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株式会社アクセル

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アクセルの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全34件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アクセルの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アクセルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

アクセルの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.6
やりがい
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2.4
年収・評価
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1.9
スキルアップ
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2.5
福利厚生
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2.6
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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3.8
入社後のギャップ
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退職理由
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1.6

アクセルの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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アクセルの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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34件中1〜25件表示

株式会社アクセルの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年9月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 一般事務 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
今後こういった働き方はかなり増えると思うので廃れることはなさそう
【気になること・改善したほうがいい点】
同じような仕事の提供ができる会社は...続きを読む(全93文字)

この投稿でわかること
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    株式会社アクセルの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年2月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人材派遣のため派遣先がある限り潰れることはないと思う
    クライアント先は割と選択肢が多く携われる企業も多いと思う
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全86文字)

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    株式会社アクセルの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年2月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 その他人材関連職 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    いまの研修制度のまま続けていたら入社前とのギャップで研修前に退職する者もいるのでやめたほうがいい続きを読む(全77文字)

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    株式会社アクセルの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年9月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 その他の事務関連職 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    コールセンターや携帯販売員などの出向先に特化している
    【気になること・改善したほうがいい点】
    もっと出向先を増やした方がいいかと
    個人的に分...続きを読む(全87文字)

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    株式会社アクセルの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年9月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 派遣コーディネーター 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    なし。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人材派遣の会社は数多にあり飽和状態ではないかと感じます。
    アクセル自体、人が入ってきた数と同...続きを読む(全106文字)

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    株式会社アクセルの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年8月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    世の中には派遣会社が多く存在しているため、何かここだからという強みがないとなかなか取引先も人材も集まらないのでは...続きを読む(全85文字)

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    株式会社アクセルの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2024年2月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    人材派遣企業の中では、10年以上続いてる会社なので良くも悪くも続いていくと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ただ、派遣先へのス...続きを読む(全111文字)

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    株式会社アクセルの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年12月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人材業なので会社自体は儲かっていると思われる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    不祥事もあるので、違法派遣にならないようにして欲しい。続きを読む(全77文字)

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    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年9月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    現在の取り扱い業種や職種以外の拡大意欲はあるようです。続きを読む(全33文字)

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    株式会社アクセルの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年8月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    将来性はなさそう
    評判も見てると法律に引っかかって指導受けたなんて話も聞くので危なそうに感じる続きを読む(全67文字)

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    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年2月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    本社のことは結局よくわからず、将来性も不安だと感じた。続きを読む(全27文字)

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    株式会社アクセルの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年2月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ここ数年は事業の多角化を狙っているので、もっといろんな事業に携われる会社になると思います。いろんな分野の方と触れ合う機会が多くなれば社員も人...続きを読む(全199文字)

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    株式会社アクセルの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年2月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 法人営業 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    正直その場凌ぎの売上確保感が否めない。事業展望もはっきりとしたものを感じられず、いつ低迷するかわからない。属人的な業務も大きいため、会社に所...続きを読む(全164文字)

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    株式会社アクセルの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2021年12月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    会社が社員を大事にしているのが働いていてすごく伝わってきますし、女性に活躍とか、福利厚生の手厚さとか含め、現在のニーズにすごくあっている会社...続きを読む(全211文字)

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    株式会社アクセルの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年11月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    近年は人手不足を嘆いている会社が多いので、うちのような人材を紹介する会社は、しばらくは安定だろうしまだまだ成長できるのかなと思います。また、...続きを読む(全185文字)

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    株式会社アクセルの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年11月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 派遣コーディネーター 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    派遣社員を募集してる会社がそもそも少ない為、必然的に将来性は見込めないかと。
    他の方もちらほら投稿してますが、研...続きを読む(全189文字)

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    株式会社アクセルの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年10月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 派遣コーディネーター 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    満足
    【気になること・改善したほうがいい点】
    「成長性」とは、企業における経営拡大の度合いや今後の可能性のことです。 企業の成長性は、一見売...続きを読む(全178文字)

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    株式会社アクセルの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年9月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 派遣コーディネーター 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    派遣先への紹介を行っている会社なので、多くの会社が人手不足で苦しんでいるいま、こういった橋渡しの役割は必要とされていると思います。今後も働き...続きを読む(全293文字)

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    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年8月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    派遣業と言ういろいろな部門に携われる業種の為、幅広く各業種の知識をつけるにはうってつけの場所だと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全180文字)

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    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2021年7月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    長く勤務している人は目標を持って元気に働いている人が多いので、こういう人が会社を支え大きくしていくんだろうなと思っていました。やる気のある人...続きを読む(全214文字)

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    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年6月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社員の年齢層が若いので、勢いがあり、新規事業にも果敢に向き合っているのでまだまだ会社が大きくなる可能性は十分にあると思う。
    【気になること・...続きを読む(全199文字)

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    5.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2021年2月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    事業所を各地につくり全国展開していることもあり、求職者や人材を求める企業のニーズにより答えやすくなっていくのではないでしょうか。若い社員も多...続きを読む(全182文字)

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    株式会社アクセルの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2020年11月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 派遣コーディネーター 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    会社は安定していると思います。新規事業への展開も積極的なので会社の成長性も安心だと思います。会社が続いていくかは社員によっても大いに左右され...続きを読む(全189文字)

