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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
働きやすいと思います。女性に対して手厚い制度や、そのほかのこともすごく良かったと思うので、働きやすい環境だと思います。続きを読む(全65文字)
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- 実際の働き方
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株式会社かんでんエンジニアリング
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社かんでんエンジニアリングの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社かんでんエンジニアリングで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
働きやすいと思います。女性に対して手厚い制度や、そのほかのこともすごく良かったと思うので、働きやすい環境だと思います。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
休みは気にせず取れるのでワークライフバランスはいい
【気になること・改善したほうがいい点】
圧倒的に男性が多い。女性が1人しかいない部署もある。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
育児休暇・産前産後休暇・時短勤務を活用している女性社員が多く、女性にとっては非常に働きやすい会社だと思う。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
主に庶務や人事に女性が多く、また最近はエンジニア職にも女性を増やそうとしている雰囲気がある
【気になること・改善したほうがいい点】
男性目線...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
女性の管理職も増えてきているイメージ。産休から復帰されている方もいる。また、時短勤務や時差出勤があるため、両立がしやすいと思う。
【気になる...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
コンプライアンス教育を受けないといけない。
【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員へのセクハラはめちゃくちゃありました。問題になり...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
女性は基本的に現場配属よりも、庶務や総務、人事などの事務方に配属される傾向があります。一部は現場へ配属されるようですが、基本的に優遇されてい...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
キャリアウーマンを目指す人には向かないが、お茶組や雑用で満足できる方なら非常に楽でよい環境
【気になること・改善したほうがいい点】
さすがに...続きを読む(全189文字)
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結婚されている方は多くいらっしゃいましたが、出産等の場合は退職されている方がほとんどだったと思います。私の周りでは育児休業をとられている方を見かけた事は...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
福利厚生は抜群に良いです。
最近になって、社宅制度や奨学金返還制度もできたので、とても良くなってきていると思います。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
事務職は比較的お休みを取りやすいので、ワークライフバランスは充実していると言えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
場所にもよりま...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
総合職採用なので、予想外の部署に行くことがあります。営業職志望でも現場職になることもあります。これが私の大きな退職理由です。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
インフラなので比較的安定している。
また、関西電力からの仕事は無くなることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
太陽光や風力など...続きを読む(全151文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
これも場所にもよりますが、管理職があまり良くないところもあります。人間関係で嫌なことがあっても無理やり頑張らせる...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
関西電力のグループなので仕事がなくなることはなさそう
【気になること・改善したほうがいい点】
関西電力以外から振られる仕事が少ないので、そこが課題続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業はない。気になること、改善をした方がいいてん、若手へ厳しい。若手と高年齢の方々との溝、関係性を改善すべき。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
特にはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
風通しが、わるい。上司に相談できる状況にない。仕事を任せること、仕事を教えることがない。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
事業の方向性が明確で、市場環境に適応している点に将来性を感じています。
新規事業への投資姿勢が強く、今後の成長に期待しています。
現状で...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
業務内容は、紙の印刷であったり、雑用、ヘルプデスク業務である。特に、すべきこともない。
【気になること・改善したほうがいい点】
教えてくれる...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
最近は女性に対しても女性ファーストな面がみれて比較的に働きやすいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
飲み会などが割と頻繁にあり、...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
男女問わず活躍できる
技術職でも産休や育休を取得できており、運用がうまくいっている印象
そもそも女性比率の低い業界であるが、課長クラス以上の...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
産休•育休は取りやすいイメージでした。女性が少ない分、そこはとても配慮されており、部署も協力的でした。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
女性は職場に多く、短時間勤務社員も産休取得社員も多数在籍しており、女性の働く場所としてはとても良い環境だと思います。
【気になること・改善し...続きを読む(全104文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
男性社会で、女性がキャリアアップしていけるイメージが全くない
それでも良いと思っているらしく、営業職の新入社員は...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
会社としてはかなり女性に気を使っているように感じる。最近はわからないがひと昔前はそれが裏目に出ていて、「女性だから昇進した」と思われかねない...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
産休育休はしっかり取れている印象です。女性は育休をとって戻ってきてる人は少ないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にあり...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
女性が少ないので社宅などの待遇面で女性社員が優遇されやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
総合職、一般職、派遣関わらず女性社員は...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
仲介部門で女性は多く在籍しています。
ホームメイト部門はおすすめです。
【気になること・改善したほうがいい点】
建築営業部門は女性が少ないた...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
女性に対しては良くも悪くもかなり寛大な印象が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司への取り入り方で評価や働きやすさが大きく変化...続きを読む(全217文字)
| 会社名 | 株式会社かんでんエンジニアリング |
|---|---|
| フリガナ | カンデンエンジニアリング |
| 設立日 | 1940年5月 |
| 資本金 | 7億8600万円 |
| 従業員数 | 2,117人 |
| 売上高 | 1026億3400万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 大久保昌利 |
| 本社所在地 | 〒530-0005 大阪府大阪市北区中之島6丁目2番27号 |
| 電話番号 | 06-6448-5711 |
| URL | http://www.kanden-eng.co.jp |
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