富士興業の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
何回でも言いますが監督、事務系職種は良いですよ。作業員（本工）以外は、無事故無違反なだけで安全給と言うお金がでるし。施工管理等の資格の技術給や...続きを読む(全280文字)

【良い点】
年間休日125日あります。（監督や事務等は）本工員は月2日土曜出勤がデフォルトなので単純計算でもそこから-24日です。リクルートは125日と書...続きを読む(全225文字)

休みが少ないこと。土日祝日は休みとなっていて、一部土、日、祝日出勤があるとの条件を言われたが、基本的に休みは日曜日しかないです。面接で聞いていた内容と実際...続きを読む(全151文字)

仕事のやりがいはありません。ただの流れ作業の事務作業です。日によってはすぐに終わってしまうので残りの時間何をしようか困ります。このような仕事ですから物足り...続きを読む(全150文字)

温泉みたいな会社でした。仕事もゆるく結婚して子育てしながらするにはばっちりだと思います。就業時間も短くアフター5も楽しめます。ただ、仕事が楽な分お給料は少...続きを読む(全176文字)

【良い点】
オーソドックスな年次によって基本給が上がるシステムで構成されている。基本給自体は平均的であるが、残業手当や年数回の賞与があるため、競合他社と比...続きを読む(全91文字)

【良い点】
がんばれば収入は増えた。
成果は評価される。
根性がついたので、多少のブラックな環境でも耐えられるようになった。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全189文字)

【良い点】
会社に貢献した分のインセンティブが分かりやすく入ること。
受注の粗利に応じて還元されるようになっている。
基本給は低く安定してしまっているので...続きを読む(全105文字)

【良い点】
残業代は働いた分しっかり出ます。
ボーナスも1年目からしっかり出るし、住宅補助もでるため、お金で困る点は特にないと思います。
【気になること・...続きを読む(全134文字)

【良い点】
給与水準は比較的高いです。管理職になれば700万円以上の年収も可能です。ただし、長時間労働や深夜勤務が多いため、実質的な時給は決して高くありません。続きを読む(全80文字)

【良い点】
昇給機会は多い。職務の評価に応じて細かく上がっていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社当初の給与はかなり低め。賞与はあまり期待し...続きを読む(全85文字)

【良い点】
年収はかなりいいほうだと思う。
ボーナスは年2回で、月給の9割×2分支払われられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
代休や振休の手当...続きを読む(全81文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
最終の賞与は在籍が条件である。就業規則に定めがあり、問題でないと考えるが、入社時、就業条件に...続きを読む(全117文字)

【良い点】
勘定科目」という「現金」「当座預金」「受取手形」「売掛金」などたくさんの用語がでてきて、それらをたくさん書いて処理しなくてはなりません。
解答...続きを読む(全301文字)

【良い点】
同業他社の中でも1番給料が高い。
ボーナスもそれなりにたくさんもらえる。
年2回の所属長との面談の内容が評価に繋がる。続きを読む(全65文字)