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    株式会社アクセルの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年8月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    比較的若い年齢層のメンバーが会社を回している感じなので、勢いはある。
    新しい事業も次々と展開しているので、そういった面では会社全体の成長は望...続きを読む(全191文字)

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    株式会社アクセルの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2019年8月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    登録者も増えているようなので、業界として残っていけるのではないかと思う。
    スタッフが求職者に向き合う対応は丁寧だと思うので。
    【気になること...続きを読む(全217文字)

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    34件中1〜25件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    株式会社アクセルの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年11月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    求職者を惑わすような求人はやめた方が良いと思いました。在職者を裏切るようなことはしない方が良い。もっとクリーンな...続きを読む(全90文字)

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    株式会社アクセルの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年11月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    基本的には良いとは言えないです。
    給与自体は低く、一人暮らしだと、貯金は諦めた方が良いかもしれません。
    ただし、安定して毎月振り込まれるので...続きを読む(全330文字)

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    株式会社アクセルの口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年11月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    派遣先ではあったが営業部分に面白みを感じた。
    提携や関連サービスを提供しており、獲得できると数字をボードに書く文化があり、見える化されるのが...続きを読む(全82文字)

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    株式会社アクセルの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年11月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    土日が休みでないので、大変
    残業が読めないので仕事後の予定が入れられないのが働きにくい。仕事後の予定が入れられな...続きを読む(全92文字)

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    株式会社アクセルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年9月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 一般事務 その他 正社員

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    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    2.3ヶ月に一度担当の方と対面でお話し今後のキャリアについて相談の時間を持ってもらえると聞いて...続きを読む(全118文字)

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    株式会社アクセルの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年9月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特になし
    強いて言うならば、配属先によっては残業が少なくて済む。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    1年半の研修期間が終われば本部に戻...続きを読む(全335文字)

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    株式会社アクセルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年9月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    1年半の研修期間があることを内定後に聞かされた。必ず本部に戻れると言っていたため信用して入社を決めたものの、経営...続きを読む(全189文字)

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    株式会社アクセルの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    派遣先の年間休日に左右されます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社して最初の1年半は販売系サービス系の派遣社員として働かされるの...続きを読む(全107文字)

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    株式会社アクセルの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価制度は詳しくは分かりませんが、研修の名目で派遣社員として働いて1年たったときに、派遣先の責任者に評価をしても...続きを読む(全167文字)

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    株式会社アクセルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    1年〜1年半の研修という名目で、アパレルやカード販売の派遣社員として派遣される。入社時は、研修後には派遣現場から...続きを読む(全308文字)

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    サービス(その他)の事業の成長・将来性の口コミ

    株式会社アサヒケミカの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 営業アシスタント 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    退職後、給与明細をすぐに郵送で送ってくださいました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    退職後に届いた給与明細の封筒と明細書のどちらも...続きを読む(全350文字)

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    株式会社セブン&アイ・ホールディングスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 男性 今年 ビジネスコンサルタント 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特にない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    成長が見込めない。経営陣は理想を語っているが、全く現実的ではない。緩やかな衰退を全く止めら...続きを読む(全81文字)

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    キャリアフィールド株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    子どもたちの笑顔を支える保育現場が人手不足に悩む中、採用の力で社会課題を解決するというミッションが明確でした。続きを読む(全61文字)

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    株式会社BREXA Technologyの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 2年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    すでに充分な経験を持っていて、1人前の技術者にとって、悪くはない会社。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    将来性とかはない。本社の幹部...続きを読む(全191文字)

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    株式会社アーキ・ジャパンの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    施工管理はこれから先も無くなることはない仕事なので、将来的にも安泰だとは思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    取り敢えず人を派...続きを読む(全112文字)

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    三田エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 品質管理・品質保証(電気・電子) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    事業としては今後絶対に無くならない仕事だと思うので、そこに関しては安心できます。
    あとは社員の獲得に苦戦しているようなので、業界というより人...続きを読む(全100文字)

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    株式会社日立システムズフィールドサービスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 テクニカルサポート 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    親会社グループの安定基盤に加え、社会インフラやクラウド関連など需要の高い分野を扱っており、今後も一定の案件量と成長が見込める事業だと思います。続きを読む(全77文字)

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    ディップ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 キャリアカウンセラー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    バイトルで有名なことから、営業がしやすいので、そこはまだ将来性があると感じる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    求人広告、バイトルに頼...続きを読む(全115文字)

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    株式会社テクノプロの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    アウトソーシングといいつつ、派遣先は割と選べて、合わなければすぐ打ち切りとかも出来るので、挑戦はしやすいかもしれない。
    【気になること・改善...続きを読む(全172文字)

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    ランスタッド株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 派遣コーディネーター 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    派遣営業と言う部分において、しっかり下調べをしてから入社すべきだったと思う。理由としては、コーディネーターと連携...続きを読む(全205文字)

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    アクセルの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社アクセル
    フリガナ アクセル
    設立日 2007年6月
    資本金 5800万円
    従業員数 550人
    決算月 5月
    代表者 小室豊
    本社所在地 〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田3丁目3番45号マルイト西梅田ビル4階
    電話番号 06-6229-0100
    URL https://www.axcell-inc.jp/
    NOKIZAL ID: 2320077

    アクセルの 選考対策

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    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。