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インターン参加で選考優遇あり

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資生堂のインターンシップ選考対策・内定直結・優遇・募集情報

株式会社資生堂のインターンシップに参加する前に、先輩たちが実際に体験したインターンシップの評価や当日の内容、就活への影響や参加後の感想、選考対策などを知っておくことは非常に重要です。そこで、先輩たちが実際に参加したインターン体験記の一部を公開しています。株式会社資生堂のインターンシップの詳細な内容や参加する上での注意点、先輩たちが提供する貴重なアドバイスを確認することで、より充実したインターンシップ体験ができます。また、インターンシップだけでなく、就活に向けた準備にも役立てることができます。詳細ページにて全文を確認し、ぜひインターンシップの対策に役立ててください。

資生堂の インターン

資生堂の インターンの評価

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総合評価
4.7
選考難易度
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業界理解
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4.0

株式会社資生堂の
インターンの概要

24卒 冬インターン
課題・テーマ セールスとしてドラックストアに対する化粧品の商談内容を考えよ
会場 東京支社
参加人数 学生60人 / 社員10人
報酬 なし
プレゼンの有無 100%がありと回答
交通費の補助 100%がありと回答
選考優遇 100%が有利になると思うと回答

資生堂の インターンの内容(18件)

24卒 夏インターン

2022年9月開催 / 3日 / マーケティング
5.0
24卒 | 早稲田大学 | 女性
資生堂の中に存在する実際のブランドのデータをもとに、そのブランドの5年後の未来を描く。

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公開日:2023年1月27日

22卒 冬インターン

2021年2月開催 / 1日 / 理系学生のための Shiseido Innovation Workshop
4.0
22卒 | 大阪市立大学大学院 | 男性
企業説明、グループワーク、パネルディスカッション、質疑応答

グループワークの内容は、実例をもとにイノベーションを学ぶという内容だった。まず、個人で考えた後にチームで共有した。その後、一度だけ社員の方に質問をできる機会を与えられ、その内容をもとに、資生堂でしか実現できないポイントを踏まえながら、どのようなイノベーションを起こすかを発表した。

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公開日:2021年4月17日

21卒 夏インターン

2020年9月開催 / 4日 / マーケティング
4.0
21卒 | 慶應義塾大学 | 女性
◯(資生堂商品)のスキンケア商品の売り上げを◯年までに◯%あげる施策を考える

多くのデータを読み解きながら、目標を達成するにはどうしたらいいか話し合ってワークを進める。マーケティングの基本を学ぶ機会があった。市場調査としてモニターの方にアンケートをとったり、3C分析やSWOT分析などを行った。同じ課題に引きつづきグループで取り組み続ける。最終日にワーク発表があるため、それに向けてさらに具体的に売り上げ計算を行ったり、調査を深めたりした。かなりスピード感が求められるため分担作業で個人ワークも多かった。

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公開日:2021年1月13日

資生堂の インターンに参加してみて

この企業に対する志望度は上がりましたか?

  • はい
  • いいえ
はい
24卒 / 非公開 / 非公開
夏 / 2日 / セールス職
いいえ
23卒 / 非公開 /
冬 / 1日 / 技術系総合職
はい
24卒 / 非公開 /
冬 / 2日 / セールスインターンシップ
はい
24卒 / 非公開 / 非公開
夏 / 3日 / ブランドマーケティング
はい
22卒 / 大阪市立大学大学院 /
冬 / 1日 / 理系学生のための Shiseido Innovation Workshop

志望度が上がった理由は、社員の人柄の良さを感じたから。自分が志望している業界や職種であっても、一緒に働く人によって、仕事の楽しさやモチベーションは変わってくると思う。インターンシップで交流させていただいた社員の方々は非常に優しく、そのうえ他の社員の方々も優しい人ばかりだと仰っていたので、人を大事にしてくれる社風だと感じた。

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資生堂の 本選考への優遇・早期選考があるか

インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?

