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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署間、他部署間でもコミュニケーションが活発で仲間を大事にする文化がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウンな点が多く下...続きを読む(全89文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社トップホールディングス
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社トップホールディングスの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社トップホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署間、他部署間でもコミュニケーションが活発で仲間を大事にする文化がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウンな点が多く下...続きを読む(全89文字)
熱さがあり、部活動経験者なら何とかなるはず。野球部やサッカー部出身者のかたなら直ぐに適応できます。続きを読む(全49文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人が良く、人間関係で悩むようなことは少ない
【気になること・改善したほうがいい点】
仲がいい分、馴れ合う風潮が強い続きを読む(全63文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員自体がアットホームな雰囲気で非常に接しやすい人が多いことが特徴です。若手社員の在籍も多く明るい現場です。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
困ったら快く助けてくれる、温かい先輩社員が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分のことと同じように、お客様や仲間を大切にし...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
社員の皆さんは基本的には優しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
部長が全体的に社長への圧からか、
変な人が多い。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
社員の半数程度が20代という若手が多い会社です。これから新しい環境でチャレンジしたい、という20代の方には、同年代のメンバーが多い為オススメ...続きを読む(全272文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ここ数年は経営に非常に苦戦している。全社員が集まり社長のお話を聞く場が年に数回設けられるが、命懸けで共に戦いまし...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
住宅手当などの各種手当がつくようになったため、総合的に見ると給与は上がったように感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
1年目のボー...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修が4年目まで定期的に開催される。先輩社員が講師となって進められ、人間としてのあり方などを実務外のことを教えて...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
取引先が全国の生協ということとで安定感があり、自身が携わった生協の売り上げが好実績だったときにやり甲斐を感じる。チラシでの商品の見せ方を変え...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
ワークライフバランスにおいて「良い」と言える点は正直に申し上げて見当たりませんでした。
仕事に全ての時間を捧げ、プライベートを犠牲にしてでも...続きを読む(全526文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
社員を大切にしない。
労働環境と、固定残業代(みなし残業)の解釈に強い懸念を感じました。
まず...続きを読む(全371文字)
一般職として選考を受けたらコールセンターで電話対応のみで驚きました。続きを読む(全34文字)
様々な部署がある中で新入社員が配属される部署が決まっており、自分のやりたいことがやれる環境なのか不安を感じた。続きを読む(全55文字)
初任給も悪くなく、完全週休二日なのも魅力的です。続きを読む(全24文字)
勤務ビルが古い建物で駅から遠いためあまり環境は良くないです。続きを読む(全30文字)
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【良い点】
他部署の方へ協力を仰ぐことがあるが、皆様快く協力してくれることが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり性格の悪い人は一定数い...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
優しい社員さんが多い。部署によっては楽しそうに仕事しているように思えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署の中にも、特殊な社員さ...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
社員同士の距離が近く、アットホームな空気感・雰囲気な職場だと思います。
ただ、部署ごとに雰囲気は違うので感じ方は人それぞれではないかなと思います。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
いい意味で1人で作業できる。
1人が好きな人はいい会社だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
若い人がいないので、すでにグループ...続きを読む(全115文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
役職者は定時で基本的には帰ってしまい助けてくれない。
相談して問題が起きても私は知らなかったなどが多く相談しても...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく1日中機嫌が悪い管理職のかたもいて、ほかの社員が萎縮していました。暴言スレスレの檄を飛ばしていることも多...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
作業としてはそんなに難しい事はなく覚えればこなせる。ただ、体力的にきついラインもある。優しい人も多いが、難しい人もそこそこいる。続きを読む(全70文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職ですが、これも部署によって変わります。優秀な管理者の部署は楽しいです。
ですが、逆だとストレスがかかります...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
現場作業者は頼りになり、プライベートなことも親身に相談にのってくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
家族経営のため、親族に身内が...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
これと言った良い点はない
【気になること・改善したほうがいい点】
古い体制が残ってる感じ
あまり良い印象はない
仕事というより飲みの席でうま...続きを読む(全108文字)
| 会社名 | 株式会社トップホールディングス |
|---|---|
| フリガナ | トップホールディングス |
| 設立日 | 1970年1月 |
| 資本金 | 8800万円 |
| 従業員数 | 71人 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 松岡康博 |
| 本社所在地 | 〒564-0051 大阪府吹田市豊津町12番43号 |
| 電話番号 | 06-6387-2141 |
| URL | https://www.top-sangyo.com/ |
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