この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
上司の方は優しい人でした。
近年パワハラやセクハラなどあらゆるハラスメントにうるさい世の中ですが、それらをすごく気にして優しく接してくれました...続きを読む(全155文字)
山九株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、山九株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に山九株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
上司の方は優しい人でした。
近年パワハラやセクハラなどあらゆるハラスメントにうるさい世の中ですが、それらをすごく気にして優しく接してくれました...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
管理職のなかには、古い価値観の人が多くパワハラ気味な人もいる。
かなり体育会系な企業文化のように思う。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
比較的風通しがよい方ではないかと思う。
同期ともライバルであり仲間でもあり楽しい一面もある
【気になること・改善したほうがいい点】
小規模の配...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
管理職への責任追求はそこまでないという認識。
【気になること・改善したほうがいい点】
喫煙者じゃないのに毎朝喫煙所の掃除を強要される。あだ名付...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
私の部署は一人一人が優しく人間関係は良好でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
報連相が遅い所もある。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
気さくでなんでも話せる人がたくさんいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性が多いので、悪意は無いんでしょうが、セクハラはありま...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
管理職(マネージャー)になるとそこそこ給料がいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性の管理職が多いので、女性の管理職も増やしてもい...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職が部下の業務を理解していない為、急に休んだり退職となった場合にフォローができず、周りに任せてなんとかなってし...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
良い人がほとんど。現場の人も強面な人でも話すと優しかったりする。人が良いのは美徳だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
なぜこの人...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
比較的若く、管理職になれる。
能力があれば30代で1000は超えることができると思う。勿論大変なことはあるが、大企業なのでその居心地はいい。続きを読む(全76文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の人達は遅くまで残ったり、休日も業務をしているためかなりきつい。しかし支店長クラス以上になるとそういったこと...続きを読む(全120文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分の昇進を優先して、雑務を押し付けてくる上司がいる。いくら残業して処理を行っても自分の成果にしてしまい、担当者や...続きを読む(全215文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事のできる管理職には仕事が集まり、残業も多くしている。一方で仕事ができないまま管理職になった人々は、そのまま放置...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
どうにかその職場が良い職場になるよう頑張っていただいていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署内の上層部のみで決め事をしてし...続きを読む(全165文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
頑張って残業を減らしても、数字だけを上司は見て出来てると判断する。というより知らないフリ、演技をしてその更に上の存...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
管理職は働かなくてもそこそこの給料はもらえる。
プロパーの総合職は殆どの人が管理職になると思われる。
ただ、まともに働ける、能力のある人は転職...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
人によっては下の人間の話に耳を傾けている人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内、社外の技能大会で成績を残した社員に対しては他...続きを読む(全207文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員の質が悪くて、
電話を叩ききったり、悪口を垂れ流す飲み会など
酷い社員が多い。
何度か転職しているが、社員の元...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
チーム意識は強い。部署によるがマネジメントがうまく行っている部門では業務量の調整やトラブル時に互いに助け合う空気感はできていた。
【気になるこ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
【社員について】
日本に誇る溶接・仕上げの技術を持っている従業員は存在する。
【管理職について】
優秀な上司(係長、専門マネージャー、グループ...続きを読む(全325文字)
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【良い点】
社員は基本的になじみやすい方が多い印象がある。
山九は人を大事にする会社でもあるため、それだけしっかりと
社員の事を見て頂ける点がある。
自分...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
福利厚生として、住宅補助や寮などがあります。寮に関しては最近寮定年がなくなり、年齢に合わせて家賃は上がるが年に関係なく入れるようになった。福利...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
ものづくりを体感できるのは良いことだと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
人貸しを曖昧な表現で誤魔化すこと。もっと自分たちが何するこ...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
事務職はとにかく楽なんだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与は低いと思う。女性が少数であるため、どんな人でもそういう目で見ら...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
情はある。頑張っていたら評価したいと言う感じはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
情を無条件で求めてくる。上に行くと根性で有能にな...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
家賃補助が大きい。結婚や家族に対しては異様に手厚い
【気になること・改善したほうがいい点】
家を選ばせたり手当などでも賄ったりすべき、入社した...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
人の命を預かる仕事でもあり、本当に最低限の休みはもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
働い出るやつが偉いし休んでるやつは悪という風潮続きを読む(全78文字)
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【良い点】
資格は取れと言われるが役に立たない
【気になること・改善したほうがいい点】
資格がなくても成り立つ仕事しかやらない。経験が必要な資格はどれも厳しい。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
私が働いていた部署は、基本一人で事務をしていましたが、月末月初を避ければ有給も比較的自由に取得することが出来、自分で仕事を調整できるので残業も...続きを読む(全436文字)
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【良い点】
福利厚生が整っていて、産休や育休を使用して復帰されたあとは時短勤務で働いている方も多かったです。支店には女性の管理職の方もいました。部署にもよ...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
未経験職種でしたが、研修をしっかりやってくれます。
やる気があればついていけますが、学ぶ姿勢がなければ実務になってどんどんわからないことが増え...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
各支店によるが基本的には良い人が多い印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
まだ、昭和気質がある管理職がいる。
朝から怒鳴り声が聞こえ...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の殆どの方は未だに男尊女卑の考えがある。
実際女性の管理職も少なく、「女性だからー」みたいなことをよく口にし...続きを読む(全128文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
支店によってはお茶汲みは女性がやるものといった、昭和の価値観が生きている。
管理職になるということは貧乏くじを引く...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
話はし易い
【気になること・改善したほうがいい点】
基本何事も精神論。主に気合いで何とかする精神
もちろん気合いも必要な事は承知だが、上司や会...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
社員は良くも悪くも何故か責任感があり、良い人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営層が現場の状況を把握できていないのか、基本的...続きを読む(全317文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員への負担が多く体調不良でも休めず仕事をしている人がいた。
交代要員を用意するなど社員への配慮をしたほうがいいと思う。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
急成長の会社なので、経営陣にハマりさえすれば誰にでもチャンスはあるかもしれない。一旦デキるやつのバイヤスがかかればこっちのもの。
【気になるこ...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
社員やアルバイトは賃金を上げない代わりなのか年に何回も食べ物や雑貨が貰える。
食べ物は有難くはある。
役員や部長クラスになれば賃金もよく、辞め...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
コミュニケーションが取りやすい上司が多い印象。若手社員が気軽に声をかけて相談したり雑談したらできている。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
ハラスメントはかなり無くなってきていると感じますし、働きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
良い所長に当たれば自身のモ...続きを読む(全118文字)
会社名 | 山九株式会社 |
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フリガナ | サンキュウ |
設立日 | 1917年11月 |
資本金 | 286億1900万円 |
従業員数 | 31,180人 |
売上高 | 5792億2600万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 中村公大 |
本社所在地 | 〒801-0852 福岡県北九州市門司区港町6番7号 |
平均年齢 | 40.9歳 |
平均給与 | 599万円 |
電話番号 | 03-3536-3939 |
URL | https://www.sankyu.co.jp/ |
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