共和文具のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

あまり人の入れ替わりはありません。
女性のキャリアというより、定時に帰るワークライフバランスという方が正しいと思われます。
基本的に残業はなく定時に帰...続きを読む(全158文字)

女性社員以外定時で帰れることは皆無。
年に数回程度。
休み前後はどの企業と同じく忙しい。繁忙期は秋から年末にかけて。
休日出勤はほぼないが、自己管理...続きを読む(全165文字)

若手社員はほとんどいない。40代以上がほとんどで、会社は60代でまだまだ牽引されてる。
ただ、身体を使うこともあり社員皆世間の年齢より元気である。
社...続きを読む(全162文字)

輸入事業をしているので、円安の影響はもろに受ける。ただ、競合他社も同じである。
文具市場は大きく発展することは望めないがニッチな分野でもあり需要がないわ...続きを読む(全154文字)

休暇制度は特にありませんでした。
有給休暇をとってる社員はいませんでした。
ただ、法事などどうしてもやむをえない場合は休む事が出来ました。
労働時間...続きを読む(全205文字)

目標数値に達してなくても、月収は変わらないこと。賞与は、かわってくるのかもわかりませんが、入社して3年程度しかいなかったため下がることはありませんでした。...続きを読む(全175文字)

新規開拓で、注文が取れた時。このときが1番嬉しくやってきてよかったと思います。
特に新規開拓は前任者がいないため、自分の行動の結果が現れるからです。
...続きを読む(全198文字)

【良い点】
社員教育は基本的にOJTのみ。1年目のころは集合研修もあるが2年目以降はなくなった記憶がある。7-8年目になればグロービスに通うことはできる続きを読む(全76文字)

【良い点】
研修はかなり手厚いです。入社したらすぐ同期と1週間程度の研修があり、横のつながりを持てます。定期的に研修があります。続きを読む(全64文字)

【良い点】
トレーニングプログラムがかなり充実していて、階級やグレード、商品分野にわかれてさまざまなトレーニングがありました。新しい商品などが発表された際...続きを読む(全121文字)

【良い点】
OJT形式でやっていた。その点に関してはどのアルバイトも同じだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によってやり方が違ったりする...続きを読む(全90文字)

【良い点】
何事もやらせてくれるため、幅広い知識が手に入る。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア開発については、人事が行うわけでもなく、部署...続きを読む(全124文字)

【良い点】
入社時から研修が色々と用意されています。美容専門学校を出ていなくても、メイクアップのスキルや、皮膚生理、健康やサプリメントの知識を得る事ができ...続きを読む(全249文字)

【良い点】
教室型の研修も充実していますが、経験を通して学ぶことを重視し、責任ある仕事を任されます。また、上司との面談・フィードバックによって成長を促進し...続きを読む(全160文字)

【良い点】
配属前に全社研修があった。
社内で募集のあるポストにチャレンジできるような仕組みや、新規プロジェクトの立ち上げに手を上げて参加するような仕組み...続きを読む(全132文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも部署によって全然違う。部署によってはマネジメント寄りのキャリアパスだけだったりするので、入社前にちゃん...続きを読む(全87文字)

【良い点】
幅広く様々な業務を任せられるので、業務に対して優先順位をつけることのスキルは身につくと思います。また電話の対応も多いので自然と電話対応のスキル...続きを読む(全211文字)