この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップ以前に3年以内に辞める人が多すぎて、自分の会社でのキャリアが全く予想できない。またいつやめさせられる...続きを読む(全190文字)
リッツジャパン株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、リッツジャパン株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にリッツジャパン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップ以前に3年以内に辞める人が多すぎて、自分の会社でのキャリアが全く予想できない。またいつやめさせられる...続きを読む(全190文字)
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常に退職する人の引き継ぎばかり。マニュアルもいつのものなのかは不明。教えてもらってもいないことで「教えてもらったやろ!?」「マニュアルに載ってるやろ!?...続きを読む(全251文字)
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教育体制は整っておらず、退職する社員からの引き継ぎのみ。即戦力となれなければ続けることは難しいのでは。
管理職である上司から教えられたことといえば、他...続きを読む(全153文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
基本的にはOJTでの教育体制をとっています。
上司に積極的に質問したり、自主的に学んでいくという一般的な形です。
また、年1~2度織ネームと下札の工...続きを読む(全161文字)
会社名 | リッツジャパン株式会社 |
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フリガナ | リッツジャパン |
設立日 | 1990年2月 |
資本金 | 4000万円 |
従業員数 | 23人 |
代表者 | 中西静雄 |
本社所在地 | 〒540-0025 大阪府大阪市中央区徳井町1丁目1番7号 |
電話番号 | 06-6949-1531 |
URL | https://ritz-japan.co.jp/ |
就活会議株式会社は、有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
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