この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
本部内の同じグレード内での社員たちの中での相対評価と絶対評価の2軸での評価体制だが、結局は年功序列。周りより成果を...続きを読む(全110文字)
株式会社SUBARU 報酬UP
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【気になること・改善したほうがいい点】
本部内の同じグレード内での社員たちの中での相対評価と絶対評価の2軸での評価体制だが、結局は年功序列。周りより成果を...続きを読む(全110文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
事業所によってかなり働き方が違う。群馬と東京の事業所間で、上から降りてくる指示体制や業務の進め方などがかなり違うの...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
部署によるが、私の在籍部署は残業は少なめだった。月多くて25時間程度が平均と思われる。有給休暇も上司からたくさん取るよう促してくれたり、フレッ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
女性でも活躍している方は多い方だと思う。特に最近は比較的歳が若い30歳前後の女性係長級が増えた印象。会社として女性活躍を推進している印象。
【...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
やはり自信が開発に携わった車が走ってるのを見かけたりするのは嬉しい気持ちになる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容にはそこまで...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
課長クラスで2~3年目で3桁越えとなる。 業界中位と思います
【気になること・改善したほうがいい点】
人事制度の変更がここ数年行われ若年層の成...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
役職定年55歳で関連会社に出向、転籍したがグループ内企業の受け皿は相応にある
【気になること・改善したほうがいい点】
高齢者雇用への政策・方針...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
大手企業としてのレベルでも十分
【気になること・改善したほうがいい点】
ニーズの多様化、アウトソーシングの活用等でもっと改善の余地はある続きを読む(全74文字)
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【良い点】
有給休暇の取得は撮りやすい環境にある
【気になること・改善したほうがいい点】
在宅勤務の継続実施、方針が不明続きを読む(全60文字)
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【良い点】
女性活躍の伸びしろあり
【気になること・改善したほうがいい点】
女性評価につながるキャリアローテーションをもっと積極的に進めた方が良い。 やは...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
給与は普通。ワークライフバランスは良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒の採用時には若手の裁量が大きいと聞いていたが、大きいのは...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
工場系は気さくで仕事ができる人が多かった。現場に力があるのが会社の原動力になっていると感じる。連帯感があって、同じ目標に向かって一緒に頑張ろう...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
業界規模は小さいので仕事の範囲が広いのでやりがいはあると思います! ジョブローテーションはあまり多くないが、キャリア希望を年に1回は言うチャン...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
比較的有給は取りやすい。上司からも率先して有給を取るよう促してくれるので、組織全体として働き方改善に取り組んでいる。また10日近くの長期休暇が...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
入社後間もない立場の人でも、きちんとボーナス含めお給料がしっかりでます。年収面ではあまり不満ではありません。自動車業界の中でもボーナスはいい方...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
基本的には、有給消化率は高いと思います。各人、1ヶ月に1回は休暇を取得することが多いです。中には、土日と有給を連続してつなげる方もいたりと、有...続きを読む(全176文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
大企業ゆえの一律な教育体制。一人一人の事情に合わせスキルアップさせようという体制は残念ながら整っていないように感じ...続きを読む(全207文字)
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プライベートを大切に出来る会社。社員のほとんどが車好きであるため、休日もドライブを楽しんでいる人が多い。仕事は調整次第で定時であがれる。ワークライフバラン...続きを読む(全155文字)
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休みは休みでしっかりとれる。その代わり、仕事の日はとことん仕事。メリハリはついている。育児などでの休業や時短勤務にも理解がある。ただし、いずれも上司次第な...続きを読む(全195文字)
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係長クラスの人に、エネルギッシュで前向きな人が多い。マネジメントクラスは部門にもよるが、全く畑違いの職場に配置されて苦戦している人や、あまり責任をおいたが...続きを読む(全166文字)
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自動車は、国内は既に市場が成熟しており成長は見込めないが、世界的には成長産業。ただし、当社は日本と北米にしか生産拠点がなく、大きく伸びている新興国はまだこ...続きを読む(全178文字)
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各種研修が充実しており、補助も手厚いので、意識が高い人にはやりがいを感じられると思う。宿泊研修や通信教育など、さまざまなメニューが用意されている。グローバ...続きを読む(全155文字)
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給与は年功序列。一応、成果を反映して上下する部分はあるが、微調整程度の差にしかならない。若手のうちは我慢して、ベテランになればそれなりに報われる。現場の従...続きを読む(全182文字)
会社名 | 株式会社SUBARU |
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フリガナ | スバル |
設立日 | 1953年7月 |
資本金 | 1537億9500万円 |
従業員数 | 37,521人 |
売上高 | 3兆7744億6800万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 大崎篤 |
本社所在地 | 〒150-0013 東京都渋谷区恵比寿1丁目20番8号 |
平均年齢 | 39.3歳 |
平均給与 | 658万円 |
電話番号 | 03-6447-8000 |
URL | https://www.subaru.co.jp/ |
採用URL | https://www.subaru.co.jp/jinji/guide/ |
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