株式会社ハイレックスコーポレーション
事務系総合職
- Q. 学業で力を入れたこと
- A. 学部内のゼミの発表でマクドナルドの強みについて調べました。ゼミの友人がマクドナルドで働いていたことがきっかけです。マクドナルドが半世紀以上売り上げや世界での店舗拡大において、上位であるため、興味を持ちました。圧倒的に売り上げがナンバーワンであるからいい企業とは考えにくいため、この結果を自分自身で考えてみました。そこにあるのは経年理念であり、従業員のことを考えているからであると感じました。
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ハイレックスコーポレーションの新卒採用・就職・企業情報
株式会社ハイレックスコーポレーションの社員・元社員による総合評価は2.0点です（口コミ回答数206件）。ESや本選考体験記は5件あります。基本情報のほか、株式会社ハイレックスコーポレーションの社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
選考通過者による選考体験記
株式会社ハイレックスコーポレーションの選考を通過した学生の体験記を多数掲載中。選考で聞かれたことや評価されたポイントなど、リアルな情報を確認できます。
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ハイレックスコーポレーションの 就職難易度・マッチ度
マッチ度の見かた- ここでわかること
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- 選考難易度
- 重視する項目
- あなたとのマッチ度
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した株式会社ハイレックスコーポレーションの採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した株式会社ハイレックスコーポレーションの採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
ハイレックスコーポレーションの 本選考情報（ES・体験記）
本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。
- エントリーシート
- 本選考体験記
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株式会社ハイレックスコーポレーション
理系総合職
- Q. 学生生活で力を注いだ事柄
- A. 私はバレーボールサークルの活動に力を入れていきました．私が所属していたサークルは，社会人チームの参加する公式大会に出場していました．私たちの学年がチームの主体となってからは勝つことができず，目標を大会で1勝として活動していました．目標を達成するためにチームの強みや弱みを確認し，戦術や練習メニューの改善を行いました．その結果，引退前の大会で1勝を達成でき，チームワークの大切さを学びました．
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株式会社ハイレックスコーポレーション
総合職
- Q. 志望動機
- A. 私は日本の自動車が世界に勝っているのは安心・安全という品質の面であると思います。そのため、私はクルマの利便性、安全性の向上など本質的にこだわった製品を届けることで、世界中の人々に豊かな生活を提供したいです。数ある企業の中でも、貴社の独立系で、 全ての自動車メーカーに関われる点と圧倒的なシェアを通じての影響力に魅力を感じました。私は部活で培った人の意見を柔軟に受け入れられるという自身の強みを活かし、貴社の仕事において、取引先との会話からニーズを収集し、正確に社内に伝えることで、製品開発の役に立ちたいです。
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ハイレックスコーポレーションの みんなの就活速報
25卒 / 文系 / 女性
1次面接通過した学生の就活速報
- 面接官/学生
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- 結果連絡
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- 雰囲気
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- 質問内容
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25卒 / 文系 / 男性
内定した学生の就活速報
- 面接官/学生
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- 結果連絡
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- 雰囲気
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- 質問内容
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25卒 / 理系 / 男性
1次面接通過した学生の就活速報
- 面接官/学生
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- 結果連絡
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- 雰囲気
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- 質問内容
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24卒 / 理系 / 男性
1次面接通過した学生の就活速報
- 面接官/学生
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- 結果連絡
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- 雰囲気
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- 質問内容
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24卒 / 文系 / 女性
1次面接通過した学生の就活速報
- 面接官/学生
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- 結果連絡
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- 雰囲気
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- 質問内容
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23卒 / 文系 / 男性
3次面接以降に進んだ学生の就活速報
- 面接官/学生
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- 結果連絡
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- 雰囲気
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- 質問内容
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23卒 / 理系 / 男性
1次面接通過した学生の就活速報
- 面接官/学生
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- 結果連絡
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- 雰囲気
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- 質問内容
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23卒 / 理系 / 女性
2次面接通過した学生の就活速報
- 面接官/学生
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- 結果連絡
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- 雰囲気
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- 質問内容
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23卒 / 文系 / 女性
1次面接通過した学生の就活速報
- 面接官/学生
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- 結果連絡
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- 雰囲気
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- 質問内容
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22卒 / 文系 / 男性
内定した学生の就活速報
- 面接官/学生
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- 結果連絡
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- 雰囲気
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- 質問内容
