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POINT
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

Liv.Designの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全19件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社Liv.Designの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社Liv.Designで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

Liv.Designの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.8
やりがい
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年収・評価
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福利厚生
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入社後のギャップ
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退職理由
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Liv.Designの 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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Liv.Designの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 19

株式会社Liv.Designの口コミ・評判

就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2024年08月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
座談会
選考

育児・介護休業制度や社内レクリエーションなど様々な福利厚生制度が整っているとのことで、良いと感じました。続きを読む(全52文字)

株式会社Liv.Designの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年07月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
その他営業関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
手当などはあるが基本給を下げるために付いている。実質ないに等しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
成績優秀チームは社員旅行などがある...続きを読む(全123文字)

株式会社Liv.Designの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年06月06日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
3年前
Webマーケティング(SEO・SEM)
社員クラス
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給や退職金制度など、十分に整っていて、ほかの企業と比べても見劣りしない内容である。続きを読む(全48文字)

株式会社Liv.Designの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年04月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
個人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業力があれば即戦力されます 周りからの期待・実績・給料などすべてに恵まれるでしょう。
【気になること・改善したほうがいい点】
成果を出さなけ...続きを読む(全182文字)

株式会社Liv.Designの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2021年02月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
法人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生はあるし有給も取りやすいです。
社内制度も特段疑問に感じたことはないしパートさんなどもとても働きやすい環境だと感じました。以前は社員に...続きを読む(全178文字)

株式会社Liv.Designの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2020年12月31日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
6年前
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
半年後から有給がありすべて100パーセント退職までにしっかり消化できたのはとても良かったなと思います、
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全199文字)

株式会社Liv.Designの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年03月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給は消化しやすい環境。
社内制度は、新人に対しては1年を通して4回、全体で研修がありただの本社まで向かわないといけないので移動やらで大変。
...続きを読む(全186文字)

株式会社Liv.Designの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2019年11月03日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
8年前
カスタマーサポート
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お菓子の用意があり休憩時間にみんなで食べたりしていました。お菓子を会社側が用意してくださるのはとてもありがたいと思いましたし良かったです。社員...続きを読む(全209文字)

株式会社Liv.Designの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2018年09月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
男性女性の関係なく、実力を身につければ、第一線での活躍が可能できる。健康保険サービスや時短勤務、産休、育休などの福利厚生も整っていると思う。評...続きを読む(全174文字)

株式会社Liv.Designの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年03月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
8年前
個人営業
その他
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
有給がほとんど取れません。
会社自体が有給をとらせない雰囲気になっています。
基本的に社員で有給が使用できる時は、...続きを読む(全173文字)

株式会社Liv.Designの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2017年08月18日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
10年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成績がすこぶるい優秀な社員には、海外旅行のぷれぜんとがあります。昔から入りいれていて、他の部署でもキャンペーンで一定期間優秀な成績を残した社員...続きを読む(全268文字)

株式会社Liv.Designの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年06月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
10年前
内勤営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業を頑張ると、海外旅行にいけたりします。これは、成績ですので、上位の方がいけます。
社員になると全員参加できる、春のレク、秋ごろの社員旅行も...続きを読む(全251文字)

株式会社Liv.Designの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年03月31日

回答者:
社員・元社員
男性
10年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
試用期間中には社会保険や厚生年金の保障は受けられない。しかし中央出版のグループなので福利厚生はしっかりしていた。社員旅行に行けたりや防災グッズ...続きを読む(全182文字)

株式会社Liv.Designの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2016年01月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
コールセンター運営・管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
当初、求人媒体を見た時、定着率90%、内勤営業のみと記載されていたが、面接に行ったら、面接官...続きを読む(全445文字)

株式会社Liv.Designの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年04月09日

回答者:
社員・元社員
50代前半
女性
10年前
テレマーケティング
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

パートでの就業で、9時から18時まで就業していましたが、初めは社会保険に加入させてもらえませんでした。営業職なので結果が伴うまでは加入できないとの理由。変...続きを読む(全256文字)

株式会社Liv.Designの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年03月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

休暇は基本的に月曜と火曜になります。土日祝日は仕事です。しかし、休日も強制的に出勤させられる支社もあります。地方の支社ですと一人でやって来たリーダー達など...続きを読む(全226文字)

株式会社Liv.Designの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
内勤営業
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

休暇は、年間106くらいだと。年末、夏季休暇含め。GWはなかったような。
休日出社しても手当もくれなきゃ、振り休もくれないです。就業規則には書いてあるけ...続きを読む(全269文字)

株式会社Liv.Designの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年06月26日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
11年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

福利厚生は、しっかりしてます。
しかし、驚いたのが、一般的な保険証ですが、私はカード式の保険証でしたが、
ここは未だアナログの紙で、しかも、家族全員型...続きを読む(全200文字)

株式会社Liv.Designの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年08月09日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
11年前
個人営業
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

