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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
みんな仕事とプライベートはわけていた気がする
管理職は部下のことをきちんとみてる気がした
【気になること・改善したほうがいい点】
何をもって...続きを読む(全121文字)
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株式会社ハイレックスコーポレーション
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ハイレックスコーポレーションの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ハイレックスコーポレーションで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
みんな仕事とプライベートはわけていた気がする
管理職は部下のことをきちんとみてる気がした
【気になること・改善したほうがいい点】
何をもって...続きを読む(全121文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
気弱な人が多く、上にモノを言えないから社風が変わらない。
管理者は如何に役員にゴマをすれるかにかかっている。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
人は基本的にいい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
役員が使い物にならない。社長の報告までに役員が吸収するため、バッドニュー...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
管理職の方々は多忙な方もいらっしゃいますし、そうではない方もいらっしゃいます。
技術系の方は多忙で、場所にもよるかもしれませんが、残って時間...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
実務に精通した先輩方はかなりレベルも高く、今もあの頃の教えが役に立っています。課題に対しては解決するまで徹底的に取り組む社風なので中途半端な...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
事務職に関しては特に秀でた才能は必要とせず、淡々と作業をこなせば問題ない。
与えられた課題も、何故か自然消滅していく印象がある。
(少し耐え...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
和気あいあいと仕事するふりをし続けること
うまく仕事をたらい回しできる人が昇格できる。真面目な人は昇格できない。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全237文字)
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社員と管理職の関係で満足したことは、ほとんどありませんでした。たまに飲んでコミュニケーションを図るということも、全くありませんでした。みんな上(幹部連中...続きを読む(全151文字)
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役職が上になればなるほど仕事が多忙。世間で言われる重役出勤などはなく、偉い人ほど早く出勤して長時間働いていた。人間的に魅力があり尊敬できる方も多かったが...続きを読む(全151文字)
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役員や上司は、上司のご機嫌取りが好きな人ばかり出世する。その為には、部下の苦労はいとわない。仕事のできない人ばかり上へ行く傾向あり。辞めた後も、就職活動...続きを読む(全157文字)
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社員と管理職の間は、比較的良好だと思う
基本的に役職名で呼ぶ事は、無い
この会社で唯一自慢出来る所は、社員の人柄がいいところ
しかし、工場や関連会社...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
製造業の中では給料は良い方であったと思います。
海外向上が多く、海外で働いてみたい方にはチャンスがあると思います
【気になること・改善したほ...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
製品が自動車や機会に使われているケーブルであるため、自動車の売上が亡くならない限り、必ず使用されるものである。
医療機器のカテーテル等にも進...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
有給休暇は取得に積極的です。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給を取りたいと思っても連休の前後は有給取得を禁止とか、かなり制限をさ...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
海外拠点が多いので海外で働いてみたい人には良いチャンスかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
海外出張、出向とも帰国後の翌...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
入社は転職エージェントに進められて、転職しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後に閉鎖的な田舎町の工場に配属されたこともあ...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
退職するときに労働組合がアンケートを取っていた。今後のために、従業員の離職を防ぐ様に活かしてくれれば良いと思っている。
【気になること・改善...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
私が入社した当時はとにかく女性の正社員を増やす流れだったので、特に業務の負担も変わることなく正社員になれていたと思います。また、産休や育休を...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
初めに数週間現場研修があり、事務部隊と現場部隊を繋げる意味でもその後の業務に活かせたと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
入...続きを読む(全276文字)
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【良い点】
年収に関しては同業他社よりは低いが世間一般では並で、そこまで不満ではなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がここ2年ほ...続きを読む(全237文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
フレックス制度を数年前より採用したが、コアタイムが9:30~15:30と広すぎて正直意味がない。また、入社一年目...続きを読む(全159文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は自分の事しか考えてないので、部下は自分からメンタル強く頑張るしかない。理不尽でも評価されてなくても耐える...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
どこでもそうなのだろうが、中間管理職になったら手当は少なく業務量が膨大になるのでと責任を押し付...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
金銭的、時間的に余裕がある人がおおく、人あたりの良い人が多い印象。人間関係で困ったことはほとんどなかった。ただ、昭和気質の50代~60代の男...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
自分はかなり同僚と上司に恵まれていたと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
どこの企業でもありますがかなり同僚、上司ガチャがあ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
とても優しい人がいて毎日あったら挨拶をしてくれて元気をもらっていました
【気になること・改善したほうがいい点】
何もせず労働時間中でもたばこ...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
親身に話を聞いてくれる管理職がいる一方で
【気になること・改善したほうがいい点】
イエスマンとホラ吹きマンが蔓延っているので会社に内側から損...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
まず、協力的で面倒見の良い人が多い点です。
現場では分からないことがあっても、先輩がしっかり教えてくれる環境があり、安心して仕事に取り組めま...続きを読む(全323文字)
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【良い点】
管理職で夜勤をやると給料は高いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の仕事が多く誰もやりたがらないのが問題。欠員対応などで...続きを読む(全181文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ヤンキー上がりや自衛隊出身といった声の大きい人が幅を利かせていることが多く、割と体育会系。いまだに飲みニケーショ...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
割と自由に働けるので、JTCならではののんびり感。
【気になること・改善したほうがいい点】
バリバリ働きたい人には向いていないのかと。イライ...続きを読む(全87文字)
| 会社名 | 株式会社ハイレックスコーポレーション |
|---|---|
| フリガナ | ハイレックスコーポレーション |
| 設立日 | 1946年11月 |
| 資本金 | 56億5700万円 |
| 従業員数 | 11,771人 |
| 売上高 | 3041億2300万円 |
| 決算月 | 10月 |
| 代表者 | 寺浦 太郎 |
| 本社所在地 | 〒665-0845 兵庫県宝塚市栄町1丁目12番28号 |
| 平均年齢 | 43.5歳 |
| 平均給与 | 530万円 |
| 電話番号 | 0797-85-2500 |
| URL | https://www.hi-lex.co.jp/ |
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