株式会社ナベショーの口コミ・評価

業界:
建築・機械
本社:
大阪府
従業員数:
50人以上100人未満
URL:
http://www.nabesho.com/
POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※口コミ・評点は転職会議から転載しています。

従業員による会社評価

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総合評価
3.1
成長性、将来性
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3.3
給与水準
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3.6
安定性
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仕事のやりがい
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3.0
福利厚生
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3.1
教育制度
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企業の理念と浸透性
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3.0

新着の口コミの一覧

株式会社ナベショーの口コミ・評判
投稿日:2017年2月10日

年収、評価制度

回答者:
年収??万円
20代後半
女性
3年前
営業アシスタント
その他

【良い点】一般的にみて、事務としての給料は比較的高い方だと思います。ボーナスも充分あります。ほぼ毎日残業はあるので、その辺は本人の感覚次第ですが。仕事量は...

株式会社ナベショーの口コミ・評判
投稿日:2017年2月3日

女性の働きやすさ

回答者:
20代前半
女性
2年前
営業アシスタント

【気になること・改善したほうがいい点】育休・産休は希望を出しても取れず、妊娠したら退職を勧められる環境です。その為人の入れ替わりが激しく、引き継ぎも不十分...

株式会社ナベショーの口コミ・評判
投稿日:2016年12月9日

退職理由

回答者:
20代前半
女性
2年前
営業アシスタント

【気になること・改善したほうがいい点】7:30出社、20:00過ぎ退勤はザラ。タイムカードがなく残業代一切無し。家庭があって辞められない方が多く、上司に意...

株式会社ナベショーの口コミ・評判
投稿日:2016年11月5日

女性の働きやすさ

回答者:
20代後半
男性
5年前
その他営業関連職

【良い点】営業マンはいい人が多く、フォローしてくれる。男性がメインで女性は営業事務としての仕事が主です。電話は多いけど、割と時間的な余裕はある。【気になる...

株式会社ナベショーの口コミ・評判
投稿日:2016年2月14日

福利厚生、社内制度

回答者:
20代後半
男性
8年前
総務

【良い点】報奨金制度は各営業所の利益目標に応じて、達成すると5万円現金支給される。それ以外は特に思い当たる節はないが、リゾートホテルの割引券のようなものは...