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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップ以前に3年以内に辞める人が多すぎて、自分の会社でのキャリアが全く予想できない。またいつやめさせられる...続きを読む(全190文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
リッツジャパン株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、リッツジャパン株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にリッツジャパン株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップ以前に3年以内に辞める人が多すぎて、自分の会社でのキャリアが全く予想できない。またいつやめさせられる...続きを読む(全190文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
常に退職する人の引き継ぎばかり。マニュアルもいつのものなのかは不明。教えてもらってもいないことで「教えてもらったやろ!?」「マニュアルに載ってるやろ!?...続きを読む(全251文字)
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教育体制は整っておらず、退職する社員からの引き継ぎのみ。即戦力となれなければ続けることは難しいのでは。
管理職である上司から教えられたことといえば、他...続きを読む(全153文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
基本的にはOJTでの教育体制をとっています。
上司に積極的に質問したり、自主的に学んでいくという一般的な形です。
また、年1~2度織ネームと下札の工...続きを読む(全161文字)
在籍時期:2005年頃
投稿日:2026年2月24日【良い点】
タバコを吸う人は間に休憩を挟んでいる。行事の時にぜんざいをいただいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
休憩室はあるが、女性社員が湯飲...続きを読む(全105文字)
【良い点】
自身の将来のキャリアを考え、別分野への挑戦...続きを読む(全60文字)
【良い点】
良くも悪くも年功序列です。
成績関係なく昇給、ボーナス支給されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
微々たる額しか毎年上がりません。...続きを読む(全118文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2025年10月30日【良い点】
社員同士の仲が良く、上長も過度にプレッシャーをかける人も少ない印象。
良く言えば風通しがよく、悪く言えば自責、能動的な精神がないと成長はできな...続きを読む(全179文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2026年1月24日【良い点】
女性が多く所属している職場なので、昇格など...続きを読む(全61文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
人が足りていないので納期はすごくかかる上に顧客に対しても気に入らなければ切るので将来性はない。...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
人を大事にしない。何年どんなに頑張っても気に食わない人は辞めさせる。人の入れ替わりが激しすぎる...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく辞める人が多い。人を大切にすると言いながら何人もクビにしていることからそもそも育...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
他社が潰れていく中有利な点はあるかもしれないが、人を大事にしないので生かされていかないだろう。
【気になること・改善したほうがいい点】
人を...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
通勤便利、自社ビルなので労働環境はよいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
人を大事にしない点。
急に明日から来なくて良いと言わ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
女性はただ事務、雑務なので、ほとんど残業もなく、融通はききます。
休みも基本的にいただけます。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
フランクな職場で、服装や髪型などオフィスカジュアルから大幅に外れなければ、ある程度は自由です。年齢層は若く、女性が常に6人程働いています。ネ...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
女性は働きやすい職場だと思う。育児休暇があり、復帰する社員もいた。パートもほぼ女性。全体的な年齢は20代~50代と幅広い印象。社内は毎朝就業...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
女性社員が多い職場。管理職以外の社員は比較的親切でいい人が多い。
休日数が多く残業は少ないのは良い。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全327文字)
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【良い点】
上司が部下の能力に応じた目標を立ててくれて、達成したときにしっかり褒めてくれるので、前向きに仕事ができ、自分の成長をしっかりと感じることがで...続きを読む(全564文字)
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【良い点】
新入社員研修があり、宝石についての勉強会や実際に百貨店に立って販売を経験することができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
色々な業務を任される機会があると思うのでスキルアップはしやすいと思います。また、わからないことがあれば丁寧に教えてくれます。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
資格支援は、試験合格時に受験費用の倍額をもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
動画研修素材などを揃えていることはなく、スキルア...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
スピード感はないですが、じっくり成長はできると思います。新卒が毎年入るので同期や先輩仲もよく聞きやすい雰囲気です。続きを読む(全63文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分自身の知識を深めるセミナーなどの参加を強制されることはなく、毎月同じ作業を繰り返していたため成長はあまりでき...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
業務に支障がなければ自己判断で、仕事中にオンラインセミナーなどを視聴できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
売上に直結する業務で...続きを読む(全200文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
声の大きい社員からキャリアアップする。年数経ってても無能は多い。しっかりそういうあたりを考慮して昇進させない上長...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
通信教育に力を入れており、補助金も出るので無料で受けれる講座もある。
研修は多くないが、基礎から学べるので勉強になることが多い。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
売上と予算、前年比で数字が上がれば評価してもらえるようになった。
研修は無いので自分で商品知識や館のルールを覚えていかないといけない。
【気...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
幅広い商品についての扱いを学べる。
【気になること・改善したほうがいい点】
・研修はなくOJTという名の超絶忙しそうな社員の合間に、引き継ぎ...続きを読む(全316文字)
| 会社名 | リッツジャパン株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | リッツジャパン |
| 設立日 | 1990年2月 |
| 資本金 | 4000万円 |
| 従業員数 | 23人 |
| 代表者 | 中西静雄 |
| 本社所在地 | 〒540-0025 大阪府大阪市中央区徳井町1丁目1番7号 |
| 電話番号 | 06-6949-1531 |
| URL | https://ritz-japan.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。