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株式会社ytv Nextry

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ytv Nextryのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ytv Nextryのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ytv Nextryで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ytv Nextryの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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退職理由
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ytv Nextryの 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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3.5
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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ytv Nextryの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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1件中1件表示

株式会社ytv Nextryの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2015年8月28日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 16年前 カメラマン 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善した方がいい点】
ベテラン社員は若い者を育てる意思が全くない。育つと自分の食い扶持が減ると考えている社員が多く、場合によっては潰...続きを読む(全153文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ytv Nextryを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2019年頃

投稿日:2026年2月4日
回答者:

【良い点】
4半期ごとに面談があり、昇給のチャンスがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
面談でのFBが無いに等しい。SES故に各メンバーの業務...
続きを読む(全108文字)

在籍時期:2011年頃

投稿日:2018年5月16日
回答者:

【良い点】
お客様との距離が近いので、大変やりがいのある仕事に思います。
自分がオススメした商品を気に入って頂きリピートして頂いたときには、本当にこの仕事...
続きを読む(全178文字)

在籍時期:2025年頃

投稿日:2025年2月15日
回答者:

【良い点】
所属部署にもよるが有休は取りやすいと思う。また、有休取得が少ない社員には呼びかけがあるなど、会社としても有休取得100%にしようとしているのを...
続きを読む(全115文字)

在籍時期:2025年頃

投稿日:2025年9月21日
回答者:

【良い点】
ドコモショップは、通信インフラの中心を担う存在として今後も一定の需要が見込まれます。5GやIoTの普及により、スマートフォン販売だけでなく、キ...
続きを読む(全519文字)

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ytv Nextryの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ytv Nextryの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2025年5月17日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

西日本最大ポストプロダクションということもあり、様々な番組に携われる。続きを読む(全35文字)

この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
  • 続きを読む(無料)

    株式会社ytv Nextryの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年5月17日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    テレビ離れという昨今の問題があるので、今後はWEBやサブスク番組といった分野にも力を入れるという。続きを読む(全49文字)

    この投稿でわかること
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      想像とのギャップ
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    株式会社ytv Nextryの口コミ・評判 年収・評価制度

    5.0

    投稿日: 2025年5月17日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    西日本最大のポスプロ企業なので給与も比較的高い。続きを読む(全24文字)

    この投稿でわかること
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      社員から聞いたこと
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    株式会社ytv Nextryの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    投稿日: 2025年5月17日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    年間休日が120日以上で完全週休二日制。続きを読む(全20文字)

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    株式会社ytv Nextryの口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2025年5月17日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    自分がやりたいことは、上司に相談をするとさせてもらえるという、チャレンジできる環境。続きを読む(全42文字)

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    株式会社ytv Nextryの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年5月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    番組ごとに忙しい時期とゆっくりできる時間がはっきりしているので、息抜きはしっかりできています。
    裁量労働を主にしているので、10時出勤の時も...続きを読む(全205文字)

    株式会社ytv Nextryの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年4月13日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    読売テレビの本社屋内に会社があり、テレビ局で働いていると実感する。続きを読む(全33文字)

    この投稿でわかること
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      社員から聞いたこと
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    株式会社ytv Nextryの口コミ・評判 年収・評価制度

    2.0

    投稿日: 2025年4月13日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    局と比べると収入は低く、社員の方々も「テレビ局の採用落ちたらうちにおいで」と仰っていた。続きを読む(全44文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社ytv Nextryの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    4.0

    投稿日: 2025年4月13日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    読売テレビ本社屋内にあるため、食堂など読売テレビ社員と同じ環境で使うことができる。続きを読む(全41文字)

    この投稿でわかること
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      社員から聞いたこと
  • 続きを読む(無料)

    株式会社ytv Nextryの口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年4月13日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    社員の方がそれぞれの仕事にプライドをもっており、プロフェッショナルが集まっている。続きを読む(全41文字)

    この投稿でわかること
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    広告・マスコミ(芸能・エンタメ・映画・音楽)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    株式会社アニプレックスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 その他の映像・音響・イベント・芸能関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    めちゃくちゃマルチタスクになります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    OJTは無いです。新しい人が入っても、ただ業務を引き継いだりす...続きを読む(全157文字)

    株式会社スパイスファクトリーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 ディレクター・AD 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    番組によって差はあるものの、企画が通りにくい雰囲気があり、提案を重ねても形にならない状況が続くと、次第にモチベー...続きを読む(全185文字)

    イー・ガーディアン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月7日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 7年前 広告・宣伝・プロモーション 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特にスキルアップを目指していない人にはおすすめです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特にないです。給料は上がりませんが、平坦な仕事...続きを読む(全97文字)

    株式会社ブラボーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    他の事務所に比べ中堅層が多いため、一見、安定しているのかと思いきや、大変な仕事や無理難題は若手に押し付けられがちで、すぐ辞めがち。
    【気にな...続きを読む(全255文字)

    株式会社tvkコミュニケーションズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2026年2月4日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 15年前 その他の映像・音響・イベント・芸能関連職 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    コンサートなどの催しで、実際に音楽や照明のオペレーションを担当することができる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上司は気難しいので...続きを読む(全94文字)

    株式会社エス・ケイ通信の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    成長意欲の高い人は伸びる環境下だと思います。
    やる気さえあれば、営業の基本的なスキルは短期間で身につけられます。続きを読む(全62文字)

    株式会社クリーク・アンド・リバー社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    2. スキルアップ、キャリア開発、教育体制
    教育体制における最大の特徴は、単なる「座学」に留まらない、圧倒的なアウトプットの機会と質の高いイ...続きを読む(全689文字)

    株式会社東京サウンド・プロダクションの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 その他の映像・音響・イベント・芸能関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    惰性で続けるにはいい仕事です。待っているだけでお金が発生していることも多くあります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修をやる=そ...続きを読む(全246文字)

    株式会社GA technologiesの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    不動産に特化しているので、その点、不動産に興味がない人とかは途中でキャリアは悩むと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    不動産以外...続きを読む(全104文字)

    イー・ガーディアン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年1月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    OJTがしっかりしていてわかりやすいです
    わからないところはちゃんとこたえてくれます
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ひとによるところ!続きを読む(全78文字)

    回答者別の学生からの評判・口コミ

    ytv Nextryの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ytv Nextry
    フリガナ ワイティーヴィーネクストライ
    設立日 1970年7月
    資本金 1000万円
    従業員数 251人
    決算月 3月
    代表者 徂徠雅夫
    本社所在地 〒540-0001 大阪府大阪市中央区城見1丁目3番50号
    電話番号 06-6947-7050
    URL https://www.nextry.net/
    NOKIZAL ID: 1313658

    ytv Nextryの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。