ナビオコンピュータのテクニカルサポートの社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全25件）

【良い点】
当時は「指定されている資格を持っていれば一定金額が給与に上乗せ（資格手当という形で支給）」される仕組みがあり、指定されている資格を1つ持ってい...続きを読む(全327文字)

【良い点】
コールセンター等の女性が活躍し易いお仕事が多くあり、インストラクターという形で自社内就業も目指せるので、ある所までのキャリアは積みやすいかと思...続きを読む(全237文字)

【良い点】
常駐先によってやっていることが違うので、色々な経験を積みたい人に向いているかも。
やりたいことが明確にある人でも技術がないと希望が通らない可能...続きを読む(全195文字)

【良い点】
残業は少なめだったのが唯一良かった点。
【気になること・改善したほうがいい点】
システムの運用だと1回の勤務が長時間というの現場も多いですが、...続きを読む(全189文字)

【良い点】
比較的優しい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
常駐先にもよると思いますが、常駐先の上司と合いませんでした。
優しい人と厳しい...続きを読む(全200文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
最初に関しては給与が少なくてもやりがいを感じていたので、問題はなかったが、年数を重ねることで給与と仕事量が合わなく...続きを読む(全184文字)

【良い点】
とくにありません。
至って普通です。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内制度が明確化されていないことと、自分がどのような評価をされて...続きを読む(全190文字)

【良い点】
歴史が長い
【気になること・改善したほうがいい点】
時代遅れの会社で、新しい取り組みを検討も実行もしないので、将来性は感じません。
社員の意見...続きを読む(全181文字)

【良い点】
残業代はちゃんと出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に給与が低過ぎる。
既婚者は管理職じゃないと生活できないと思います。
リ...続きを読む(全275文字)

【良い点】
収入に関しては年功序列制に近いです。評価の有無に関わらず（役職に付いている者と管理職権限を持つ者を除けば）在籍年数で増えるので「安定した収入」...続きを読む(全223文字)

【良い点】
女性には優しい社員が多かった印象があります。様々な面で気を使っていただいたなと思います。私は経験してはいませんが子どもがいるとか場合によって相...続きを読む(全181文字)

【良い点】
帰社報告で相談に乗ってもらえるのはいい点。話を聞いてもらえるのでストレスが軽減する人はそれで軽減します。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全204文字)

【良い点】
いくつか資格を取得すると手当が出るものがあります。また会社も取得に対して応援の姿勢で、1年にひとつは取得を目標立てするように指示されます。既に...続きを読む(全179文字)

【良い点】
優しい人が多いです。
仕事上で何か困ったことは無いか、悩みはないかということを定期的に聞いてくれる上司が多いです。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全193文字)

【良い点】
教育が整っていると聞き入社を決めました。社会人未経験でも学ぶ姿勢があれば学校のように教えて頂ける環境です。アルバイトをしたことがないような人で...続きを読む(全367文字)

【良い点】
名の知れたユーザー会社にチームとして入って昔からやってきており、金融系システムのオペレーションなので、大規模なシステム更改でもない限りは食いっ...続きを読む(全204文字)

【良い点】
基本給を異常に抑えているぶん、夏冬と期末の賞与で調整している。賞与とは名ばかりの金額だが、ないよりはマシ。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全197文字)

【良い点】
特にない。人の出入りが激しいので同じ現場で勤務する人によっては働きやすいかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が管理職に...続きを読む(全203文字)

【良い点】
年収はかなり低いです。
当時、一人暮らししていたのですがやっていけず辞めてしまいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司によって...続きを読む(全208文字)

【良い点】
自分のしたいことを尊重し、出向先等を手配してくれる為、自己のスキルアップを図ることが出来るため、仕事のやりがいが出る。
【気になること・改善し...続きを読む(全210文字)

【良い点】
仕事内容的には自身の成長になることが多い。勤務場所によっては、有休消化率は高めになり、自分の時間が作れる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全186文字)

本社で2週間研修をしてから配属先に行きました。
研修ではビデオを見て仕事への取組み方の作文を書いたり、基本的なビジネスマナーを教わりました。
時期によ...続きを読む(全176文字)

【良い点】出向先が決まるまでの間、資格取得に充てられる時間が十分にあり、給料もしっかり出る。出向前に関して言えば、残業はほぼ発生しない。
【気になること...続きを読む(全214文字)

出向先が決まるまで社内でやるべき仕事が無いので、給料を貰いながら自主学習する事になります。
新卒で入社して、出向先が決まる期間は大体1～2ヶ月前後、長い...続きを読む(全303文字)

新卒で応募し、内定を頂いてから学校卒業後に「入社前研修」を受けます。
学校卒業後から4月入社するまでの間、会社内の研修室にて「ビジネスマナー研修」「プレ...続きを読む(全314文字)