バウハウス丸栄のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全13件）

【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
まず、いろんな人に引き止められるのでら退職届を受理されるまで時間がかかりストレスになる。続きを読む(全77文字)

【良い点】
頑張った分（利益達成、売上達成）だけ評価される。利益で評価してもらえるため、効率よく業務を行えば残業もそこそこに評価してもらえる。
【気になる...続きを読む(全114文字)

【良い点】
裁量権は各個人にあり、自分の発注した什器や内装が完成したときの達成感・やりがいは大きい。また、現場では普段なかなか知り得ない色んなことを学べる。続きを読む(全78文字)

【良い点】
繁忙期と閑散期がはっきりしているため、閑散期は残業や現場はほとんどなく平和に過ごせる。
【気になること・改善したほうがいい点】
顧客ファースト...続きを読む(全165文字)

【良い点】
性別を問わず活躍できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場は閉店後の夜間のため、体力的に自身がないと続けていくのは難しい。また、自...続きを読む(全178文字)

【良い点】
働いた分だけ残業が出たことはよかった。残業が多いので、すぐにお金は貯まるようになる。休みがないのでお金を使う時間はない。
【気になること・改善...続きを読む(全193文字)

【良い点】
資格取得に必要な受験費用出していただけるのは有難かったです。受かった時は報奨金が出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって...続きを読む(全94文字)

【良い点】
入社1年目は、毎月各エリアごとの研修と東日本と西日本をわけて同期が集まる研修があります。各支店配属後でも、毎月同期には会うので、不安なことや気...続きを読む(全268文字)

【良い点】
資格を取ると仕事を任せてもらえるのでは
【気になること・改善したほうがいい点】
教育は現場の上司ありきになってしまう。
怒られながら勉強するの...続きを読む(全88文字)

【良い点】
大手ゼネコンということもあり、取引先も一度は耳にしたことがあるようなビッグネームばかりです。営業として建築または土木に関する最低限の知識を身に...続きを読む(全292文字)

【良い点】
入社時には、ビジネスマナー研修やPCスキル研修、推進工事に関する座学研修、現場研修を実施しています。これにより、未経験者でも業務に必要な知識や...続きを読む(全94文字)

【良い点】
店長になって経験を積むと年に一度キャリアアップで本社へいけることもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育時間が店舗により作れると...続きを読む(全92文字)

【良い点】
スキルアップは特別ない。チャレンジできるような環境もなく、毎日が同じ事務処理で、社内異動もほとんどない。自己申告を行っても異動できるのは若手だ...続きを読む(全232文字)

【良い点】
定期的な面談を行なったりキャリア開発には明るいと思います。
相談しやすい環境が整備されていると思います。続きを読む(全58文字)

【良い点】
高校卒業で入社すると、一年間の全寮制の教育があります。半年ほどは、西宮市の教育施設【通称　きんでん学園】で座学と実技の教育があります。残りの期...続きを読む(全161文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員のスキルアップに対しての、資格補助、支援、教育体制はまだ整っていないと感じました。OJTとは名ばかりの教育で、...続きを読む(全179文字)