この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新入社員は部門によって異なるが、私のいた部門は7ヶ月の研修期間がある。その期間は研修施設にある建物で寝泊まりする。
食堂も付いており、3食付き...続きを読む(全91文字)
北陸電気工事株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、北陸電気工事株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に北陸電気工事株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新入社員は部門によって異なるが、私のいた部門は7ヶ月の研修期間がある。その期間は研修施設にある建物で寝泊まりする。
食堂も付いており、3食付き...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
会社のネットワークを通じて通知がくる。スケジュールなどにも書き込みがあるので見逃しにくい。資格やキャリアアップの講座があり、受けやすいところで...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
配属される部署によって異なり、入社してから最初の約3ヶ月〜7ヶ月は新人研修が実施されている。主に資格取得のための研修なので実務的なものはほぼほ...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
若手、中堅、ベテランと自身のキャリアに合わせた研修がありスキルアップできる。新人研修では3カ月間基礎知識を身につけて現場配属になる。
【気にな...続きを読む(全203文字)
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教育は定期的に研修を行っているのでスキルアップに繋がると思います。上司や先輩も経験豊富な方が多いのでわからないことがあれば教えてもらえます。また、現場では...続きを読む(全161文字)
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入社後は富山県にある能力開発センターにて各部門に分かれ、一定期間の研修を受けて各事業所に配属されます。入社後も一定期間の実務経験を積むと資格取得のために能...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
現場進め方は個人裁量で問題ない。
シュミレーションゲームが好きな人にはおすすめ。
合わない人がいても気にならないくらい、人数が多い。
手すきな...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
事務方で女性はそこそこいます。
現場側では積極的に採用はしてるようですが、周りに男が多く体力がいる仕事でもあるので、相当好きですないと、長続き...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
今後社会情勢が変化していく中でも基本的にはなくなることがない業界のため安定し続ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
安定している業界...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
景気に左右されにくいため今後もベースアップは毎年されていくと思う。
長い目で見れば平均年収も上がっていく見込みがあること。
【気になること・改...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
法人営業から官庁案件まで幅広い顧客を担当することができる。
ある程度までは裁量権を与えられる。また大型案件も早々に担当することができやりがいは...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
有給休暇の積極的な取得が推奨されており取りにくい雰囲気はまったない。
むしろ取らないほうが指摘を受けるため、休みたいタイミングで休むことができ...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
会社の規模が大きい為、同業種に比べて給与ボーナスはしっかり上がっていく。
ただし決して高くはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
世...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
新卒の場合、1年の研修制度があり、座学、実技、資格試験勉強をさせてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修からいきなり現場へ出...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
社員が転勤を嫌がる風潮があるため、引越しを伴う転勤者については、かなり手厚い手当があります。
勤務地にもよりますが、同じ年齢同じ職種でも、給与...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
給与については、北陸のベースで考えると決して低くはありません。ただし年齢による昇給は他社と比較しても低いように感じる。また、建設業という括りで...続きを読む(全340文字)
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【良い点】
大東建託は全国的にみて評価が高く、実績のある企業です。そのため、営業活動の際にブランド力を活用でき、提案時に得やすい点が営業職にとって大きなメ...続きを読む(全445文字)
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【良い点】
資格を取得するのに、2回まで費用を出してもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取得しても微々たる手当てをもらって、特に評価されない続きを読む(全80文字)
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【良い点】
配属された課にもよるが、自分の上長は部下の指導に熱心な方でした。
支店の数字にも気にしており、ボトムアップと言うことで他の課の人も集めて、勉強...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
消防設備業は独占業務と言い資格保持者しか出来ないと法律で定められています。その為、会社はそれをバックアップしてくれ、資格の受験費用を出してくれ...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
社内での昇進、スキルアップは目指せるが、おそらく設計以外の仕事にまで挑戦することはない。
自己啓発をする時間的、体力的余裕はなく、当面は与えら...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
新人の研修制度は充実しています。スキルアップへの補助体制もあります。
通信教育講座と受講料の補助金なども受けられる。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
いろいろとやろうとはしていた印象です!!!
【気になること・改善したほうがいい点】
押し付けられている印象が強かったです!!!
本当に学びたい...続きを読む(全122文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時は定期面談がなかった為、キャリアパスに対する説明や、研修制度、教育体制については、足りないように感じた。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
新卒で入社し、一年ごとにフォローアップ研修があるため同期の状況や営業手法等学ぶことができる。
また、高額商材のため成功体験は日々契約成立後の営...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
仕事内容が仕事内容なのでそういったものはないスキルアップは期待しないこと
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアップ何それ?状態なの...続きを読む(全86文字)
会社名 | 北陸電気工事株式会社 |
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フリガナ | ホクリクデンキコウジ |
設立日 | 1944年10月 |
資本金 | 33億2800万円 |
従業員数 | 1,334人 |
売上高 | 533億9800万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 山崎勇志 |
本社所在地 | 〒939-8183 富山県富山市小中269番 |
平均年齢 | 40.0歳 |
平均給与 | 569万円 |
電話番号 | 076-481-6092 |
URL | https://www.rikudenko.co.jp/ |
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