この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本給は高いほうだと思います。ただし評価制度が機能していないため昇給は望めません。年々利益が減っているため昇給してもボーナスが下がり実質マイナ...続きを読む(全193文字)
株式会社をくだ屋技研 報酬UP
株式会社をくだ屋技研の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は450〜450万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社をくだ屋技研の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社をくだ屋技研で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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【良い点】
基本給は高いほうだと思います。ただし評価制度が機能していないため昇給は望めません。年々利益が減っているため昇給してもボーナスが下がり実質マイナ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
業界でも上位のシェアを持っているとはいえ、それにあぐらをかいている感がすごく強い。製品の品質においても同じクレームが何度も発生したり、対応も悪...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
業界でのシェアはかなり上位なので当面は食いっぱぐれないでしょう。ただし営業に売る力がないため、売上目標の達成が値上げだのみ。販売量が年々減って...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
社員食堂があり、委託の仕出し弁当屋さんの調理師さんが毎日出来立ての料理を出してくれます。半額会社負担で1食320円。
時々慰安旅行がありますが...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
女性は基本的に優遇され、楽な仕事で扱いも良い。
ただしお茶汲みなど時代にそぐわないこともさせられる。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
管理職は基本的に「長く勤めただけ」の中身のない人がほとんど。
仕事への情熱もなく、尊敬できる人はほぼいません。というか下っ端が残業しているのに...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
会社全体の風潮として、指示待ち人間が多く、管理職も指示を出せない仕事ができない人が多い。やる気や成果などはどうでもよく、いかに役員に気に入られ...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
部署によりますが基本的に仕事をしながら、間違えながら覚えていくスタイル。引継ぎなどもなく何もしらない状態から実務をするのではじめは大変です。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
有給は申請すれば通るので休みたいときに休める。
ただし人事考課に影響するとの噂があり、ボーナスの査定に響くらしい。続きを読む(全63文字)
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2012年2月に父親の知人が当社に勤めており、ご紹介を頂いて入社しました。
しかし、不運にもその時期に持病の目の病気が再発し、緊急手術を余儀なくされ、ま...続きを読む(全286文字)
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【良い点】
年収についてはトヨタ系列デンソーグループ内という事もあり他同等企業と比較すると高待遇だと思われる
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
最近では少しずつ成果主義の傾向に寄ってきていると感じることもありますが、いまだに年功序列の風潮が強いです。マネジメ...続きを読む(全105文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
半年に一度、直属の上司同席のもとで社長面談があり、その結果で賞与が決定する。月に一度、上司との面談があり、評価シートを作成していく。各項目につ...続きを読む(全283文字)
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【良い点】
主任クラスになればある程度の給与水準となり年2回のボーナスも安定しえもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
いまだにボーナスの時の...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
年次が上がってくると競争力のある給与になる。
7,8年目で主任に上がれば1000万に届く。
【気になること・改善したほうがいい点】
1~3年目...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
月の給料は少ないとは思うけど
ボーナスで補っている感じはする
年収ベースでは生活できるレベルはあるかと
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
社員の待遇を改善したい、世間のトレンドに合わせたいという思いは強い方ではないかと感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
部門によっ...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
半期に一度業績を評価される機会があり、成果を出した分はきちんと報酬に反映される。年収としてもトヨタやデンソーにはかなわないものの、メーカー系の...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
ベースの給料は高い方だと思う。業績がよければボーナスもかなり多く出るため、収入面に感しては満足している。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全126文字)
採用ホームページによると大卒の初任給が25万円ぐらいで、国内最大手の企業であること考えると少ないように感じるが、ボーナスや福利厚生でそれを補っているとそこ...続きを読む(全113文字)
会社名 | 株式会社をくだ屋技研 |
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フリガナ | ヲクダヤギケン |
設立日 | 1954年11月 |
資本金 | 9650万円 |
従業員数 | 112人 |
代表者 | 林正善 |
本社所在地 | 〒587-0011 大阪府堺市美原区丹上263番地 |
電話番号 | 072-362-2111 |
URL | https://www.opk.co.jp/ |
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