瀧田の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
就職前には知らされていなかった、早朝出勤、遅くまで残業どちらもありました。仕事が回らず残業は当たり前。続きを読む(全71文字)

【良い点】
ハンドメイドが好きだったり細かい作業、地道な作業が得意な方には向いています。自己管理力がある方もむいています。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全156文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
全く何もないです。育児休暇も退職金も出ないです。すぐ辞めること前提かのような福利厚生でした。将来性がないです。続きを読む(全75文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
特にそういった制度はありませんでした。上の立場の数名のみでなにかに取り組んでいる感じで下のものはその他の業務をし...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
将来が見えなくなり不安になったため。伸び代を感じられなかったため。狭く社員も少ない会社で風通しも悪く偏った思考が...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
求人に載せられていないこと、載せられているけど実行されていないことが多々見受けられました。
賞与が年4回と書いて...続きを読む(全118文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性しかいない職場にも関わらず育児休暇などの福利厚生はまったくない。長く働くことは考えられていない。続きを読む(全70文字)

通信販売事業において、ライバルが少なく、リピート率が高い商材を用いています。市場も徐々に成長しており、将来性が高いのが魅力です。
新商品開発にも携わる...続きを読む(全161文字)

完全なる零細企業です。給与・やりがいには不満が無いが、仕事の成果に対して仕事のわからない社長から、やって当たり前・失敗したらボロボロに言われ、自由があま...続きを読む(全155文字)

基本OJTはありません。習うより慣れろといった感じです。職人に育てられる事に抵抗がない方は、成長が早いと思います。予算・行程・原価・安全管理をスーパーゼ...続きを読む(全150文字)

【良い点】
努力次第である程度評価をしてもらうことは可能だと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価によりボーナスの評価額に影響があるの...続きを読む(全138文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が不透明でした。よく分かりません。評価制度が急に変わったのか、今までが査定ミスだったのか急に基本給が少し...続きを読む(全113文字)

【良い点】
評価シートの記入がある
【気になること・改善したほうがいい点】
事務職はいかにミスが少ないかで評価される
たしかに大事だが例えば部署に貢献し...続きを読む(全150文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昇給に関わる個人評価の基準が漠然としていて、業務において具体的にどのような努力をすればいいか分からない。続きを読む(全72文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業は自身の成績によるが、事務職に関しては評価されているように感じない。賞与も固定で、決算賞与が出なければ生活が...続きを読む(全82文字)

【良い点】
ボーナスのウェイトが高く、他社と比較しても多くもらえることは良い点。モチベーション向上にも繋がる
【気になること・改善したほうがいい点】
賞...続きを読む(全139文字)

【良い点】
給料は同じ業種の中でも多い方だと思います。
33000円のポイントが年1で支給されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
上に書いた...続きを読む(全112文字)

【良い点】
年収は悪くなかった。
時短勤務であったにも関わらず、
事務職にしては満足できる給料だったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評...続きを読む(全135文字)

【良い点】
賞与・昇給に関しては上長評価で決定する。基準は明確で目標達成すれば与えられるし、達成できなければ差し引かれるという面では分かりやすい評価だっ...続きを読む(全144文字)

【良い点】
年収に占めるボーナスの割合が大きく、月給は低い　月給50万円　賞与6ヶ月
目標設定と結果を照らし合わせ個人に納得感があるよう最大限配慮されて...続きを読む(全129文字)