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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

大成建設の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全58件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、大成建設株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に大成建設株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

大成建設の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.4
成長・将来性
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社員・管理職
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2.3
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.9

大成建設の 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.3
成長・将来性
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3.5
社員・管理職
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3.3
ワークライフ
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2.6
社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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大成建設の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 58

大成建設株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月30日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
今年
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
CMと同じような迫力のある現場に遭遇した点は良かった
壮大なプロジェクトの一員だと実感できた
やる気やモチベーションアップに繋がった
【気にな...続きを読む(全200文字)

大成建設株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

投稿日: 2024年05月21日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
座談会
OB・OG訪問
選考

・ゼネコンエンジにおいて、事業フィールドの多様さは非常に魅力的だが、結局初期配属でどこの事業を担当するかが重要だと座談会などを通じて感じた。続きを読む(全70文字)

大成建設株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
経理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員を大切にしている点はとても感じられる。ただ、自由闊達かと言われるとそんなことも無いのではないかという印象を持った。
【気になること・改善し...続きを読む(全127文字)

大成建設株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

投稿日: 2023年10月23日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
インターン

インフラの好感度の高いことをやりたいというよくある理由。その後社員訪問で接しやすかった。続きを読む(全44文字)

大成建設株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年10月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
能力の高い人が多く在籍している。
建築学科だけでなく色々な分野の人達が活躍する場がある。
やりがいを感じることができる。
【気になること・改善...続きを読む(全114文字)

大成建設株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年07月08日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
1年前
その他の建築・土木関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
男性社会で怖いと思ってたけど、女性はチヤホヤされる
【気になること・改善したほうがいい点】
大きい会社によくある、システムが複雑で分かりにくい続きを読む(全77文字)

大成建設株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年05月18日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
3年前
CADオペレータ(建築・製図)
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ギャップはとくになし。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣だからか派遣の席があまりよくない。続きを読む(全57文字)

大成建設株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2023年04月06日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
9年前
その他のシステム開発(制御系)関連職
非正社員
インターン

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

私が大成建設株式会社を志望する理由は、同社がグローバルに展開する建設プロジェクトに参画し、社会的インフラの整備や持続可能な社会の実現に貢献できることに魅力...続きを読む(全664文字)

大成建設株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年03月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

特に大きなギャップはなかった。先輩方も気さくに話しかけてきてくれるので、とても働きやすい職場である。続きを読む(全50文字)

大成建設株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年03月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大規模なプロジェクトに関わりながら社会に大きなインパクトを与えたかった。そのためスーパーゼネコンを志望した。業務を通してもここは非常にやりがい...続きを読む(全232文字)

大成建設株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2023年02月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
法人営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
働き方改革を進めており、残業時間は少なくなっているという認識があったが、やはり残業時間は現在も多く、その点を覚悟しておかないと入社後にギャップ...続きを読む(全89文字)

大成建設株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年01月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大企業であるため。業界トップクラスの技術力を学べると考えたため。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の風通しが悪い。皆忙しく、他人に...続きを読む(全85文字)

大成建設株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年01月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大学での企業説明会やOB訪問で出会った社員の印象が良かったことが入社の決め手でした。若手の話を丁寧に聞く姿勢や、現場での社員と作業員との和やか...続きを読む(全274文字)

大成建設株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年12月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大きい工事をすることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
施工管理のイメージをしっかりと伝えたほうがいいと思う。
イメージできず...続きを読む(全100文字)

大成建設株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年11月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
一般事務
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
海外で働きたいと常に言ってきたが、一切そういう機会を与えてもらえなかった続きを読む(全67文字)

大成建設株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2022年10月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
14年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
正社員の方々がとてもフレンドリーで優しい方々ばかりだった。
仕事内容も携帯の基地局の施工事務の補助で、簡単な事務作業(工事写真のpdf化、資料...続きを読む(全193文字)

大成建設株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年08月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
働き方改革は確実に進んでいます。残業時間に厳しいため、早出残業は社員交代で担当するようにしています。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全224文字)

大成建設株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

投稿日: 2021年12月12日

回答者:
学生
2022卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
OB・OG訪問

【社員から聞いた】「地図に残る仕事」のスケールの大きさや100年先も長く残るという点で、やりがいを感じること。また、国にとってなくてはならない仕事のため、...続きを読む(全287文字)

大成建設株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年04月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
施工管理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プロパーだと研修制度がしっかりしているため、着実にスキルアップでき、特に若手は研修がかなり充実しているようです。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全185文字)

大成建設株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年02月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ビックプロジェクトに関わっていける。
具体的には、超大手デベロッパーや国が発注するプロジェクトに関わる事ができるという点で、誇りを持てる。なに...続きを読む(全247文字)

大成建設株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年02月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コロナ禍で入社したので大企業ならではのメリットを全く受けることができなかった。研修が中止になってもフォローも何も無く、一方的にメールが送られて...続きを読む(全188文字)

大成建設株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年01月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
たくさんの人と関われる。自分次第でいくらでも仕事をもらえる。コミュ力に自信のある人、責任感のある人は本当に強い。手に職はつくと思う。会社のバッ...続きを読む(全192文字)

大成建設株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2020年11月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
総務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
転勤があるため、色々な地域に住めること。
【気になること・改善したほうがいい点】
転勤先は、都市部もあればテレビの電波が入りにくいような地域も...続きを読む(全203文字)

