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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
現在の教育体制に概ね満足しており、必要な知識やスキルを習得できていると感じます。
キャリア開発支援については一定の制度があるものの、個人の...続きを読む(全141文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
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株式会社かんでんエンジニアリング
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社かんでんエンジニアリングのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社かんでんエンジニアリングで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
現在の教育体制に概ね満足しており、必要な知識やスキルを習得できていると感じます。
キャリア開発支援については一定の制度があるものの、個人の...続きを読む(全141文字)
実際に現場に行って経験を積むので教育体制は良いと感じる。続きを読む(全28文字)
研修制度が入社後しっかりしているので安心して働けるとおもいます。続きを読む(全32文字)
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【良い点】
教育体制は充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
異動の頻度が多く、自分のやりたい仕事を続けられる環境にないことが問題である...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
何もないよこの会社には
【気になること・改善したほうがいい点】
新人の失敗は上司の失敗になるので,雑用しかさせてもらえないし、挑戦する機会がない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
電気の仕事で、命に関わる仕事と言うこともあり、研修で1年間かけて仕事の基礎を叩き込まれる。実習と学科の日に別れ、学科の日には、それぞれの分野...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
定期的に教育があり高槻の総合教育センターに受講しに行きます。
入社1年目(事務職は3ヶ月、技術職は6ヶ月~1年)の間、総合教育センターの職員...続きを読む(全264文字)
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【良い点】
この会社の最も良い点は技術が確実に身につくので、転職等でスキルアップが比較的に狙いやすいところだ。同業他社はゴマンといる上に大企業でも電気関...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
規模が大きいだけあり、教育体制はしっかりしている。具体的には、入社してから最大で半年間教育センターというところで研修を受ける。ただ、それらが...続きを読む(全194文字)
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資格取得制度はかなりしっかりとしています。また、さまざまな業務が与えられるため、確実に自分の成長につながります。指導方法も的確で、分かりやすいです。支店...続きを読む(全155文字)
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スキルアップはきたいしていいとおもう。社員教育もしっかりとしてるほうなので、はじめはわからなくても、わかるようになる。はじめは机からまなび、そこから、実...続きを読む(全150文字)
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営業テクニックは身につきます。
知識としてはあまり見についてません。
やる気次第かと思います。私の場合は会社の講座で資格の勉強も出来るのですが、難し...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
年収。
【気になること・改善したほうがいい点】
人材育成の部分について、致命的な欠陥があるように思える。毎年、若手社員が一人辞める状況が数年...続きを読む(全266文字)
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【良い点】
良い意味で昔ながらの風潮がまだ散見される。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務平準化の観点で行くと、働かない人の処遇にとても不満が...続きを読む(全256文字)
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【良い点】
仕事は大変な分、給料はとても良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業有りきの年収なので、歳を重ねてくると体力的にしんどい。
評価...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
やるべきことをやっていれば、休みは取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期は休みが取れない。
家庭持ちの場合、理解されない...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
働きやすいと思います。女性に対して手厚い制度や、そのほかのこともすごく良かったと思うので、働きやすい環境だと思います。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
事務職は比較的お休みを取りやすいので、ワークライフバランスは充実していると言えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
場所にもよりま...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
総合職採用なので、予想外の部署に行くことがあります。営業職志望でも現場職になることもあります。これが私の大きな退職理由です。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
インフラなので比較的安定している。
また、関西電力からの仕事は無くなることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
太陽光や風力など...続きを読む(全151文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
これも場所にもよりますが、管理職があまり良くないところもあります。人間関係で嫌なことがあっても無理やり頑張らせる...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
福利厚生は抜群に良いです。
最近になって、社宅制度や奨学金返還制度もできたので、とても良くなってきていると思います。続きを読む(全64文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はととのっていないです。自己流営業です。それでも頑張れる人でないと続きませんし、給料もたいした金額もらえ...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
工程管理や予算書の作成で流れがわかるまで苦労するが、請負側、発注側、協力会社の立場を理解して対処できれば、なんとか乗り切れる。公共工事など施...続きを読む(全110文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ユニットのリフォーム営業ですので、どこにでも使えるスキル、というものは身につきません。対顧客のクレームに対するメ...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
自主的に勉強しなければなりません。社員教育などは一切ありませんでした。勉強講座に出なければ上司...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新しいことにチャレンジしない気がする。
いつもの事をずっと続ける事が出来ないと続けのは難しいと思います。続きを読む(全72文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
気になる事は会社へいくら貢献しても、ステップアップできないと言うことです。私は派遣で入りましたが派遣から正社員へ...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
教育体制に関しては、最初の3か月はゆっくりと構造物の計算の仕方やCADなどの使用方法を教えてくれます。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
音響や照明を展開する企業の中では大手の部類なので、仕事量も仕事の幅もそこそこ大きいし、たまに関東の現場に行ったりもできる。一人一人の裁量が大...続きを読む(全186文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はほぼない、新卒で入社された方は研修制度がしっかりしているが、中途には優しくない、現場を担当し始めると当...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
社員の職人には資格取得をさせている。
営業マン他は宅建を目指すほかないと思う。
なかなか難しくて受かる人は少ないです。続きを読む(全65文字)
| 会社名 | 株式会社かんでんエンジニアリング |
|---|---|
| フリガナ | カンデンエンジニアリング |
| 設立日 | 1940年5月 |
| 資本金 | 7億8600万円 |
| 従業員数 | 2,117人 |
| 売上高 | 1026億3400万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 大久保昌利 |
| 本社所在地 | 〒530-0005 大阪府大阪市北区中之島6丁目2番27号 |
| 電話番号 | 06-6448-5711 |
| URL | http://www.kanden-eng.co.jp |
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