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株式会社アクセル

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アクセルの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全98件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アクセルの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社アクセルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

アクセルの 社員・元社員による会社の評価

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2.4
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入社後のギャップ
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退職理由
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アクセルの 学生による会社の評価

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アクセルの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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98件中1〜25件表示

株式会社アクセルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年6月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 派遣コーディネーター その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
1年半の研修はあることを聞いて少しなやんだのですが、面接していただいた方や担当の方がとてもよかったので決めました。
【気になること・改善した...続きを読む(全89文字)

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株式会社アクセルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年5月7日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 今年 派遣コーディネーター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年間休日数が多いことや会社の社風、社員の年代が近く働きやすそうなところに惹かれて応募しました。面接時の印象もとてもよく、しっかりワークライフ...続きを読む(全335文字)

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株式会社アクセルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 一般事務 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スタッフの雰囲気や、感じが良い。
研修先が合わなかった際はタイミングが良かったのかもしれないが、直ぐに別の研修先に変更して貰えた。
就業先が...続きを読む(全487文字)

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株式会社アクセルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月15日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 テレマーケティング 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社直後は実地研修として派遣先での派遣経験後1年後に本社へ配属予定とのことでしたが、その後2年後、3年後等どんど...続きを読む(全273文字)

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株式会社アクセルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 その他職種 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
面接の雰囲気自体は良かったが、いい話ばかりで具体性に欠け、実態とのギャップを強く感じた。こちらの不安や質問に対し...続きを読む(全121文字)

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株式会社アクセルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年9月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 一般事務 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
2.3ヶ月に一度担当の方と対面でお話し今後のキャリアについて相談の時間を持ってもらえると聞いて...続きを読む(全118文字)

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株式会社アクセルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年9月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
1年半の研修期間があることを内定後に聞かされた。必ず本部に戻れると言っていたため信用して入社を決めたものの、経営...続きを読む(全189文字)

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株式会社アクセルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年8月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
1年〜1年半の研修という名目で、アパレルやカード販売の派遣社員として派遣される。入社時は、研修後には派遣現場から...続きを読む(全308文字)

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株式会社アクセルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2025年8月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 11年前 一般事務 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
綺麗なオフィスで働ける所。
【気になること・改善したほうがいい点】
綺麗なオフィスで働く為にはとにかく派遣を耐え抜くしかない。正直いつになっ...続きを読む(全122文字)

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株式会社アクセルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年8月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
研修について、入社前はみんな1年くらいで終わりますという温度感だったのに、実際は全く戻れなかった。
最初は下期の...続きを読む(全306文字)

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株式会社アクセルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2025年3月17日

回答者: 社員・元社員 10代前半 男性 12年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
人材派遣業で人を商材にする仕事をしてみたいと思い入社を決めたが、入社後の説明日に1年別の企業で研修を受けてくれと...続きを読む(全127文字)

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株式会社アクセルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年2月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
雇用形態は最初から正社員
【気になること・改善したほうがいい点】
採用された時と入社後の職種の内容は全然違うと思っておいた方がいい。
派遣先...続きを読む(全109文字)

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株式会社アクセルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年2月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他人材関連職 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前は福利厚生も職種内容も自分に合っていて魅力に感じたが内定をもらってから研修があること、その研修も配属される...続きを読む(全265文字)

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株式会社アクセルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年11月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 その他職種 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
雇用形態が正社員なのでそこは安心できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
必ずある出向後の戻り先は期待しない方が良いと思います。
...続きを読む(全278文字)

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株式会社アクセルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年9月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 その他の事務関連職 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
思いつくことなし
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり研修の出向先がかなり狭い点。
個人的に視野が狭まれてしまったのとコールセンタ...続きを読む(全81文字)

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株式会社アクセルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年8月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
無期雇用派遣であることを認識した上で就業しているのならいいと思う。人材会社の正社員を想像しているならミスマッチ。...続きを読む(全124文字)

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株式会社アクセルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年8月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 内勤営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
採用時に研修は1年間と言われ、その後内勤業務として社内に戻ると説明を受けましたが、言い訳ばかりで絶対に戻れません...続きを読む(全102文字)

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株式会社アクセルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年7月23日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
1年弱の現場研修の話はあまり触れられず本社に戻ってからの話ばかりされ、期待だけさせられたが3年近く働いて本社勤務...続きを読む(全91文字)

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株式会社アクセルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年6月29日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 13年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
事務希望で入社したが、千葉の支店希望で入社したが、全く違う業務や派遣先になるのが基本。
ただ思ってもない企業と巡...続きを読む(全148文字)

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株式会社アクセルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年5月29日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
本社事務職として採用というお話だったはずが、一度もそのような勤務形態はなかった。また、そのような勤務形態にうつる...続きを読む(全89文字)

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株式会社アクセルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年2月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
クライアント先に研修という名の出向し、1年〜2年ほどで本社に戻れると聞いていた。しかし、1年経...続きを読む(全217文字)

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株式会社アクセルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年2月13日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 3年前 コールセンター運営・管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
本社勤務の人たちはとてもなか良さそうでのびのび働いているように見える。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後にだいたい1年間くらい...続きを読む(全248文字)

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株式会社アクセルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年1月5日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人は良い。
有休は比較的取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
・本社へ入る前にサポートする派遣業務の仕事をする。研修期間が半...続きを読む(全177文字)

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株式会社アクセルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年9月19日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 3年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
現場研修と言うなの派遣として現場に出る期間がある。その間は自分の会社の情報は一切分からず、自分がどう言う状態なの...続きを読む(全180文字)