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ハイレックスコーポレーションの 社員・元社員による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 2.0
- やりがい
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2.2
- 年収・評価
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1.8
- スキルアップ
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1.6
- 福利厚生
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1.9
- 成長・将来性
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1.8
- 社員・管理職
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2.1
- ワークライフ
-
2.2
- 女性の働きやすさ
-
1.9
- 入社後のギャップ
-
2.0
- 退職理由
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1.9
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
ハイレックスコーポレーションの 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
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- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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株式会社ハイレックスコーポレーションの就職難易度・採用大学を公開中！
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ハイレックスコーポレーションの 社員の口コミ・評判
在籍時期：2025年頃
投稿日：2026年8月9日【良い点】
年功序列ではなく、個人のテーマにに沿って、その努力次第で、評価や昇進に繋がる形に直近で変わった。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人...続きを読む(全352文字)
在籍時期：2025年頃
投稿日：2026年8月9日【良い点】
評価制度が個人の努力に基づくようになり、年功序列では無くなっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が変わったことにより、個...続きを読む(全211文字)
在籍時期：2025年頃
投稿日：2026年7月7日- 回答者：
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- 年収？？万円
- 50代前半
- 男性
- 1年前
- 生産管理・品質管理(機械)
- 主任クラス
- 正社員
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が変更になった。個々で半期毎にアクションプランを作り上司、会社に承認を得るが、とにかく改革変革を求める。等...続きを読む(全178文字)
在籍時期：2025年頃
投稿日：2026年7月7日- 回答者：
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- 50代前半
- 男性
- 1年前
- 生産管理・品質管理(機械)
- 主任クラス
- 正社員
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって残業時間は大...続きを読む(全71文字)
在籍時期：2025年頃
投稿日：2026年7月7日- 回答者：
-
- 50代前半
- 男性
- 1年前
- 生産管理・品質管理(機械)
- 主任クラス
- 正社員
【良い点】
国内外のほとんどのメーカー、建機メーカー、それ以外のメーカーとも取り引きがありと取り引きがあり、潰れる事はまずない。
【気になること・改善した...続きを読む(全191文字)
在籍時期：2025年頃
投稿日：2026年7月7日- 回答者：
-
- 50代前半
- 男性
- 1年前
- 生産管理・品質管理(機械)
- 主任クラス
- 正社員
【良い点】
上司やその内容によるが、外部の研修や教育を受けたい旨を伝えると受講させてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の教育は余り意味が...続きを読む(全106文字)
在籍時期：2025年頃
投稿日：2026年7月7日- 回答者：
-
- 50代前半
- 男性
- 1年前
- 生産管理・品質管理(機械)
- 主任クラス
- 正社員
【気になること・改善したほうがいい点】
上司によって大きくかわる。自分で考えて行動しろと言うが、その為の方向性がはっきりしない。ビジョンと目標の意味を取り...続きを読む(全88文字)
在籍時期：2008年頃
投稿日：2025年11月20日【良い点】
製品が自動車や機会に使われているケーブルであるため、自動車の売上が亡くならない限り、必ず使用されるものである。
医療機器のカテーテル等にも進出...続きを読む(全144文字)
在籍時期：2008年頃
投稿日：2025年11月20日【良い点】
入社は転職エージェントに進められて、転職しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後に閉鎖的な田舎町の工場に配属されたこともあり...続きを読む(全91文字)
在籍時期：2008年頃
投稿日：2025年11月20日【良い点】
製造業の中では給料は良い方であったと思います。
海外向上が多く、海外で働いてみたい方にはチャンスがあると思います
【気になること・改善したほう...続きを読む(全119文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
ハイレックスコーポレーションの 学生の口コミ・評判
まだ株式会社ハイレックスコーポレーションに関する口コミはありません。
ハイレックスコーポレーションの 年収分布
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
ハイレックスコーポレーションの 職種別年収
職種別年収
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
技術系（IT・Web・ゲーム・通信）
??? 万円
技術系（電気、電子、機械）
??? 万円
技術系（医薬、化学、素材、食品）
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
ハイレックスコーポレーションの 会社情報
| 会社名 | 株式会社ハイレックスコーポレーション |
|---|---|
| フリガナ | ハイレックスコーポレーション |
| 設立日 | 1946年11月 |
| 資本金 | 56億5700万円 |
| 従業員数 | 12,071人 |
| 売上高 | 3041億2300万円 |
| 決算月 | 10月 |
| 代表者 | 寺浦 太郎 |
| 本社所在地 | 〒665-0845 兵庫県宝塚市栄町1丁目12番28号 |
| 平均年齢 | 44.1歳 |
| 平均給与 | 559万円 |
| 電話番号 | 0797-85-2500 |
| URL | https://www.hi-lex.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1134871
ハイレックスコーポレーションの 業績データの推移
株式会社ハイレックスコーポレーションの2025年10月期
- 売上高
- 3041億2300万円
- 営業利益
- 33億9100万円
| 21年10月期 | 22年10月期 | 23年10月期 | 24年10月期 | 25年10月期 | |
|---|---|---|---|---|---|
|
連結・単体
|
連結 | 連結 | 連結 | 連結 | 連結 |
|
資産合計
（円）
|
2480億3300万 | 2703億1400万 | 2809億9400万 | 2702億6000万 | 2769億9700万 |
|
純資産
（円）
|
1805億4600万 | 1887億7800万 | 1911億7900万 | 1845億8700万 | 1916億9200万 |
|
売上高
（円）
|
2177億5400万 | 2556億1600万 | 2986億2300万 | 3083億8200万 | 3041億2300万 |
|
営業利益
（円）
|
6億8500万 | - 48億5600万 | 29億8000万 | 3億6500万 | 33億9100万 |
|
経常利益
（円）
|
30億3200万 | - 24億7400万 | 53億2700万 | 27億2700万 | 72億7200万 |
|
当期純利益
（円）
|
48億9600万 | - 71億2000万 | - 29億9100万 | 19億7300万 | 84億1900万 |
|
利益余剰金
（円）
|
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|
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|
売上伸び率
（％）
|
11.22 | 17.39 | 16.82 | 3.27 | - 1.38 |
|
営業利益率
（％）
|
0.31 | - 1.9 | 1.0 | 0.12 | 1.12 |
|
経常利益率
（％）
|
1.39 | - 0.97 | 1.78 | 0.88 | 2.39 |
※参照元：NOKIZAL
ハイレックスコーポレーションの 選考対策
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