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海外赴任や出張の機会もあり、自分次第で様々な業務に携わることができるらしい。希望が通るとは限らないがキャリア開発はしやすい環境にある。また、研修は新入社員...続きを読む(全113文字)
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株式会社たけびし
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社たけびしのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社たけびしで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
海外赴任や出張の機会もあり、自分次第で様々な業務に携わることができるらしい。希望が通るとは限らないがキャリア開発はしやすい環境にある。また、研修は新入社員...続きを読む(全113文字)
【良い点】
仲のいい同僚がいたので、その方と離れるのが少し辛かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
平気でパワハラをする社員がいる。会社も注...続きを読む(全130文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年11月12日【良い点】
100年続く企業であったため、この先も長く働くことができると思った。
三菱電機の代理店と位置付けされており安定していると思った。
【気になるこ...続きを読む(全104文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年9月8日【良い点】
時間外の記録はできています。残業代も全額支給されているので、働いた分だけ給料はもらえています。有給消化率についても高いです。
【気になること・...続きを読む(全207文字)
【良い点】
課長代理になるまでは年功序列的に給料が上昇。そこからは能力、業績効果の結果によって周囲との差が出てくる。
課長になりたててで900万くらい貰え...続きを読む(全153文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年12月31日【良い点】
育休や産休は基本、取れると思う。それ以外にも子供が熱を出したなどでも休みは取れる。チームとしてもそこは仕方ないと受け入れてくれる人が多い印象。...続きを読む(全151文字)
2) お客さまに近い距離で仕事ができると口コミサイトに書かれていた。お客さまに直接お礼や感謝の気持ちを伝えていただけるときもあるようだ。また、若手社員であ...続きを読む(全107文字)
ブランド力と技術力を強みに成功を収めており、今後も成長を続ける可能性が高い。主力事業の先行きが不安なのが弱み。歴史が長く、古い企業体質も残っていることから...続きを読む(全103文字)
関東2か所に事業所があり、それぞれにきれいで新しい借り上げ社宅があるらしい。都心までのアクセスは悪くなく、長期的に住んでも申し分ないところだと言っていた。...続きを読む(全106文字)
若手でも有給が取りやすく、連休を取る方も多いとOBの方に聞いた。 また、リモート業務を取り入れたことで通勤時間が削減でき、プライベートの時間を確保しやすく...続きを読む(全84文字)
FA(ファクトリーオートメーション)機器や医療機器を扱い、メーカーと顧客を技術でつなぐ“技術商社”として、提案力と調整力を活かせる点にやりがいを感じると社...続きを読む(全87文字)
三菱電機の特約店として安定した取引基盤があり、FA分野や医療機器分野など堅実な成長が期待できる。ただ、仕入先依存のリスクや、付加価値提案力の強化が課題と感じた。続きを読む(全80文字)
給与水準は関西の技術系商社として標準的。評価は目標管理制度に基づき、営業成績だけでなく日頃の行動や過程も重視されるとのこと。年功序列的な面も残っている印象...続きを読む(全81文字)
住宅手当や退職金制度、資格取得支援などがあり、制度面は安定。本社が京都にあり、転勤が少なめなこともあって、地元で長く働きたい人には向いていると感じた。続きを読む(全75文字)
営業職は外出も多いが直行直帰が可能で、働き方は柔軟。有休も取りやすく、残業時間も平均20時間前後と、比較的ワークライフバランスがとれているとのこと。続きを読む(全74文字)
営業職なので、仕事自体のやりがいはありそう続きを読む(全21文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営陣含め、短期的思考の人が多い。
目先の利益さえあればよいという考えで、中長期的なビジョン...続きを読む(全303文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
建設業界に絞られてしまうので、建設業界で活躍したいと思う人は向いているかもしれない。また営業なので転職する際に営業での採用率は比較的高いと思う。続きを読む(全78文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
商社営業のスキルアップには、商品知識の深化と市場動向の把握が不可欠。交渉力を磨き、ユーザーの問い合わせに対応できる柔軟性を持つことが重要。さ...続きを読む(全159文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良くも悪くも自由。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司や先輩次第。会社全体でスキルアップの様な研修はないので、やるかやらないかは自...続きを読む(全80文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新人には1年間ほどメンターがつく。日々仕事をしていれば商品知識はついてくる。
【気になること・改善したほうがいい点】
電設資材の商品知識がつく。続きを読む(全78文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得に関してはあまり積極的に取れる風潮はない。逆に言えば資格がなくてもできる簡単なものが多いです。続きを読む(全71文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
研修制度は非常に充実しており、半年間は手厚いフォローがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によっては早期から現場を任さ...続きを読む(全166文字)
オープンポジション制度がある。特に職種や勤務地を変える時、上長の許可が必要ないのは良い。続きを読む(全44文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
現場で慣れるしかない
【気になること・改善したほうがいい点】
現場で慣れるしかない。一応新入社員研修的なことはあるけどここ数年で取り入れてる...続きを読む(全85文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
e_learningを使用した学習が可能で希望すれば様々な職種、内容の研修を受講することができます。
従業員全体へ受講の連絡がくるものについ...続きを読む(全186文字)
| 会社名 | 株式会社たけびし |
|---|---|
| フリガナ | タケビシ |
| 設立日 | 1926年4月 |
| 資本金 | 34億600万円 |
| 従業員数 | 861人 |
| 売上高 | 1009億6500万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 岡垣 浩志 |
| 本社所在地 | 〒615-0801 京都府京都市右京区西京極豆田町29番地 |
| 平均年齢 | 39.8歳 |
| 平均給与 | 784万円 |
| 電話番号 | 075-325-2111 |
| URL | https://www.takebishi.co.jp/ |
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