大成建設株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年05月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社した理由は、
①事業規模
 インパクトのある大規模事業(特に東京五輪・リニア中央新幹線・都心の大型再開発)に関わってみたいと思ったから。
...続きを読む(全187文字)

大成建設株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年02月04日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
5年前
その他
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
実力さえあれば、また上司と合えば、非正規であっても、次のプロジェクトに声がかかり、長く携わっている人が多いと感じました。(技術職の場合)
【気...続きを読む(全178文字)

58件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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大成建設の 他のカテゴリの口コミ

大成建設株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月30日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
今年
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣でも、経理関係の仕事に深く関われる
それは同時に責任にも繋がる
【気になること・改善したほうがいい点】
業務理解が乏しい社員が多く、仕事を...続きを読む(全222文字)

大成建設株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月30日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
今年
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場次第。
良き所長にも巡り会えることがたまにある。
割合として30%
良き所長に巡り会えれば、業務が楽しく感じる
【気になること・改善したほ...続きを読む(全133文字)

大成建設株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年09月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

実際に直接建設に携わることができるため、密接に関わりたい人にはとてもおすすめ。しかしそれなりの労力が必要なので身体は鍛えておかなければならない。続きを読む(全72文字)

大成建設株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

3.0

投稿日: 2024年09月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

手取りで20〜30万以上は確保できる。またボーナスは含まれるのでとても給与は安定である。続きを読む(全44文字)

大成建設株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

1.0

投稿日: 2024年09月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

とにかく休みが無い。先輩からは新築ビルの現場に携わったとき年に3回しか休みが無いと涙ながらに語ってくれた。続きを読む(全53文字)

大成建設株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

投稿日: 2024年09月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

まずできないと考えられる。そもそも休みが無いし残業が年に300時間超えという労働環境である。続きを読む(全46文字)

大成建設株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

投稿日: 2024年09月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

産休育休制度はあるが実際現場に出て休みが無いので、女性はかなりの就労環境だと覚悟しなければならない。続きを読む(全50文字)

大成建設株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
法人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育児休暇等はとても充実している印象
【気になること・改善したほうがいい点】
建設業ということもあり、そもそもの女性社員のかずが少ない。また、精...続きを読む(全134文字)

大成建設株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
法人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
初任給から他社と比較すると高い傾向にある。
しかし、残業代前提で生活が成り立っている社員も大分聞くため、給与体系は変えていく必要があると思われ...続きを読む(全174文字)

大成建設株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
法人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給は取りやすい環境にあるのでとても良いが、内勤と外勤との間にかなりの働き方の違いがある。外勤社員は労働時間が長いことに加えて、休日出勤もたま...続きを読む(全165文字)

メーカー(建設・設備)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社タツノの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:1989年頃

投稿日: 2024年11月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
35年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
地味だが安定感はあった。保守的な感じ。変な人はいない。常識的。平均的な日本企業はこんなかんじだろうか、というかんじ。続きを読む(全64文字)

日特建設株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
3年目からは希望すれば東京に配属になれると聞いていたが、東京に配属になれる確率がかなり低いことが入社してから先輩社...続きを読む(全87文字)

株式会社丸高工業の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
法人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
働き方等は入社前に聞いていた通りでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
ある程度体制が整っていると思っていましたが、そもそも社内の仕...続きを読む(全122文字)

クリーンテック東京株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
制作・技術
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
面接官も人柄が良さそうな雰囲気でしたが、実際に社内の全ての部署の方々が柔らかい雰囲気で皆さん人柄が良かったです。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全208文字)

大日本土木株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事務職でも現場に同行し、多くを学べます。一つの工事が終わるまでに数年を費やすので、達成感もあります。続きを読む(全56文字)

株式会社開成コーポレーションの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
設計
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い点は、中の人はみんないい人だったことです。変な上司もいなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
トップがトップダウン志向のため、...続きを読む(全93文字)

株式会社鴻池組の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスは最悪でした。また当たり外れはあると思いますが、上司も余裕がなく...続きを読む(全91文字)

セコムエンジニアリング株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

セコム内でも併願ができて一つでも内定をもらおうと思ったから続きを読む(全29文字)

株式会社協栄通信サービスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
今年
一般事務
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いい点なんて一つもありません。 逆にありますか?と聞きたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
兎に角、業務がアナログ「ここは昭和かっ!...続きを読む(全161文字)

大東建託株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
思った以上に行動に自由にできるという点はよかったと思う。ただ、それは上司次第にはなってくる
【気になること・改善したほうがいい点】
これ以上は...続きを読む(全83文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

大成建設の 会社情報

基本データ
会社名 大成建設株式会社
フリガナ タイセイケンセツ
設立日 1917年12月
資本金 1227億4200万円
従業員数 9,169人
売上高 1兆7650億2300万円
決算月 3月
代表者 相川善郎
本社所在地 〒160-0023 東京都新宿区西新宿1丁目25番1号
平均年齢 42.9歳
平均給与 1024万円
電話番号 03-3348-1111
URL https://www.taisei.co.jp/
採用URL https://www.taisei-saiyo-new.jp/
NOKIZAL ID: 1130529

大成建設の 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
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(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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