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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

不二電機工業の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、不二電機工業株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に不二電機工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

不二電機工業の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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不二電機工業の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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不二電機工業の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

不二電機工業株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
10年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
労働組合の活動が活発なため、積極的にお給料を上げてもらうといった話 など現状の改善点などを出しては会社側に交渉してくれていた。
【気になること...続きを読む(全303文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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カテゴリから評判・口コミを探す

不二電機工業の 他のカテゴリの口コミ

不二電機工業株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
10年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育休がしっかりしていて、子供を産んだ後でも働きやすい会社だと思う。女性の管理職を増やそうという姿勢が見受けられた。続きを読む(全63文字)

不二電機工業株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
10年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署にもよるが商品の知識をつけ、対応できたらやりがいは感じるのかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
専門の知識をつけないとついて...続きを読む(全131文字)

不二電機工業株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
10年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
きっちりしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
悪く言えば古臭い考えが残っているような印象を受けるので、柔軟に対応してくれ...続きを読む(全146文字)

不二電機工業株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年03月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は特別高いわけでも低い訳でもありません。普通です。欲がそれほどない人で有れば仕事が嫌いにならない限り続けれると思います。昇給率も自分は満足...続きを読む(全181文字)

不二電機工業株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年03月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
普通です。上司が良ければそれなりに仕事も教えてもらい、楽しく思えることもしばしばあります。休日は積極的に遊びに誘ってもらえて自分は結構良かった...続きを読む(全182文字)

不二電機工業株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年06月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
他の会社と同じくらいだと思う。めっちゃくちゃ良いわけでもなくめっちゃくちゃ悪いわけでもない感じ。ボーナスは年によって変動するのでわからないがこ...続きを読む(全162文字)

不二電機工業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年06月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給が取りやすい。部署によってばらつきがあると思うが平均的に取りやすいと思う。年に二回、連続で有給を取れる時があるが、方の職場の人と休みが合わ...続きを読む(全160文字)

不二電機工業株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年06月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事務仕事なので特に面白くはない。普通の業務をこなしている。各部署に教育係がいるので新入社員も学びやすい環境がある。残業は人によったり部署により...続きを読む(全155文字)

不二電機工業株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2015年07月26日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
19年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価制度
個人の業務目標を立て、これに基づき業績を数値化管理して、評価・人事考課が行われる。
上司と面談を行ない、評価内容が納得できるか...続きを読む(全184文字)

不二電機工業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2015年01月01日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
19年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

法令を遵守するように産休・育休、介護休暇などの制度は整っています。
産休・育休後職場復帰する女性社員が多く、ワークライフバランスへの取り組みを企業として...続きを読む(全259文字)

メーカー(電子・電気機器)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

ソニーセミコンダクタマニュファクチャリング株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
研究・開発(半導体)
社員クラス
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務が細分化されているので、
専門性があがります。
【気になること・改善したほうがいい点】
細分化されているので、
製品化業務に全くかかわれな...続きを読む(全86文字)

キヤノン株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
ソフトウェア開発(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
WLBが良く、安定して務められると入社前から思っていたが、その通りであった。また、人によってはジョブ型でないということも入社理由にはなるかと思...続きを読む(全162文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
品質管理・品質保証(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
日本でも有数のシステム会社のため、大きなシステムで人々を支え社会に貢献できると思い、入社した。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先...続きを読む(全157文字)

SMK株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
3年前
制御設計(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私が配属された部署は良い意味でアットホーム(社員間の隔たりが少ない)で違和感なく仕事に慣れることができたこと。業績が厳しいとか震災があった中で...続きを読む(全258文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
パッケージソフト・ミドルウェア・OS開発
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
技術者としてのスキルアップを目指して入社すると,ギャップを感じる場面は多いと思われる。枯れた技術が多いため,最新技...続きを読む(全89文字)

日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
新規事業・事業開発
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
優しい人が多く、どこの部署でもだいたい楽しくやれそう。ただ、官公庁系は案件が大きいが、法令遵守系が厳しい。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全85文字)

富士電機株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署内の移動では手を挙げれば行きたい課なら移動はしやすい。(年齢関係なく部署を跨いでいる方も散見される。)続きを読む(全59文字)

東芝インフラシステムズ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年11月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やらかしのせいか応募者が少なく簡単だった
【気になること・改善したほうがいい点】
まったく専門分野関係ない学生を技術系で採用するのはどうかとおもう。続きを読む(全80文字)

三菱電機株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
その他の機械関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ギャップはとくにかんじなかった
よくある日本の大企業というかんじ。ルールや仕組みがしっかりしていると感じる。続きを読む(全60文字)

日東電工株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
研究・開発(半導体)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
製品テーマ自体は面白く、興味深いものが多い印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
背景、目的を十分に説明されず、サンプル評価等を依頼さ...続きを読む(全122文字)

不二電機工業の 会社情報

基本データ
会社名 不二電機工業株式会社
フリガナ フジデンキコウギョウ
設立日 1958年5月
資本金 10億8725万円
従業員数 112人
売上高 37億2300万円
決算月 1月
代表者 八木達史
本社所在地 〒604-0000 京都府京都市中京区御池通富小路西入る東八幡町585番地
平均年齢 41.8歳
平均給与 563万円
電話番号 075-221-7978
URL https://www.fujidk.co.jp
NOKIZAL ID: 1137868

不二電機工業の 選考対策

  • インターン
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  • インターンの面接
  • 口コミ・評価
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就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
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