回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
昇格審査は毎年公平に行われている。勤続年数に見合うスキルを身に付ければ昇進出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
審査方法は周知さ...続きを読む(全108文字)
- この投稿でわかること
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- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
東海マツダ販売株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東海マツダ販売株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に東海マツダ販売株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
昇格審査は毎年公平に行われている。勤続年数に見合うスキルを身に付ければ昇進出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
審査方法は周知さ...続きを読む(全108文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社時からの新人研修や、2年目以降も研修が充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分がどれだけ考えてやれるかで売れる売れな...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
あまり無い。
自動車、自動車保険に詳しくなれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
他業種ではあまり必要とされるスキルは身につかないか...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
研修制度は充実していると感じる。
特に若手の研修に力を入れている。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修に参加するスタッフが多い店だ...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
教育はしっかりサポートしてくれているので資格取得などは容易にできる環境だと思います。ZOOMなどでも研修をやってくれるので、コロナ禍の中でも...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
人材育成のためしっかりとした研修制度があります。
入社して2〜3ヶ月は研修センターで講師の方に教えてもらえます。
そこからは店舗に配属され先...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
入社後に、研修があり、基礎的な知識を学ぶことができる。
新車発売前には、事前に資料配布や、現物を使っての説明会があり、
勉強する機会は多くあ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
新人から3年目は研修などが豊富にあるので不安なく学べる環境が整っている
【気になること・改善したほうがいい点】
本社スタッフはプロフェッショ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
様々な研修があり、とてもわかりやすい内容なので、真面目に研修に取り組むことができる。
本人のやる気次第でスキルアップもできる環境が整っている...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
自動車販売会社なので有給が取りにくいかと思っていたが、意外と冠婚葬祭などであれば取得しやすかった。ボーナスも組合が強い為年々上がって行く。残...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
しっかりと、研修がありわからない事などはその時に質問ができるので良いと思う。トレーニングセンターなどもあるので、しっかひとした研修が出来ます...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
研修制度はしっかりしており、メーカーの研修を受けられたり、技能検定などを目指して勉強会が行われたりします。
後、保険取扱者の資格も取ることが...続きを読む(全438文字)
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【良い点】
やる気があれば整備士でも検査員やサービスフロントもでき?
【気になること・改善したほうがいい点】
整備士でも顧客に電話してアポ取りもしなくて...続きを読む(全482文字)
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【良い点】
マツダという大きな基盤の上の会社なので倒産することは無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
マツダ自体の車種が少なくなりすぎている為...続きを読む(全141文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職に関しては良いことはあまり見つからない。責任のみ増えて残業代が出なくなるだけ。サービスで優秀な人材は抜けて...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
有給は比較的、サービス営業共に取りやすい環境かと思う。ただ所属する店舗の店長、サービスマネージャー、人数によっては取得するのに何か小言を言わ...続きを読む(全255文字)
車が大好きなので、車に毎日関わることができるのが幸せ続きを読む(全26文字)
上の年代を解雇していたり、車の関税など不安な点が多い。続きを読む(全27文字)
初任給が20万円と周りの企業と比べて圧倒的に低い。しかし残業代はみなしではなく、しっかり働いた分出ると言っていた。続きを読む(全57文字)
車の営業なのでどうしても土日がメインで出勤になってしまう。しかし、社長と話した時に子供の入学式など特別な行事は必ずそちらを優先させると行っていた。続きを読む(全73文字)
特別仲良しだとは感じなかった。普通の仕事仲間の距離感続きを読む(全26文字)
現在女性管理職を増やそうとはたらいているらしいが、実際に面接官をしていただいた方くらいしか女性の活躍が見られなかった。続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
販売員として必要な資格は取れるが、一般的なものではないので、つぶしがきかない。(転職するときに何のスキルも生かせない)続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内検定の種類が多く、受験や勉強に時間と労力がかかります。しかし、検定に合格しても給与への反映は限定的で、努力に...続きを読む(全153文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昭和的なシステムなのでスキルアップは狙えません。
基本電話での予約受付、電話も当時はピッチを使用していてこんな機...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
受付事務でもマージン制があること。営業職ほどではないですが、頑張った分だけ給料は増えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社がき...続きを読む(全123文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
本社ではしっかり研修があります。
部署によると思いますが、部署に異動したら、初日からいきなり野放しでした。優しい...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
神奈川県にある日産ビジネスカレッジに研修に行かされます。
研修期間は数日から数週間。
全国の日産社員が集まるので交流もできますし勉強、スキル...続きを読む(全131文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ジョブローテーションという制度がありますが、営業職の人は代わりの人が見つかるまで移動できません。何月から移動でき...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
業務量は非常に多いとは思いますが、裏を返せば、自分を鍛えることにもなるので、仮に転職したときの心の余裕は大きいんじゃないでしょうか。
【気に...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
普通
研修はある、勉強は時間外で家でやる
【気になること・改善したほうがいい点】
研修費は実費になることもある
一定の、レベルまでいくと、惰...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
わざわざ十勝の人達は本社(釧路)に出向いて資格を取りに行く。
ちなみに新卒の社員は営業3ヶ月、エンジニア6ヶ月と...続きを読む(全132文字)
| 会社名 | 東海マツダ販売株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | トウカイマツダハンバイ |
| 設立日 | 2000年7月 |
| 資本金 | 21億1000万円 |
| 従業員数 | 1,477人 |
| 売上高 | 578億9900万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 大貫秀樹 |
| 本社所在地 | 〒467-0861 愛知県名古屋市瑞穂区二野町3番18号 |
| 電話番号 | 052-872-8131 |
| URL | https://www.tokai-mazda.co.jp/ |
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