  • はい
  • いいえ
はい
24卒 / 非公開 / 非公開
夏 / 2日 / セールス職
はい
24卒 / 非公開 /
冬 / 2日 / セールスインターンシップ
はい
24卒 / 非公開 / 非公開
夏 / 3日 / ブランドマーケティング
はい
22卒 / 大阪市立大学大学院 /
冬 / 1日 / 理系学生のための Shiseido Innovation Workshop

インターン参加者のみに何か特別な選考ルートが与えられるわけではなかったが、インターンで学んだことを面接などで伝えることができるのは有利になるのではと考えたから。

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参加後の就職にどう影響したか

24卒 / 非公開 /
冬 / 2日 / セールスインターンシップ
参加前
インターン参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい。

参加後
インターンへの参加がその後の就職活動へどう影響しましたか?

24卒 / 非公開 / 非公開
夏 / 3日 / ブランドマーケティング
参加前
インターン参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい。

参加後
インターンへの参加がその後の就職活動へどう影響しましたか?

24卒 / 非公開 / 非公開
夏 / 2日 / セールス職
参加前
インターン参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい。

参加後
インターンへの参加がその後の就職活動へどう影響しましたか?

22卒 / 大阪市立大学大学院 /
冬 / 1日 / 理系学生のための Shiseido Innovation Workshop
参加前
インターン参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい。

インターンシップに参加前の志望業界は化粧品業界と日用品業界だった。その中でも大手企業を中心に志望していた。具体的には、花王やコーセー、マンダム、ライオンなどを志望していた。大手企業は名前が有名というだけでなく、教育制度が整っているというイメージがあり、転職する際に有利に働くと考え、ファーストキャリアとしてベストな選択だと考えていた。

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参加後
インターンへの参加がその後の就職活動へどう影響しましたか?

第一志望業界が化粧品業界になった。インターンシップへの参加によって、化粧品の持つ力を実感し、化粧品に携わる仕事がしたいと感じた。また、大手企業が第一希望だが、規模はあまりこだわらないようになった。将来化粧品に携わるのであれば、企業の大きさよりも、所属していた企業の業界の方が重要だと考え、ファーストキャリアは企業の規模感よりも業界重視で選ぶようになった。

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資生堂の インターン当日の感想

参加して学んだこと

24卒 / 非公開 /
冬 / 2日 / セールスインターンシップ
24卒 / 非公開 / 非公開
夏 / 3日 / ブランドマーケティング
24卒 / 非公開 / 非公開
夏 / 2日 / セールス職
22卒 / 大阪市立大学大学院 /
冬 / 1日 / 理系学生のための Shiseido Innovation Workshop

1時間以上、社員の方々に直接質問することができたので、業務内容を詳しく知ることができた。また、仕事の楽しいところや大変なところ、何を大切にして働いているかのような社員の方々の心情を伺うことができたので、どのような人が資生堂に向いているのかを学べたことはよかったと思う。

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参加して大変だったこと

24卒 / 非公開 /
冬 / 2日 / セールスインターンシップ
24卒 / 非公開 / 非公開
夏 / 3日 / ブランドマーケティング
24卒 / 非公開 / 非公開
夏 / 2日 / セールス職
22卒 / 大阪市立大学大学院 /
冬 / 1日 / 理系学生のための Shiseido Innovation Workshop

ワークで与えられたテーマがざっくりとしたテーマだったので、どこから考えれば良いのかわからず苦労した。まずは、いくつも案を自分の中で出し、チームで共有することで一つのモノにまとめることができた。どう進めば良いかわからない状況に立っても、頭を動かし続けること、チームのために何ができるのかを考えることが大事だと学んだ。

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印象的なフィードバック

24卒 / 非公開 /
冬 / 2日 / セールスインターンシップ
24卒 / 非公開 / 非公開
夏 / 3日 / ブランドマーケティング
24卒 / 非公開 / 非公開
夏 / 2日 / セールス職
22卒 / 大阪市立大学大学院 /
冬 / 1日 / 理系学生のための Shiseido Innovation Workshop

社員の方々とは質疑応答の時間に直接お話を伺うことができた。その質疑応答の時間は多く取ってくれたので、深く交流することができた。全員自分の仕事に誇りを持って働いていて、輝いて見えた。また、気さくに話してくださって、どんな質問にも答えていただけたのが好印象だった。また、他の社員の方々も優しい人ばかりだと仰っていたので、人を大事にしてくれる社風だと感じた。

