積水樹脂の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全13件）

【良い点】
基本給は新卒で20万程度からスタート、定期昇給のタイ ミングで毎年1~1.5%くらいあがる。(最近は)

資格手当は毎年1000円ずつ上がって...続きを読む(全363文字)

【良い点】
最近社長が変わって、社員に優しくなったが、なんかぬるい。
考えて投資をするべき。
より良い方向になるのをまつ。続きを読む(全61文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
土日祝が休みのため休みは十分にある。 有給休暇は非常に取得しやすいが、自分の代わりがいな いため風邪などで体調を崩...続きを読む(全125文字)

【良い点】
ほとんどの人が知っているであろう有名企業という点です。
自社製品をサンプルとしていただける事がありました。
有名メーカーの製品なのでいただけて...続きを読む(全181文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
直近の状況は分からないが、当時は女性の割合は少ない印象。
しかしながら、女性が働きにくい環境ということはなく、本人...続きを読む(全119文字)

【良い点】
社員寮や借り上げ社宅などがあり、若手のうちは固定費が比較的安く抑えられたため、貯蓄しやすい環境であった。その一方で、一定の年齢を超えるとそれら...続きを読む(全193文字)

【良い点】
若手の育成に対する体制は整っており、他部署との交流も行われていた。また、勤務時間外での自主参加型研修なども行われており、自らの意欲、姿勢によっ...続きを読む(全109文字)

【良い点】
若手でも事業や製品に関する提案が行いやすく、経営陣も比較的意見を聞いてくれる体質であったと感じた。
また、実績に対する評価も比較的されている印象。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職でもプレイヤーが多く、基本的に部署のマネジメントはしません。なので、部署の中でも助け合うこともなく、個人で働...続きを読む(全176文字)

【良い点】
今後のキャリア等について相談できるスタッフが多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
スタッフの努力による売上で評価される事は明確で...続きを読む(全178文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
同じ作業の繰り返しでスキルアップできる環境ではなかったのと、やりたい仕事があったので、自分の将来性を考えて退職しました。続きを読む(全80文字)

【良い点】
担当していた仕事を、ある意味大きく任されていたので、頑張って継続して組織の力になりたいとも考えました。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全121文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昔ながらの体育会系な会社なためです。毎朝行われる大声での朝礼、管理職になるために入校する管理者養成学校など、一昔前...続きを読む(全87文字)

【良い点】
定期的に役員クラスに変更があるため、正当な退職理由が作りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に株主＝役員であるため支配者が...続きを読む(全106文字)

【良い点】
止められることは無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
若い人が多いため緊張感がなく、アットホームとはまた違った印象。
結局部署による...続きを読む(全99文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
東芝という名前がついているが、親会社である中国の美的の影響が日に日に強くなっており、中身は完全な中国企業。このため...続きを読む(全324文字)

【良い点】
退職の意向を示した際に、何が問題なのかのヒアリングがしっかりとおこなわれた。また、転職先を見つけてから退職をするように直属の上司が転職に関わる...続きを読む(全152文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
最も大きな退職理由はライフイベントに関することだが、このイベントが無くても遅かれ早かれ退職しようと思っていた。理由...続きを読む(全104文字)

【良い点】
将来のキャリアのためです。
保守・運用の業務が多く、小規模改善を繰り返す形になるので、やりがいを感じられませんでした。続きを読む(全65文字)