平成建設の施工管理の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全17件）

【良い点】
新卒で入社すると同期が40人ほどおり、同年代の若い社員が多い会社だったので活気があり楽しかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
私が...続きを読む(全210文字)

【良い点】
土日は基本休めていたと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
私の場合、平日の業務（残業）で休日は疲れて寝ていたのでプライベートな時間...続きを読む(全129文字)

【良い点】
当時、男性社員で1年目の新人は全員工務部という職人の部署に配属されるので、その1年でRC造の躯体の流れを覚えることができる。（体力に自信がない...続きを読む(全349文字)

【良い点】
職種にもよるが裁量権がある程度与えられており、自分のペースで仕事が出来ることが多い。
社員の仲が良く仕事外でのつながりが強い。
若いうちは社宅...続きを読む(全195文字)

【良い点】
男女問わず、全員が型枠大工から経験していくのは面白いシステム。
団結も強まるし、現場を知れる。他業種に異動しても、この経験は確実に生きる。...続きを読む(全159文字)

内製化というシステムは一般の建設業とはちがうので、今後も建設業で続けていきたいという希望をもつ人には勧められないと思う。一般の建設業の感覚を持ち続けながら...続きを読む(全153文字)

正直、長居するべき会社ではない。
鉄骨工事物件や改修工事物件がないのは、施工管理としては経験不足なので
経験を積みたいなら、マンションと住宅物件しかな...続きを読む(全240文字)

顧客対象が富裕層であること、
社内に木工事の大工、型枠工、鉄筋工、などを有していることで、
仕事の枯渇や、職人不足で仕事があるのに施工できないような事...続きを読む(全181文字)

住居は社有のRCマンションに半額からの賃料で住めるので比較的良好。
本社には無償で使える大浴場、トレーニングルームがある。
食事補助は3000円程度/...続きを読む(全271文字)

基本給が9万円程度で、他が手当で20数万円になる。
ボーナスは3ヶ月分!なんて宣伝していたが、実は基本給がコレなもんで…
全社営業というシステムで全社...続きを読む(全317文字)

入社後、男性は大工希望や設計希望、営業希望に関わらず、RC造の躯体工事や住宅基礎工事で型枠、鉄筋、土工、鳶などの施工の実務を一年間経験します。
それによ...続きを読む(全294文字)

まだ若いうちから様々な仕事を任せてもらえ、単調な仕事だけではないのでその部分は面白いと感じる。
最近は減ってきたが、社内でのイベントも多く、賞与支給日に...続きを読む(全194文字)

拘束時間の割に給与の低さが目立つ。
朝6時出勤、帰宅21時でもって残業代はまったくでない。
週休二日とうたうが実際は月給6日がいいところ。
先輩社員...続きを読む(全154文字)

「内製化」というスタイルで事業展開している企業は他に無いと思いますので、はっきりとしたライバルは無いと思いますが、大手住宅メーカーや地方の工務店などが競合...続きを読む(全152文字)

休暇は基本日曜日だけです。隔週で土曜日も休みという規則ですが、現場は土曜日も動いていますので休みは日曜日だけです。しかし、土曜日に出勤した分を代休で消化し...続きを読む(全162文字)

面接はラフな感じでした。雑談に近く、言いたいことを緊張せずに素直に言える雰囲気でした。
入社後は、選考過程で会ってきた会社の人達とのギャップが結構あり、...続きを読む(全157文字)

中規模の建設会社にしては賞与は貰えている方だと思います。しかし、大企業に比べると年収はかなり低めになると思います。
昇進は基本は年功序列ですが、飛び抜け...続きを読む(全168文字)