正社員で募集が出ていても、試用期間は契約社員にさせられます。面接の時にはきちんとした説明がないので気をつけて下さい。原則入社後3ヶ月間に、設定数値をクリア...続きを読む(全274文字)

19件中19件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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Liv.Designの 他のカテゴリの口コミ

株式会社Liv.Designの口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年10月06日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

保険代理店だからこそ、一つの保険にこだわらず、お客様に最適な保険を提供できることが仕事の魅力であると思います。続きを読む(全55文字)

株式会社Liv.Designの口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年10月06日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

保険というくくりだけではなく、家計の見直しの相談にものる、というように事業領域を広げているため、将来性があると思います。続きを読む(全60文字)

株式会社Liv.Designの口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2024年10月06日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

成果を出せば、キャリアアップし、責任領域や仕事の内容が増えていくので、頑張りがいがある環境であると思います。また、研修も充実しています。続きを読む(全68文字)

株式会社Liv.Designの口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年10月06日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

男女、年齢問わす、みんなで支え合い、協力し合う社風があるので、働きやすい環境であると思います。続きを読む(全47文字)

株式会社Liv.Designの口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

投稿日: 2024年10月06日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

女性の育休消化率が100%であることや、女性で長年働いている女性社員が多いので、女性が働きやすい環境であると思います。続きを読む(全59文字)

株式会社Liv.Designの口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

3.0

投稿日: 2024年08月23日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

保険や家計の見直しを通して、日々のやりくりを楽しんでもらうお手伝いといったやり甲斐がある。続きを読む(全45文字)

株式会社Liv.Designの口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年08月23日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

総合保険代理店として、全国に36支社を展開している。保険の見直しのサポートとしてまだまだ将来性はある。続きを読む(全51文字)

株式会社Liv.Designの口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2024年08月23日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

ビジネスマナー、保険の基礎知識などの研修や先輩社員と営業同行などの課外研修もある。続きを読む(全41文字)

株式会社Liv.Designの口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年08月23日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

面倒見のよい先輩がたくさんいて、後輩も意見が言いやすい、風通しの良い社風がある。続きを読む(全40文字)

株式会社Liv.Designの口コミ・評判

経営陣・管理職

3.0

投稿日: 2024年08月23日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

風通しのよい社風や、働く社員の人柄が当社の一番の自慢との言葉など社内環境を経営陣の方が意識しているのがわかる。続きを読む(全55文字)

金融(保険その他)の福利厚生、社内制度の口コミ

東急保険コンサルティング株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生サービスやグループ内の宿泊施設に従業員価格で宿泊できるのはメリットとして大きい。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助がな...続きを読む(全118文字)

あいおいニッセイ同和損害調査株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2024年10月31日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

法人会員宿泊施設、クラブ活動、財形貯蓄、持株会などが充実している。続きを読む(全33文字)

株式会社高本損害鑑定事務所の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年10月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
その他の金融関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅補助あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助以外の福利厚生は特に無く、あったとしても周知されていないため基本的に社員は知らない。続きを読む(全80文字)

株式会社ライフプラザパートナーズの口コミ・評判

就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2024年10月26日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

いくつかの会社が入っているビルの中にある企業なため綺麗なオフィスだった。続きを読む(全36文字)

楽天インシュアランスプランニング株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
一般事務
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
リフレッシュ休暇があるため、有給以外に最大5日休めるところ。
また、有給も必ず最低でも5日は取れるところ。
半休も可能。続きを読む(全66文字)

あいおいニッセイ同和損害調査株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

2.0

投稿日: 2024年10月24日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

電話で事故の対応をすることが多いので、ストレスがかかりやすいから。福利厚生は大手と同水準かつ、ワークライフバランスを確保しやすいように様々な制度が用意されている続きを読む(全80文字)

株式会社イントラストの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年10月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
コールセンター運営・管理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ベネフィットに加入していたため、様々な割引を適用できた。そのためプライベートも充実した日々を過ごせた。続きを読む(全57文字)

株式会社保険デザインの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住友生命の保険証を持つことができるのは良いと思う。年間休日や有給休暇も特に申し分ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当はない...続きを読む(全109文字)

東京海上アシスタンス株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
その他職種
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
他の会社と同様くらいの福利厚生はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
前まで財形貯蓄や引っ越し休暇がありましたが、なくなりました...続きを読む(全106文字)

株式会社アドバンスクリエイトの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
一般事務
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
元々、かなり手厚い福利厚生ではあったが昨今の業績悪化で削られている。福利厚生の手厚さで自己投資に回す。といった良い...続きを読む(全99文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

Liv.Designの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社Liv.Design
フリガナ リヴデザイン
設立日 1989年8月
従業員数 795人
代表者 三浦一之
本社所在地 〒465-0045 愛知県名古屋市名東区姫若町3番地の2
URL https://www.liv-design.jp/
NOKIZAL ID: 2941105

Liv.Designの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。