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資生堂の 選考対策

直近のインターン選考フロー

21卒 夏インターン
◯(資生堂商品)のスキンケア商品の売り上げを◯年までに◯%あげる施策を考える
選考フロー :
  • エントリーシート
  • WEBテスト
  • 独自の選考
実施時期 : 2020年9月開催 / 期間 : 4日間 / コース : マーケティング

参加人数 : 50人

参加学生の大学 :

早慶、旧帝大、地方の国立大学など。MARCHは数は少ないがいた。

インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : はい

22卒 冬インターン
企業説明、グループワーク、パネルディスカッション、質疑応答
選考フロー :
  • 応募
  • エントリーシート
  • WEBテスト
実施時期 : 2021年2月開催 / 期間 : 1日間 / コース : 理系学生のための Shiseido Innovation Workshop

参加人数 : 30人

参加学生の大学 :

様々なバックグラウンドを持っていたので、学歴や経験では選んでいないと感じた。

インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : はい

24卒 夏インターン
ある店舗の売上拡大のための提案してください。
選考フロー :
  • エントリーシート
  • WEBテスト
  • 筆記試験
実施時期 : 2022年9月開催 / 期間 : 2日間 / コース : セールス職

参加人数 : 60人

参加学生の大学 :

地方大学が3割、早慶が3割、MARCHレベルが3割という印象。その他はバラバラ。

インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : はい

インターンES

25卒 インターンES

グローバルマーケティング
25卒 | 非公開 | 非公開
Q. 最近あなたのマイブームは何ですか?そのモノ/コトがあなたを夢中にさせる/ハマらせる理由について、あなたの考えを教えてください。(400字以内)
A.
問題を報告する
公開日:2024年5月13日

22卒 インターンES

マーケティング
22卒 | 明治大学 | 男性
Q. これまでの学生生活でデジタルツールを活用して、何かにチャレンジした経験を教えてください。また、一定の成果が出た場合はそちらも合わせてご記入してください。(400字以内)
A.
SEO会社での長期インターンにて、MAツールを活用したメールマーケ戦略設計に挑戦しました。以前は開封率やアポ率が低いだけでなく、大量配信によるクレームが問題となっていました。これらを解決するべくチームで挑戦しました。MTGを重ねた結果、ターゲティング不足が原因だという仮説を立て、「ターゲットを業種・確度ベースでセグメント化」「特定リードに向けたコンテンツ配信」を軸として実験的にABMの実践を行いました。コンテンツの企画や部署全体を巻き込むことに苦労しましたが、実施した結果、徐々に数値が伸び、クレームも解消されました。更に高みを目指すため、文面や配信時間のABテスト、導線の修正などの工夫をしたことで、開封率が25%上昇、アポ率も2倍という成果を出すことが出来ました。この経験からチームでアイデアを創出し圧倒的な成果が出ることの達成感を得ただけでなく、顧客目線での思考力や更に高みを目指す向上心を学びました。 続きを読む
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公開日:2021年9月24日

22卒 インターンES

マーケティング職
22卒 | 京都大学大学院 | 女性
Q. あなたが学生時代に最も頑張ったことを教えてください(300文字以内)
A.
飲食店のアルバイトリーダーを務め、売上50%増加を達成しました。私は、顧客の再来店率の低さが原因で売上が低迷していた現状に対し、顧客アンケートからニーズを探り、接客サービスの質の向上が課題であると考えました。そこで、接客時の反省点を各自ノートに記入する習慣を作り、その内容をもとに、後輩一人一人の苦手意識に合わせた接客指導を行いました。また、提供している食材や地酒について勉強し、得た知識を毎日発信して共有することで、全員の質問対応力向上に活かしました。その結果、質の高い接客を実現し、お客様に「また来たい」と言って頂ける機会が増えました。そして、再来店率が3倍に増え、売上50%増加を達成しました。 続きを読む
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公開日:2021年8月24日

インターン面接

資生堂の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社資生堂
フリガナ シセイドウ
設立日 1927年6月
資本金 645億600万円
従業員数 33,414人
売上高 9730億3800万円
決算月 12月
代表者 魚谷雅彦
本社所在地 〒104-0061 東京都中央区銀座7丁目5番5号
平均年齢 38.9歳
平均給与 663万円
電話番号 03-3572-5111
URL https://www.shiseido.co.jp/
採用URL https://recruit.shiseido.com/
NOKIZAL ID: 1130423

資生堂の 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。