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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
福利厚生がしっかりしていて、残業手当や、休日出勤も全て手当てがあった。パソコンで常に全社員とつながっていて、会社の現状を常に知ることができた。会社として...続きを読む(全152文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社テレコープのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社テレコープで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
福利厚生がしっかりしていて、残業手当や、休日出勤も全て手当てがあった。パソコンで常に全社員とつながっていて、会社の現状を常に知ることができた。会社として...続きを読む(全152文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
離職率が高く若い人材ばかりでエキスパートが少なすぎる。
仕事の料金が安く顧客にはいいかもしれないが、その分従業員につけが回る。賞与が出ないときもあった。...続きを読む(全110文字)
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福利厚生などがしっかりしているのが魅力。忙しい月で、休みが十分に取れなかったら休みを買い取ってくれるなど、手当てがしっかりしていた。パソコンで全てのスタ...続きを読む(全154文字)
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テレビ関係の仕事をしたいという人には、それを誇りに頑張れるかも。ポスプロとしても大手なので、関西の多くのテレビ局と取引があるし、企業のVP、PVの仕事も...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
日研の教育体制はものすごく丁寧だと思います。外部講師によるパソコンを活用した機械研修を行い、CADソフトや製図作成の研修の際にチームごとの課...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
様々な研修を受けることができる
【気になること・改善したほうがいい点】
必要のない研修もたまに必須になっていることがあり、はたして今それは必...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
半導体水処理施設の基本的な構造などが学べる。退職したとしても、半導体熱処理の知識があれば、同業他社には転職しやすいと思うので、とても勉強にな...続きを読む(全391文字)
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【良い点】
基本は業務の端的なOJTや研修だけである。その他研修は特に設けられていない場合が多いですが、コール業務や簡単な事務作業を通じて、基本的なビジ...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
自社のe-learningツールで勉強はできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくに車内で研修制度があるわけではなく、新卒研修も...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
社内で選択できる講習があるので、自分が伸ばしたい能力があれば、選択講習できること。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修は3日くらい...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
スキル未経験でも、新卒の場合はIT研修、ビジネス研修など受けることができます。
待機期間中は学習もしくは受託案件を担当するため手が開くことは...続きを読む(全182文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社後、研修で別の会社のところに派遣されましたが何やら多くの人が作業している教室の中でビデオを任意で再生させ、プ...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
スキルを取るとその分貰える手当があります。時間があればいっぱい資格などを受けて行けばその分もらえます
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんどが社内システムであるため、身についたことが外でも活かせるか?と言われると自分次第かと思います。続きを読む(全71文字)
| 会社名 | 株式会社テレコープ |
|---|---|
| フリガナ | テレコープ |
| 設立日 | 1980年6月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 64人 |
| 代表者 | 西原幸郎 |
| 本社所在地 | 〒530-0047 大阪府大阪市北区西天満4丁目4番18号 |
| 電話番号 | 06-6356-8282 |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。