この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
退職者の退職時は無理に理由を聞いたり、引き延ばしなどなく受け入れてくれる印象です
【気になること・改善したほうがいい点】
とくになし続きを読む(全72文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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トップホールディングスの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全4件）
社員・元社員による株式会社トップホールディングスの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社トップホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
トップホールディングスの 社員・元社員による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.4
- やりがい
-
3.2
- 年収・評価
-
3.8
- スキルアップ
-
3.7
- 福利厚生
-
2.9
- 成長・将来性
-
3.6
- 社員・管理職
-
3.7
- ワークライフ
-
3.4
- 女性の働きやすさ
-
3.2
- 入社後のギャップ
-
3.5
- 退職理由
-
3.2
トップホールディングスの 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.2
- やりがい
-
3.3
- 年収・評価
-
3.3
- スキルアップ
-
--
- 福利厚生
-
--
- 成長・将来性
-
--
- 社員・管理職
-
2.7
- ワークライフ
-
3.3
- 社風・文化
-
3.3
- 女性の働きやすさ
-
3.3
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.0
- おすすめ度
-
3.3
カテゴリから評判・口コミを探す
トップホールディングスの 退職理由に関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
|
|---|
全4件中4件表示
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員は皆基本的には優しい。
頑張りは評価してくれ感謝もしてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
1人に対する業務量が多い。
まかせ...続きを読む(全101文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
男性と女性をはっきり区別していた点。女性は受付のためにお昼休憩がなかったり残業手当もないため残業していても夜食がでないなど、男性と差がありま...続きを読む(全207文字)
全4件中4件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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トップホールディングスを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期：2023年頃
投稿日：2023年10月4日在籍時期：2023年頃
投稿日：2024年8月9日- 回答者：
-
- 20代後半
- 男性
- 13年前
- その他の医薬・医療機器関連職
- 主任クラス
- 正社員
【良い点】
医療関係の会社なので事業事態は安定している。その中でもディスポ商品を多く手掛け、シリンジ、翼状針等に力を入れている。また高度医療製品も扱って...続きを読む(全168文字)
在籍時期：2016年頃
投稿日：2023年4月18日- 回答者：
-
- 30代後半
- 男性
- 9年前
- プログラマ(オープン系・WEB系)
- 社員クラス
- 正社員
【気になること・改善したほうがいい点】
エンジニアスキルについては個々人の研鑽に任せきりという印象。配属される現場の内容次第では、その現場でしか通用しな...続きを読む(全92文字)
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トップホールディングスの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
メインの得意先は生活協同組合になるので安定した商売をすることができる。また、営業1人が大きな予算金額を持つので仕事の達成感は強い。多くの顧客...続きを読む(全290文字)
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【良い点】
上長との面談、業績・個人の成果を定量的に査定されるので、やった分だけ評価される。
成長に関してはこれも個人の力量なるが、20代後半から30代...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
他社がどんな福利厚生があるか深く分からないですが、徐々に整いつつあるかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業はできない続きを読む(全75文字)
メーカー(素材)の退職理由の口コミ
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【良い点】
ライフワークバランスはとても良い。
休暇も自由に取得可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
明るい事業展望が全くない。
年々賞与も減...続きを読む(全129文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
事業の将来性が乏しく、斜陽企業の為。今後の成長に希望が待てず、仕事内容も単調であることから他の業界に転職しようと...続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっての偏り。残業が多いところとまったくないところがあります。仕事内容も楽なところは楽です。また経営が不安...続きを読む(全103文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
いい人は多いのではないかと思う。
基本的にパワハラやセクハラなどは大手なのでちゃんとしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
今後...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
人柄の良い人が多いので人間関係は困らないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
将来的なキャリアアップが見込めず、貴重な20代を過...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
それなりの給料は貰えるのでなかなか転職先が見つからない
【気になること・改善したほうがいい点】
給料と仕事量が見合わない。
年数だけ重ねた人...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
人が良い。フレックスや在宅勤務が使いやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績不振。営業は残業が多い。退職が相次いでおり、人手不足。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
会社に行くだけで給料をもらえる点は楽でいいと思いました。 福利厚生はしっかりしていて有給休暇をとりやすいです。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
退職の際でも丁寧に教えてくださりますし、退職後も質問等に答えてくださります。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないですが、現場の...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
賞与4ヶ月分を謳っているが周りには1人もいない。最高でも年間2.6ヶ月。
【気になること・改善したほうがいい点】
俺は1人で作業していたのに...続きを読む(全159文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
トップホールディングスの 会社情報
| 会社名 | 株式会社トップホールディングス |
|---|---|
| フリガナ | トップホールディングス |
| 設立日 | 1970年1月 |
| 資本金 | 8800万円 |
| 従業員数 | 71人 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 松岡康博 |
| 本社所在地 | 〒564-0051 大阪府吹田市豊津町12番43号 |
| 電話番号 | 06-6387-2141 |
| URL | https://www.top-sangyo.com/ |
NOKIZAL ID: 1187380
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