができ、DIYが得意な人は木材なので、重機など他の小売業ではできないようなダイナミックな売り場作りができる続きを読む(全70文字)

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    株式会社ビバホームの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2024年6月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 販売スタッフ 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    人により作業の量が明らかに違う.
    仕事をしない人は楽な傾向があり、一生懸命やる人はどんどん仕事が増えパンクする。...続きを読む(全102文字)

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    株式会社ビバホームの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2024年6月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 販売スタッフ 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    月給は少ないが、ボーナスは年間1,000,000円以上はもらえる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    北海道の場合、燃料手当が出るが伸び...続きを読む(全98文字)

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    株式会社ビバホームの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2024年6月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 販売スタッフ 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    働かない人間が多く、1日中タバコを吸ったり話したりしているだけのものがいる。責任感が強い人間が非常に少ない。続きを読む(全74文字)

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    株式会社ビバホームの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2024年5月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 14年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    社内で火遊びが多すぎました。どこかで誰かが必ず繋がっていました。
    正社員は異動が多く、異動先で現地妻がいる方が多...続きを読む(全178文字)

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    株式会社ビバホームの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2024年1月27日

    回答者: 社員・元社員 男性 17年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自分のやりたい仕事が見つかり、その企業から内定をもらったため。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    転勤が多い業界なのは分かっていたが、...続きを読む(全111文字)

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    株式会社ビバホームの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2024年1月27日

    回答者: 社員・元社員 男性 17年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    配属先によっては、希望の休みが取りやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    店舗勤務だとシフト制のため、決まった休みは無く、また休日...続きを読む(全108文字)

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    不動産(不動産・賃貸)の福利厚生、社内制度の口コミ

    株式会社オープンハウスグループの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:1999年頃

    投稿日: 2026年2月26日

    回答者: 社員・元社員 70代前半 男性 27年前 WEBデザイナー 課長クラス パート・アルバイト

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    【良い点】
    実力主義が徹底されており、成果を出した社員に対する還元は非常に手厚いです。特に「住宅手当」は手厚く、自社物件を購入する際の支援制度や、特定の...続きを読む(全574文字)

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    株式会社エイブルの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 個人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    レンタカーが半額で借りられたり、保養所がある点は良かったかなと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    そもそも福利厚生がどんなものが...続きを読む(全277文字)

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    東宝ビル管理株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月26日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 今年 ビル施設管理 その他 契約社員

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    【良い点】
    色々と関連会社を通じて特約はある
    大きな福利厚生ではないがないよりかは
    あったら嬉しい的感じです。それ以上以下でもないです続きを読む(全67文字)

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    株式会社エイブルの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    福利厚生は安定した大手企業という印象です。
    ビッグスマイルパーティなどの社内イベントがあり、日頃の頑張りを表彰してもらえる機会があるのは、日...続きを読む(全197文字)

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    三井不動産ビルマネジメント株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 受付 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    契約期間で産育休を取るには、5年契約なので、1年以上勤務していて復帰見込みがある(産育休中に契約期間が終了しない)必要がありますが、手続きや...続きを読む(全239文字)

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    株式会社第一ビルデイングの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 一般事務 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    正社員の方々は住宅手当が手厚かったと聞きました。派遣社員はありません。
    ビル管理会社とあって、社宅制度も整っていると聞いたことがあります。続きを読む(全75文字)

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    株式会社ティーケーピーの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ベネフィット・ステーションや自社施設の割引はよく利用している。資格取得支援に事務系(簿記・MOS)などにも使えるのがありがたい。
    【気になる...続きを読む(全125文字)

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    株式会社タウンハウジングの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 今年 その他の不動産関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    宅地建物取引士証の5年に一度の更新にかかる費用を全部だしてくれるのがありがたいです。社内行事の交通費は忘年会でもなんでも100%出してくれま...続きを読む(全307文字)

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    積水ハウスシャーメゾンPM中部株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 個人営業 その他 正社員

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    【良い点】
    福利厚生もしっかりしていて、有給についてはむしろ7割は必ず消化してほしいと社内でも通達がありました。続きを読む(全56文字)

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    株式会社浜友A.L.の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 営業マネージャー・管理職 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    寮に入らなくても家賃補助がある。
    低用量ピルの福利厚生がある。
    申請すれば副業ができる。
    福利厚生のサービスがある。
    【気になること・改善し...続きを読む(全120文字)

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    ビバホームの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ビバホーム
    フリガナ ビバホーム
    設立日 1972年8月
    資本金 1000万円
    従業員数 20人
    売上高 5億5752万3000円
    決算月 3月
    代表者 柴田龍雄
    本社所在地 〒850-0875 長崎県長崎市栄町4番15号
    電話番号 095-825-0677
    URL https://www.viva-city.jp/company/group/
    NOKIZAL ID: 1586297

    ビバホームの 選考対策

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    • 本選考対策
    • インターン
    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。