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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
上場を目指しているので上場したら何かしら良くなるかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
SESとしては自社業務が多いので、調...続きを読む(全87文字)
- この投稿でわかること
-
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- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社スタイラジー
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
上場を目指しているので上場したら何かしら良くなるかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
SESとしては自社業務が多いので、調...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
通常の有給とは別で1日有給が付与される。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスなし、退職金なし等、手当としては薄いので、もう少し...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
4半期ごとに面談があり、昇給のチャンスがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
面談でのFBが無いに等しい。SES故に各メンバーの業...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
家族を大事にという志向は高かったと思うので、その部分は唯一の良いポイントかなと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆にいう...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
特にありませんが、もっともらしくそれっぽいことを言って期待する気持ちをもたせるのはうまいと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
特に有りません
【気になること・改善したほうがいい点】
年収も上がりづらかったです。決算賞与については、高い目標を掲げて毎年未達という、自ら...続きを読む(全173文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
案件選定がほぼ営業都合で行われ、エンジニア本人の希望やキャリアはほとんど考慮されません。現場の質に大きな差があり...続きを読む(全332文字)
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【良い点】
男女比のバランスが良い印象でした。
女性の役職者も多いため、男女平等にキャリアプランを会社が考えてくれます。また、育児休暇もとっている方が多...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
アサインされる案件にもよるが、私は設計から開発を担当させてもらった為、非常に良い経験になった。達成した際は非常に嬉しかった。自身のスキルアッ...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
エンジニアは基本的に常駐先の現場の状況に委ねられるが、会社としてはリモートワークを推進していく方針である。有給等も基本的な休暇に加えて会社独...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
自社でソーシャルゲームを開発している。リリース当初は業績が好調だったらしい。新卒で入社したらそのゲームの修正を行えるらしい。何か月かしたら現...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
スキルアップは派遣される現場による。化石のような言語で開発している現場やエクセルでひたすら作業するような現場に派遣されたら終わり。スキルアッ...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
残業が多くなり過ぎないように管理されており、稼働が高い場合には現場に調整が入るようになっている。
営業やリーダークラスが勤怠や現場状況を管理...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
上層部の人間が気を使っていて、居心地の良い会社になっています。人柄もとてもよかったです。
帰社日が月一であって、飲み会やイベントも行われてい...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
既婚者にとっていくつか魅力的な制度が整っており、
育児と仕事の両立がしやすい環境を整えています。
とくに女性の社会復帰がしやすく子育てに不安...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
記念日休暇や感謝賞など、他の中小企業にはない特殊な制度が多い点はおもしろい。
女性に好まれそうな制度は多いと思う。
【気になること・改善...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
メーカSEになると部門で業種がある程度絞られるので
そういう意味では下流工程の派遣は多種多様な業界に携われて良いなとは思う
【気になること・...続きを読む(全187文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社の悪い情報が下に降りてこないこと、派遣部門だったので評価基準が不透明だったこと、それに伴って変動しない給与に...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
年4回社長面談で評価してくれます。面談では自分の評価の他、会社への要望・不満などを叶うかかどうかはわかりませんが聞いてくれます。また年4回会...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
よりスキルアップしたいと感じて
【気になること・改善したほうがいい点】
ギャップはない。派遣業にありがちなことがズバリ当てはまっていた。
派...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
社員同士で勉強会などを行う機会がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の教育制度がなく、社外での勉強会に参加する制度などもない...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
派遣部門については大小様々なプロジェクトが存在するので、心配するようなことはない。何事もなければアサイン期間も更新される。
ただし、あくまで...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
いわゆる、特定派遣であり、基本的に社外で働く事を主としているが、必要以上に愛社精神を求められ、本社メンバーへの忠...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
とにかく人間関係がフラットなのと、会社主体で社員同士が親密になれるように企画してくれるので普通の会社にあるような社員間でのコミュニケーション...続きを読む(全232文字)
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・わりとフランクな社風。
社員をさん付けで呼んでいて、堅苦しくはない。
他の方も書いているが、アクティブである。
人によっては、その軽さが煩...続きを読む(全162文字)
| 会社名 | 株式会社スタイラジー |
|---|---|
| フリガナ | スタイラジー |
| 設立日 | 2006年9月 |
| 資本金 | 2710万円 |
| 従業員数 | 162人 |
| 決算月 | 8月 |
| 代表者 | 高梨浩二 |
| 本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿6丁目5番1号 |
| 電話番号 | 03-6304-5523 |
| URL | https://www.stylagy.co.jp/ |
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