ビジョン・ホールディングスの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全6件）

【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラじみた指導はもう時代遅れなので止めるべき。しごかれると逆にトラウマになって仕事を覚えられない人も沢山いる。...続きを読む(全180文字)

【良い点】
特にありません。女の人なら育児休暇や産前産後休暇が取れる場合もあるみたいですが…。有給は冠婚葬祭等でしか取れず、休みや勤務地が前日に突然変わる...続きを読む(全187文字)

【良い点】
週休二日の休みは取れていたと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日出勤する店舗が違った為、帰宅時間もバラバラで店舗常駐の人間との...続きを読む(全239文字)

【良い点】
やろうとする雰囲気はあるし、勉強会もあった。社員の力を上げる目的で適当な本を読まされ、レポートの提出があったりした。
【気になること・改善した...続きを読む(全223文字)

【良い点】
入社時は男女半々ぐらいだった。
だが、次第に数年すると女性社員は結婚などの理由でどんどんいなくなる。
女性が働きやすい職場ではあったが、女性が...続きを読む(全319文字)

【良い点】
あまりなし。研修はしっかり一週間あったとおもう。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修中にレーシックを受けてほしいという説明と、契約書...続きを読む(全214文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
朝は７時から会議があります。
夜は９時までは必ず片付けなどでいないといけないため、相当拘束時...続きを読む(全243文字)

【良い点】
実際のところとくにありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時の社長は同族経営を引き継いだ息子であった。ただレーシックの会社をや...続きを読む(全182文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社後は全新入社員で一ヶ月の本社研修がある。その際にレーシックを必ず受けるようにとゆう内容が説明される。また2年以...続きを読む(全162文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
早朝勉強会という名前で勤務時間前に会議や、勉強会があります。もちろん残業手当などはつきません。出席もとりますが、そ...続きを読む(全174文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社当初は、サービス残業当たり前でしたが、

最近は時代の流れに合わせ、また業務の軽減化もあり、残

業に関しては...続きを読む(全362文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
イオングループというネームバリューで入社しました。
業務はOJTがメインですが、マニュアルがしっかり整備されている...続きを読む(全133文字)

【良い点】
組合があるため一定のボーナス額はあったが赤字経営のためそんなに貰えた記憶は無い
【気になること・改善したほうがいい点】
財団法人のため利益追求...続きを読む(全114文字)

【良い点】
今はないと思うが、新人のキャンプ合宿があり、3日間風呂に入れず閉口した。現在と違い、部や課としてきちんと部員を指導する気風があった。続きを読む(全72文字)

【良い点】
自分がやりたいこと以外にも、色々やっている点に魅力を感じて入社し、実際にチャレンジ精神はあった
【気になること・改善したほうがいい点】
実際に...続きを読む(全183文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社したばかりなのにすぐに色々なことをやらせられるからかなりのギャップを感じていました。最初は慌ててました。続きを読む(全74文字)

【良い点】
新人教育に関しては、人によるがかなりプログラムとしては充実している。
働く仲間は感じのいい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全151文字)

【良い点】
裁量権があり、営業成績や成長次第では役割をもらえるので、自分次第で成長できる環境がある。メンバーも若手からベテランまでいるので、幅広い方々と関...続きを読む(全236文字)

【良い点】
面接で普通にしていれば誰でも通るので、初めてのバイトとかにしたらとても良いと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
職業柄仕方ないが...続きを読む(全269文字)

【良い点】
お洋服を取り扱うブランドでは、社割で買えたり、ユニフォームという形で貸与してくれるため、経済的には優しい。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全197文字)