北陸電気工事の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
男性が多い業界である為か、女性比率はかなり少ない。しかしその分優遇されたり、可愛がられたりする事が多く大事にされていると感じる。
【気になる...続きを読む(全191文字)

【良い点】
同社では、資格取得手当や通勤手当・単身赴任手当・大都市在勤手当・住宅手当・世帯手当など、幅広い手当制度が整備されています。  また、奨学金...続きを読む(全631文字)

【良い点】
年に数回経験年数やスキルに合わせた研修がありやる気が有ればスキルを向上していける
【気になること・改善したほうがいい点】
施工管理をしている...続きを読む(全102文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
なかなか趣味の時間が少ないので施工管理をしている人間には現場が完成したら1〜2週間のまとまった休みを与えリフレッ...続きを読む(全88文字)

【良い点】
現場が完成した時は達成感がある。また資格取得のためにさまざまな研修や支援制度がある
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職はもっと部...続きを読む(全95文字)

【良い点】
資格を取ると報奨金が出る。りんご狩やバーベキューなど小旅行や海水浴もあり楽しかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
小旅行やゴルフ...続きを読む(全84文字)

【良い点】
優しい先輩は多い
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は忙しく部下をほったらかしなので管理職にはもっと余裕が出るように休みを与えるべき続きを読む(全78文字)

【良い点】
配電課や送変電課などの外線部門は残業もキチンとつくので比較的年収は良いが内線など一般工事の方は赤字の現場を受け持つと残業がつけにくく年収も少...続きを読む(全115文字)

【良い点】
男性が多い会社なので女子社員には甘く女子は働きやすい雰囲気で資格を色々取得している人も結構いる。頑張れば中間管理職になれる。続きを読む(全68文字)

【良い点】
電気工事がメインの会社なので安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
空調管工事部門はもっと人を増やし全体のスキルを向上させれ...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年に６回土曜日に人間力アップの社内研修（手当無し）があるが、入社説明では参加は任意だったが、入社後は強制される。...続きを読む(全113文字)

【良い点】
同僚、取引先を含めて柔らかい人柄の方が多く、未経験でも丁寧に教えていただく機会が多かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
固定...続きを読む(全190文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年に数回ある本社でのミーティング、毎回そのまま会議室で飲み会が開かれる。
仕事を切り上げて、時間をかけて本社に行...続きを読む(全205文字)

【良い点】
入社の一番の決め手は、賃貸事業におけるマーケットシェアの高さとその安定性だった。入社前は、大企業の硬いイメージがあったが、実際に入社してみる...続きを読む(全212文字)

【良い点】
家という夢のある物を扱う会社なので、きれいでクリーンなイメージがあった。実際、事務所はどこもきれいで一等地にあり、過ごしやすい環境だった。就...続きを読む(全247文字)

【良い点】
お客様との対話を通して、家というとても大きな買い物をするお手伝いをすることに魅力を感じたから。
【気になること・改善したほうがいい点】
まず...続きを読む(全162文字)

【良い点】
環境に良いビジネスをやっているので、事業をやっていて社会貢献している実感がある。思っていたよりテレワークの導入が進んでいる。続きを読む(全68文字)

【良い点】
入社理由としては、名鉄グループの企業であり、鉄道事業〜交通信号やモバイル関係まで社会インフラの様々な事業を行なっているため、自身に合った業務...続きを読む(全317文字)

【良い点】
ポートフォリオの内容を熱心に聞いていただいたのが印象的でした。最終面接は、圧迫などはなく一般的に聞かれる内容でした。回答にこまることはなかっ...続きを読む(全115文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
一言で言うと、宗教。
コンサルを受けてるのでそこの影響。年一である経営計画発表会は苦痛。武蔵野...続きを読む(全88文字)