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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
みんな仕事とプライベートはわけていた気がする
管理職は部下のことをきちんとみてる気がした
【気になること・改善したほうがいい点】
何をもって...続きを読む(全121文字)
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株式会社ハイレックスコーポレーション
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ハイレックスコーポレーションの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ハイレックスコーポレーションで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
みんな仕事とプライベートはわけていた気がする
管理職は部下のことをきちんとみてる気がした
【気になること・改善したほうがいい点】
何をもって...続きを読む(全121文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
気弱な人が多く、上にモノを言えないから社風が変わらない。
管理者は如何に役員にゴマをすれるかにかかっている。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
人は基本的にいい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
役員が使い物にならない。社長の報告までに役員が吸収するため、バッドニュー...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
管理職の方々は多忙な方もいらっしゃいますし、そうではない方もいらっしゃいます。
技術系の方は多忙で、場所にもよるかもしれませんが、残って時間...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
実務に精通した先輩方はかなりレベルも高く、今もあの頃の教えが役に立っています。課題に対しては解決するまで徹底的に取り組む社風なので中途半端な...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
事務職に関しては特に秀でた才能は必要とせず、淡々と作業をこなせば問題ない。
与えられた課題も、何故か自然消滅していく印象がある。
(少し耐え...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
和気あいあいと仕事するふりをし続けること
うまく仕事をたらい回しできる人が昇格できる。真面目な人は昇格できない。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全237文字)
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社員と管理職の関係で満足したことは、ほとんどありませんでした。たまに飲んでコミュニケーションを図るということも、全くありませんでした。みんな上(幹部連中...続きを読む(全151文字)
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役職が上になればなるほど仕事が多忙。世間で言われる重役出勤などはなく、偉い人ほど早く出勤して長時間働いていた。人間的に魅力があり尊敬できる方も多かったが...続きを読む(全151文字)
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役員や上司は、上司のご機嫌取りが好きな人ばかり出世する。その為には、部下の苦労はいとわない。仕事のできない人ばかり上へ行く傾向あり。辞めた後も、就職活動...続きを読む(全157文字)
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社員と管理職の間は、比較的良好だと思う
基本的に役職名で呼ぶ事は、無い
この会社で唯一自慢出来る所は、社員の人柄がいいところ
しかし、工場や関連会社...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
製造業の中では給料は良い方であったと思います。
海外向上が多く、海外で働いてみたい方にはチャンスがあると思います
【気になること・改善したほ...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
製品が自動車や機会に使われているケーブルであるため、自動車の売上が亡くならない限り、必ず使用されるものである。
医療機器のカテーテル等にも進...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
有給休暇は取得に積極的です。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給を取りたいと思っても連休の前後は有給取得を禁止とか、かなり制限をさ...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
海外拠点が多いので海外で働いてみたい人には良いチャンスかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
海外出張、出向とも帰国後の翌...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
入社は転職エージェントに進められて、転職しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後に閉鎖的な田舎町の工場に配属されたこともあ...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
退職するときに労働組合がアンケートを取っていた。今後のために、従業員の離職を防ぐ様に活かしてくれれば良いと思っている。
【気になること・改善...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
私が入社した当時はとにかく女性の正社員を増やす流れだったので、特に業務の負担も変わることなく正社員になれていたと思います。また、産休や育休を...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
初めに数週間現場研修があり、事務部隊と現場部隊を繋げる意味でもその後の業務に活かせたと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
入...続きを読む(全276文字)
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【良い点】
年収に関しては同業他社よりは低いが世間一般では並で、そこまで不満ではなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がここ2年ほ...続きを読む(全237文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
フレックス制度を数年前より採用したが、コアタイムが9:30~15:30と広すぎて正直意味がない。また、入社一年目...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
部署によるが職場にはいい人が多いです。他部署も協力的な部署もありわからないことは教えてもらえます。仕事はしやすいです
【気になること・改善し...続きを読む(全97文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
皆さん下を向いていて元気が無いです。
管理職なのに手元作業で手一杯になっており部下とのコミュニケーションは希薄で...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
役職者になれば、自分の権限内でなんでも自分勝手にでき、都合が悪いことも隠蔽できるので、非常に良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全124文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人材の質という観点では、これまで勤務してきた他社と比較しても、業務スキルや主体性の面で課題が大きく、組織全体の底...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
誰でもなれる
【気になること・改善したほうがいい点】
なんてこの人がここの責任者なのかよくわからない人事が多すぎる
そのためマネージメントが...続きを読む(全121文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
定期的に上司との話し合いが持たれるが実際には行われないこともあり、それでも評価がされることがあった。
話し合いが...続きを読む(全118文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
職場の環境はかなり悪い雰囲気であった。
管理職から機嫌次第でハラスメントが行われていた。
一般社員はかなりのスト...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
マツダ様に依存しているため、マツダが傾けば業績は悪くなる。かと言って、マツダ以外の顧客の売上だけでは会社運営は難...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
ある程度裁量権がある
社員は順社員より年収は若干高い
【気になること・改善したほうがいい点】
順社員という中途半端な雇用形態がある
人件費の...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
社員の方は皆さん育ちがよく、変な人格の人はいないと思います。むしろ言い方が多いと思います。学歴や経歴は立派です。だからといって仕事ができるか...続きを読む(全138文字)
| 会社名 | 株式会社ハイレックスコーポレーション |
|---|---|
| フリガナ | ハイレックスコーポレーション |
| 設立日 | 1946年11月 |
| 資本金 | 56億5700万円 |
| 従業員数 | 12,040人 |
| 売上高 | 3083億8200万円 |
| 決算月 | 10月 |
| 代表者 | 寺浦 太郎 |
| 本社所在地 | 〒665-0845 兵庫県宝塚市栄町1丁目12番28号 |
| 平均年齢 | 43.5歳 |
| 平均給与 | 530万円 |
| 電話番号 | 0797-85-2500 |
| URL | https://www.hi-lex.co.jp/ |
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