ミサワホーム甲信の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
営業職に関しては、報奨金制度が整っており、成果をあげれば評価される。数字のみしか見ておらず、過程や周囲からの評価などは基本的にない。
【気に...続きを読む(全183文字)

【良い点】
有給休暇取得促進日などが設けられており、比較的休みは取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
最低限消化しなければいけない年5日...続きを読む(全97文字)

【良い点】
長いキャリアを持った社員が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
長いキャリアを持つ社員が多い反面、5年後、10年後、会社を担う人材...続きを読む(全118文字)

【良い点】
最低限の福利厚生は整っている点。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒採用での学生の評価を気にしているのか分からないが住宅補助が若手...続きを読む(全86文字)

【良い点】
メーカーが主体となってやる研修制度はある点。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制が整っているような記載があるが、基本的に自ら学...続きを読む(全104文字)

【良い点】
建築士、施工管理など相当の資格取得の祝い金がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員を育てるという文化がない。
そのため、常に人...続きを読む(全80文字)

【良い点】
良いのかどうか、現在働き方改革に取り組み中です。
【気になること・改善したほうがいい点】
新築棟数が減る中で、相変わらず新築事業が会社のメイ...続きを読む(全94文字)

【良い点】
自己都合(定年)による退職ですのて、円満退職です。
【気になること・改善したほうがいい点】
嘱託の条件は良くない。
同一労働同一賃金制度が嘱...続きを読む(全86文字)

【良い点】
やった分の報酬はあるので、やりがいはあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事を教えてくれる人がいないのて、積極的に行ける人で...続きを読む(全90文字)

【良い点】
成績を出した人には十分な報酬があると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
やらない人でもそれなりの給料がもらえてしまうので、何...続きを読む(全92文字)

【良い点】
業務は個人で抱え込むことが少なく、周囲がサポートしてくれる環境があります。法令順守の意識が高く、有給休暇の取得は徹底されています。土日休みが...続きを読む(全326文字)

【良い点】
四国電力の子会社のため基盤がしっかりしていること、安定さに魅力を感じました。面接時になんでも質問できる雰囲気を作ってくれます。
【気になるこ...続きを読む(全110文字)

【良い点】
確かに夜勤があり、その分年収は高くなっていった。また、賞与も高いため報酬の面では良いことがたくさんある。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全147文字)

【良い点】
もっと営業ノルマに対して厳しいところがあるのかと思いましたが、飛び込みのなく、同行サポートがあるので安心して活動できます
【気になること・改...続きを読む(全89文字)

【良い点】
フィールドエンジニアという現場で働く職種は自分に合っていたと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
配置転換が定期的にありますが...続きを読む(全102文字)

【良い点】
電柱に登る分高い所での作業が厳しい人には向いてない、効率的に作業をして感覚がすぐれていれば勉強ができなくても仕事ができる様になる続きを読む(全70文字)

【良い点】
鉄道・電気設備という生活に不可欠なインフラを支えているため、
仕事量が大きく減るリスクは比較的低いです。
特に鉄道分野は保守・更新需要が継続...続きを読む(全106文字)

【良い点】
給料は面接の時に言われた通り。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく本部の体制が整っていないのが気になった。特に事務関係は本部の...続きを読む(全121文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員同士のいざこざが多く、職場の雰囲気に影響がある。

②
若い社員が多く、ノリや雰囲気がやや幼い印象。

③
...続きを読む(全99文字)

【良い点】
少人数で裁量が大きい点に魅力を感じて入社しましたが、その点は期待通りでした。意見も通りやすく、現場感覚で仕事ができます。
【気になること・改...続きを読む(全131文字)