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株式会社アクセルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2023年9月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 派遣コーディネーター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
募集要項は新卒採用としては魅力的な内容となってます。
【気になること・改善したほうがいい点】
募集要項に書いてあることはほとんど実際は色々と...続きを読む(全104文字)

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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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アクセルの 他のカテゴリの口コミ

株式会社アクセルの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年6月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 派遣コーディネーター その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生も充実しているとおもいます。特に気になるところはないです。交通費も全額支給していただいております。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全85文字)

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株式会社アクセルの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年6月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 派遣コーディネーター その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
1年半の研修はありますが、楽しく働けております。その研修では接客業なのでお客様と接するのがとてもやりがいがあります。
【気になること・改善し...続きを読む(全90文字)

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株式会社アクセルの口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年6月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 派遣コーディネーター その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とても働きやすいとおもいます。特に不自由な部分もなく、休みも多く取れるかと思います。いいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全82文字)

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株式会社アクセルの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年6月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 派遣コーディネーター その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
担当の方がすごく優しく、相談にも親身になって乗っていただいてます。風通しもいいと思われます。いいと思われます続きを読む(全60文字)

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株式会社アクセルの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年6月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 派遣コーディネーター その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プライベートの時間が多く取れて、有給もとりやすいです。仕事とプライベート分けたい方にはおすすめやと思います。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全86文字)

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株式会社アクセルの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年6月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 派遣コーディネーター その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入って1年たって昇給ありました。5000円のみでしたが、あるのは間違いないです。来年にも期待してます。続きを読む(全57文字)

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株式会社アクセルの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2026年5月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 販売スタッフ 非正社員 正社員

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【良い点】
人材を扱う会社だからか、明るい社員が多かった。やる気や元気は体育会系のようだったが、仕事のアドバイス等は細やかで丁寧だった。
【気になること...続きを読む(全177文字)

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株式会社アクセルの口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年5月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 個人営業 社員クラス 正社員

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【良い点】
女性の数は結構多い。本社や現場問わず割と居た印象。携帯関係の現場が多いので、女性が多いことで派遣先からの受けも良かった模様。
【気になること...続きを読む(全192文字)

この投稿でわかること
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株式会社アクセルの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年5月29日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 その他のサービス関連職 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
担当によっては今後のキャリアを親身になって考えてくれ、
のぞくステップを踏むための現場に配属させてもらえる。
確かに経験しておいてよかったな...続きを読む(全184文字)

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株式会社アクセルの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年5月7日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 今年 派遣コーディネーター 社員クラス 正社員

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【気になること・改善したほうがいい点】
研修のことを求人情報に載せていないことや、研修の終了条件が完全に会社判断であり自分ではどうにもできないこと、研修...続きを読む(全184文字)

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サービス(その他)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

ミソノサービス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年6月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 法人営業 非正社員 正社員

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【良い点】
ワークライフバランスが整っていると感じ、業界自体は比較的安定していると感じたため。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業はあまりない...続きを読む(全109文字)

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株式会社読売情報開発の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2003年頃

投稿日: 2026年6月20日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 23年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

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【良い点】
マスコミ関連を志望していたため、社名だけに魅力を感じて受けた。
(実際は殆ど関係ない分野だった)
【気になること・改善したほうがいい点】
業...続きを読む(全139文字)

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TOPPANホールディングス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年6月20日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

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【良い点】
幅広い事業を行っているため、仮に入社した際の部署が合わなかったとしても異動できる可能性があるため、一足飛びに転職せずとも長く働けるのではない...続きを読む(全182文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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アデコ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年6月20日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 カスタマーサポート 社員クラス 正社員

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【良い点】
そこまでギャップがあるとは思わない。
【気になること・改善したほうがいい点】
取引先が少ないのか、部署同士の横のつながりが弱いのか部署異動は...続きを読む(全89文字)

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  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社Wizの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年6月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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【良い点】
成果を重視する環境で、目標達成に向けて主体的に行動する力や、数字をもとに改善を重ねる姿勢を身につけることができました。また、年齢や経験に関係...続きを読む(全162文字)

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日本ペイントホールディングス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2026年6月20日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 生産技術・生産管理(素材・化成品) 課長クラス 正社員

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【良い点】
基礎教育(ビジネスマナーなど)はしっかりやっている。配属先にも教育係を設けており、先輩ではなく、管理職からの直接指導となります。
【気になる...続きを読む(全115文字)

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株式会社ウィルオブ・ワークの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年6月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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【良い点】
販売だけでなく、様々な部署があり色々と挑戦できる
社内公募という感じで社内求人が公表される(人材コーディネータも含め)続きを読む(全65文字)

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円谷フィールズホールディングス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2026年6月19日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 9年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前のイメージはパチンコのイメージでしたが、いろんなエンタメの部署があるせいか女性も多く閉ざされた雰囲気ではないと感じました
【気になるこ...続きを読む(全105文字)

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アデコ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年6月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
インフラエンジニアコースという名目の未経験からインフラエンジニアを目指せる部署に正社員として入った。研修を終え、...続きを読む(全200文字)

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株式会社アネブルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年6月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社理由としては、手に職をつけたいと思い入社いたしました。エンジン試験のエンジニアとして長期にわたって活躍することができると感じました。社内...続きを読む(全227文字)

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アクセルの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社アクセル
フリガナ アクセル
設立日 2007年6月
資本金 5800万円
従業員数 550人
決算月 5月
代表者 小室豊
本社所在地 〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田3丁目3番45号マルイト西梅田ビル4階
電話番号 06-6229-0100
URL https://www.axcell-inc.jp/
NOKIZAL ID: 2320077

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