アマゾンウェブサービスジャパン合同会社のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全21件）

【良い点】
「何をしたか」より「どう動いたか」
数字だけ追ってればいいわけじゃない。常にOLP（Amazonの行動指針）に沿って動けているかが評価の軸だ...続きを読む(全563文字)

【良い点】
入社時に一定額の RSU が付与され、4 年間かけて分割で付与される仕組みになっている。各年に vest される RSU は均等に四分割では...続きを読む(全558文字)

【良い点】
有給は事前に申請すればほぼ好きなタイミングでとれます。また属人化した業務が少ないため、当日体調不良となった場合も急遽休むことが可能です。
【...続きを読む(全177文字)

【良い点】
基本的な有給や、育休・産休等の特別休暇は備わっています。
【気になること・改善したほうがいい点】
いわゆる退職金、住宅手当等はありません。確...続きを読む(全96文字)

【良い点】
賞与なしの年俸制です。年間にわたっての基本業務に対する個人目標への達成とその他基本業務外での活躍が見られますので、基本業務だけをこなしている...続きを読む(全196文字)

【良い点】
良くも悪くも成果主義なので性別による昇給のしやすさに差は全く感じません。むしろ女性向け社外イベントも企画されることもあるので、そういった場を...続きを読む(全161文字)

【良い点】
外資なので、お給料が他日系企業より高い
【気になること・改善したほうがいい点】
外資だから多様性が高いわけではなく、マネージャーとチームによ...続きを読む(全212文字)

【良い点】
年収が他日系企業よりはるかに高く、選考基準が高いから、一緒に働く人がみんな優秀
【気になること・改善したほうがいい点】
職種にもよりますが、...続きを読む(全114文字)

【良い点】
クラウドシェア率ナンバーワンの企業なので、社内リソースが豊富、一緒に働く人がみんな優秀なので、成長が早い。エンジニアやコンサルタントにとって...続きを読む(全149文字)

【良い点】
海外にいる女性リーダが結構女の子を引っ張ってくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
なぜか日本人の女性リーダーはハイプレッシャー...続きを読む(全107文字)

【良い点】
ITやSaaSの専門知識は入社後の研修やOJTで段階的に身につけることができます。
インサイドセールスとして、マーケティングやフィールドセー...続きを読む(全153文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は本当にひどい。入社して4ヶ月経っても何の研修も始まらない。資料の質も低すぎて、しろうとが作ったようなか...続きを読む(全210文字)

【良い点】
キャリアアップは明確に定められているため、目標が立てやすい環境です。また、上司も目標を達成するために、全力でサポートしてくれるため、成長しや...続きを読む(全225文字)

【良い点】
新卒での入社はほぼいないので、基本中途がメインで構成されている。一人一人の裁量は大きいので、意欲があればどんどん任せてもらえる環境はある。
...続きを読む(全167文字)

【良い点】
新卒入社のエンジニアは、OJTに加えて約2ヶ月プログラミングスクールに同期全員で通います。毎日OJTのトレーナーと日報報告をし、質問や不安な...続きを読む(全277文字)

【良い点】
やりたいことがあればっきょくてきに挑戦できるチャンスがあると思いました。なんでも素直にやってみる心がけがあると上手くいくのかなと思いました
...続きを読む(全130文字)

【良い点】
先輩が細かくいろいろ教えてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアプランは明確なものがなく、異業種への異動があんまり見込...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署によると思うが教育体制はほぼない。ほとんどが中途入社なので、自分でキャッチアップできるでしょうというスタンス...続きを読む(全148文字)

【良い点】
人材の質が高く、優秀なメンバーと近い距離で働ける環境の中で、日々の業務を通じたOJTにより仕事の進め方を実践的に学ぶことができました。アウト...続きを読む(全225文字)

【良い点】
取引先様とのメール対応が多く、社会人としてのメールスキルは獲得できました。
中途採用限定かも知れませんが、これといった研修はなく実際に働きな...続きを読む(全190文字)