資生堂のインターンシップ選考対策・早期選考直結・優遇・募集情報

志望度が上がった理由としては社員の方々の人柄が良いと感じたことと、資生堂におけるマーケティングの面白さを感じることが知ることができたからである。また、対面で開催されていたこともあり、自分が社会人になって働くイメージを持つことができた点もあると思う。

自身に化粧品業界のセールスが合うと、インターンに参加することでより感じることができたからです。自身が化粧品業界のセールスとして、働く姿がさらにイメージしやすくなりました。今回参加したインターンでの経験を活かし、本選考の対策も行っていこうと思いました。

有利である。そもそもこのインターンシップに参加できなければ、新卒社員のマーケティング職は採用ルートがない。この会社に入りたい方は高倍率ではあるが、参加することがとても重要だと思う。

インターン参加のみが本選考に参加することができるため。インターンに参加できなかった学生は、本選考には参加できた。インターンの段階でも、学生の人数が百人程度と、かなり絞られている。

２班ごとにそれぞれ1名の社員の方が付いてくださり、話し合いが滞ってしまった際にアドバイスを下さった。その他にもこのインターンシップは本選考に直結しているため学生一人ひとりを社員の方がよく見てくださっていると感じました。