丸協運輸の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全1件）

在籍していた頃は、有給は使うな！と言われていた。
風邪とかの時に勝手に使われる感じ続きを読む(全41文字)

私が在籍していた頃は産休育休は暗黙の了解で取れないとなってました。
結婚して子供を産んだら小学校頃までは母親は家でいてるのがいい！と会長が無言の圧をかけ...続きを読む(全163文字)

給与が上がらない。
有給が使えない。ので退職を決めました。
退職後の手続きはスムーズで、社会保険の任意継続も教えてくれた。
ただ残ってる有給を使いたいと...続きを読む(全134文字)

有給は求人票に書いてあるが使えない。
ボーナスも基本給×何ヶ月分とあるが色々な手当で調整されているため、基本給がすごく低く設定されていた。続きを読む(全69文字)

当時は有給は取れない。
土曜日は月2回休み。
基本女性は残業をしなくても帰れたが、男性は朝早くからきて夜も遅くまで働いていた。続きを読む(全63文字)

【良い点】
退職する際の手続き等はとてもスムーズで良かった
【気になること・改善したほうがいい点】
運行管理者として担当していたが教育係の先輩が自社の車...続きを読む(全208文字)

【良い点】
かもなく不可もなくです。休日は普通にもらえます。休日に連絡が入るといったことは滅多にありません。良くも悪くも普通の企業のワークライフバランス...続きを読む(全207文字)

【良い点】
仕事の経験を積めばあるていど楽に仕事がこなせる業種だと感じました。なれるまでがかなり苦労しますが、数ヶ月程度である程度の仕事は覚えられます。...続きを読む(全191文字)

【良い点】
良くも悪くも普通です。とくに目立ってこれといったものがありません。それでいてある程度の福利厚生は整っているので平均程度といったところです。
...続きを読む(全195文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって仕事量が違う、なのに残業しなければ給料はほぼ変わらない
残業してなんぼの会社なので、わざとに残業して...続きを読む(全178文字)

【良い点】
管理職になると給料がたくさん貰える。
一般社員でもそこら辺の中小企業よりは給料が貰えるのではないか。
免許が無くても乗れるサイズのトラックな...続きを読む(全195文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ピリピリしてる時が本当に話しかけられない、ちょっとしたミスでもとても厳しく言われてしまったことがありかなり萎縮し...続きを読む(全82文字)

【良い点】
年俸制？になる。役職がつけば給料が跳ね上がります。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業所によるかと思いますがサビ残が多いと思います。続きを読む(全77文字)

【良い点】
会社にキャリアや将来性を求めず、与えられた仕事を黙ってこなすことができるなら向いている。
ちょっとでもキャリアや将来性を求めるなら、この会社...続きを読む(全83文字)

【良い点】
自分の部署では管理職とはあまり交流する機会がなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職も現場のことを覚えて交流してきてほしい...続きを読む(全83文字)

【良い点】
上司に気にいられれば早期の出世も見込める
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に上司に好かれないと実力があってもなかなか昇進の機会に恵...続きを読む(全80文字)

【良い点】
現場の泥臭さを若い時に経験できるのは、人によっては財産かもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒総合職が現場の何歳も年上の...続きを読む(全179文字)

【良い点】
上司部下含め周りのスタッフは、とてもいい人ばかりだった。女性の職場だが、とにかくめまぐるしく忙しいので、人間関係で悩むことは少ないと思う。あ...続きを読む(全122文字)

【良い点】
人によっては早く帰れる。夏場でも。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に管理職は社員が帰らないと帰れない。皆が帰る時にまだ居て朝...続きを読む(全92文字)

【良い点】
平日でも予定を入れて休めたり、前日予定がある日は午後からの出勤を希望したり合う人は合う働き方ができる
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全190文字)