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年間休日が120日以上で完全週休二日制。続きを読む(全20文字)
株式会社ytv Nextry
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ytv Nextryのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ytv Nextryで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
年間休日が120日以上で完全週休二日制。続きを読む(全20文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
番組ごとに忙しい時期とゆっくりできる時間がはっきりしているので、息抜きはしっかりできています。
裁量労働を主にしているので、10時出勤の時も...続きを読む(全205文字)
やはりメディア系の会社であるためワークライフバランスは難しそうである。実際はどうかわかりませんが、過酷そうなスケジュールであるように感じた。続きを読む(全70文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
職場は風通しも良く、パワハラなどもないのでかなり居心地は良いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が急に入ることも多く、プライ...続きを読む(全211文字)
【気になること・改善したほうがいい点】
年齢があがるにつれてハードワー...続きを読む(全77文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年2月21日【気になること・改善したほうがいい点】
部署によりますが、残業が多く、土日出勤も多く、夜勤もあるため、ワーク・ライフ・バランスは良くはないと思います。家庭...続きを読む(全143文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2021年3月15日【良い点】
仕事に情熱を持って働いている人が多い。
また、他の制作会社に比べて飲み会などの社員同士の付き合いが多い。新年会、忘年会等新入社員を筆頭に盛り上...続きを読む(全214文字)
【良い点】
大型イベントの制作ができるのでやりがいはある
声優さ...続きを読む(全70文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2026年1月14日【気になること・改善したほうがいい点】
組織全体として上下関係が非常に強く、上位者の権限はほぼ絶対です。管理職層には自己保身的で保守的な方が多く、新しい提...続きを読む(全209文字)
西日本最大ポストプロダクションということもあり、様々な番組に携われる。続きを読む(全35文字)
テレビ離れという昨今の問題があるので、今後はWEBやサブスク番組といった分野にも力を入れるという。続きを読む(全49文字)
西日本最大のポスプロ企業なので給与も比較的高い。続きを読む(全24文字)
自分がやりたいことは、上司に相談をするとさせてもらえるという、チャレンジできる環境。続きを読む(全42文字)
読売テレビの本社屋内に会社があり、テレビ局で働いていると実感する。続きを読む(全33文字)
局と比べると収入は低く、社員の方々も「テレビ局の採用落ちたらうちにおいで」と仰っていた。続きを読む(全44文字)
読売テレビ本社屋内にあるため、食堂など読売テレビ社員と同じ環境で使うことができる。続きを読む(全41文字)
社員の方がそれぞれの仕事にプライドをもっており、プロフェッショナルが集まっている。続きを読む(全41文字)
映像業界は男性が多いイメージだが、社内にも女性社員のかたが多い印象。続きを読む(全34文字)
総合プロダクションであるため、様々な可能性を持ちながら働くことが出来る続きを読む(全35文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育休はとれる。有休も特段の理由を述べずとも取れる点はよい。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が非常に多い時期に関してはワールライ...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
番組制作の現場に近い立場で働けるため、実務を通して多くのことを学べる環境でした。スピード感のある現場で判断力や対応力が身につきます。チームで...続きを読む(全496文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分の時間はあまり取れないと思った方がいいかもしれません。
特に忙しいレーベルの場合は、昼夜、休日、問わず常に仕...続きを読む(全91文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
無理にイベントに誘われることはありませんし、残業はありますが、ある程度自分の予定に合わせて調整がききます。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
一般職員にとってはかなりクリーンな環境であると感じます。また育休や産休が取りやすい環境下であるとも感じます。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
SESという業態の都合上、当然現場にはよるが、基本的にリモートワークや有休取得に対するハードルは高くない。特段詳細な理由がなくとも申請すれば...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
裁量労働制やテレワークが進んでいる為、案件によっては午後出社やリモートを使って働くことができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
良...続きを読む(全136文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昔のことなのでその時のことしか書けませんが、当時は日曜しか休みがなく、平日は常に泊まり込み前提でパソコンの前に張...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
ロケがない日と収録がない日と箱(編集所で拘束される期間)がない日はリモートワークできます。プライベートの時間がないのでお金はたまります。そこ...続きを読む(全509文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期はアルバイトスタッフのヘルプにいくため休憩時間はほとんどとれない。ヘルプに行きすぎると自分の仕事が進まず残...続きを読む(全129文字)
| 会社名 | 株式会社ytv Nextry |
|---|---|
| フリガナ | ワイティーヴィーネクストライ |
| 設立日 | 1970年7月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 251人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 徂徠雅夫 |
| 本社所在地 | 〒540-0001 大阪府大阪市中央区城見1丁目3番50号 |
| 電話番号 | 06-6947-7050 |
| URL | https://www.nextry.net/ |
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