回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
圧倒的な実戦環境があり、若手でも早期に大きな裁量権を持って仕事に取り組めます。研修は座学よりも現場でのOJTが中心で、成果を出すための泥臭い...続きを読む(全281文字)
株式会社オープンハウスグループ
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【良い点】
圧倒的な実戦環境があり、若手でも早期に大きな裁量権を持って仕事に取り組めます。研修は座学よりも現場でのOJTが中心で、成果を出すための泥臭い...続きを読む(全281文字)
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【良い点】
積極的に様々な仕事を任せて下さり、成長の機会を与えてくださいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
依頼の中で対応が少々雑になって...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
評価に関して頑張った分だけ評価していただくことができ、給与にも反映していただきました。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません続きを読む(全77文字)
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【良い点】
研修制度が定期的に設けられており、スキルアップに向けて資格取得の報奨金もでてやる気アップにつながります。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
◇報奨金などスキルアップに向けての報奨金
住宅支援などの補助や寮なども完備しております。
【気になること・改善したほうがいい点】
対象の資格...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
事業の多角化に向けて、様々な分野に挑戦されております
また営業力が非常に強い
【気になること・改善したほうがいい点】
組織が拡大したことによ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
いつも覇気に満ち溢れており、周囲の人々を良い意味で巻き込んでいく人間的魅力があり影響力がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
お休みの時はしっかりと休むことができ、仕事をするときはきっちりとバランスが取れている環境です
【気になること・改善したほうがいい点】
業務が...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
産休・育休の充実、女性の昇進・昇格、復職後の働き方について、女性の特別休暇の設立など、女性に手厚い福利厚生あり
【気になること・改善したほう...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
想像通りでギャップはなく結果を出した人間に対しては手厚い報酬形態がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に改善した方がよい部分は...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
退職する際に上司へ相談し理由を述べたところ快く快諾いただき円満に退職となりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
ネガティヴになる...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
実力主義が徹底されており、成果を出した社員に対する還元は非常に手厚いです。特に「住宅手当」は手厚く、自社物件を購入する際の支援制度や、特定の...続きを読む(全574文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員の女性は若い独身の女性が少数しかおらず、男性社会です。フロアの端にパートの女性が数名いるだけで、社内で中年女...続きを読む(全110文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
役員クラスが課長クラスを怒鳴りつけ、怒鳴られた課長クラスが主任クラスをネチネチ叱っていました。パワーハラスメント...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
独自の営業戦略とIT活用による効率的な物件提案力で、顧客満足度と成約率が向上。堅実な収益拡大が続き、市場変動にも強い成長性を確保している。本...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
社員としては専門スキルを磨きながらチームで協力し、達成感を得られる環境です。管理職になると、組織運営やメンバーの成長を支援するやりがいがあり...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
不動産業界の中でも特にスピード感と成長機会にあふれている点にあります。同社は不動産仲介から新築戸建ての開発・販売、収益不動産事業まで幅広く手...続きを読む(全283文字)
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【良い点】
入社当社こそ周りを見渡しても管理者というのはどこを見ても男性、という感じだったが、最近は女性の出世というのもかなり増えてきている。女性活躍推...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
事業は確実に伸びつづけているようでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
高い次元で成長を続けるには社員の負担は相当大きいのだと思い...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
アルバイトには気をつかい、無理をさせない雰囲気がありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は若い世代しかおらず、子持ちの女性...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
アルバイトでも宅建を取得していれば時給がプラスになりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
役員が執務室内で社員に怒鳴る姿を み...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
給料は手当が厚い仕様になっているが働けば働いた分だけもらえる。評価も業績という意味ではフェア?に見てくれるので、そこは満足でした。人も変わり...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
やればやるだけ自分に返ってくるという印象を持っていたが、実際イメージしていた通りだった。良くも悪くもかなり任せられるとともに、管理されます。...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
成果がきっちりと反映される。稼いだ分は社員に還元するという考えが社内に浸透しているような印象を受けた。一年目からは流石にいないが、20代で1...続きを読む(全189文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業職は開店から閉店まで仕事をし、月60~80時間の残業があります。事務職は月42時間以内の残業で済むようです。...続きを読む(全566文字)
| 会社名 | 株式会社オープンハウスグループ |
|---|---|
| フリガナ | オープンハウスグループ |
| 設立日 | 1997年9月 |
| 資本金 | 197億5010万円 |
| 従業員数 | 2,876人 ※連結(2020年9月末時点) |
| 売上高 | 5759億円 ※2020年9月期 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 荒井 正昭 |
| 本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内2丁目7番2号 |
| 平均年齢 | 34.3歳 |
| 平均給与 | 932万円 |
| 電話番号 | 03-6213-0778 |
| URL | https://oh.openhouse-group.com/?link_id=karte |
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