この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
お客様にとっては大切な1日。未来に残る思い出を楽しいものにするために店舗のスタッフで協力して努めました。
仕上がったお写真にお子様の笑顔が私達の仕事の結...続きを読む(全193文字)
株式会社スタジオアリス 報酬UP
株式会社スタジオアリスの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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お客様にとっては大切な1日。未来に残る思い出を楽しいものにするために店舗のスタッフで協力して努めました。
仕上がったお写真にお子様の笑顔が私達の仕事の結...続きを読む(全193文字)
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賞与は年2回。夏1月分、冬2月分。年俸制で15ヶ月分をわけて支給。
昇格試験は年2回。
筆記、撮影、きつけ、ヘアセット、スタジオ知識、フォトセレクト、...続きを読む(全157文字)
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お客様は皆、大切なお子様のご記念で来られるので、そこに携われるのは本当にいい経験です。
赤ちゃんや子供は本当に可愛いし、いい御家族だと自分自身もとても楽...続きを読む(全775文字)
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人間関係はお店によってですが、恵まれていました。ただ仕事のできないマネージャーの下に就くと最悪です。そのため、マネージャーによって店舗スタッフがやめたり、...続きを読む(全151文字)
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女性が9割占める職場なので女性の福利厚生や育児休暇などは他の企業より充実していると思います。多くの人が産休をとり、復帰しています。時短勤務などもできるので...続きを読む(全151文字)
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最初はこどもと関わることもできてほのぼのとした仕事場なのかと思っていました。しかし、想像以上に体力仕事です。
753シーズンは特に体力を使い、全身筋肉痛...続きを読む(全162文字)
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給料や福利厚生はしっかりしていると思います。
残業代もしっかりでます。
昇進昇級は頑張れば頑張った分だけ評価してくれるのであがりやすいと思います。2年...続きを読む(全155文字)
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正社員は仕事は若いうちから店舗の責任者として責任のある仕事が任されます。定期的に毎年研修があり、研修制度もしっかりしているので不器用な人も自分の能力をどん...続きを読む(全161文字)
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子供が好き、といった方には非常に向いている仕事だと思います。
自分の居た店舗では主婦の方(パートタイマーさん)が中心となり、
非常に安定した接客を行っ...続きを読む(全191文字)
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子どもが大好きであることとお子様の成長や家族の記念を形にして残せる素敵な仕事であると思い入社したいと思いました。職場(店内)は笑顔があふれており、楽しく働...続きを読む(全237文字)
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衣装の案内や着付け、ヘアーセット、撮影に写真選びと覚えることがたくさんあり、大変でしたがマニュアルがしっかりとしているのと研修もきちんとあるので大丈夫でし...続きを読む(全180文字)
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土日がメインのお仕事なので、冠婚葬祭などが無ければ休みが取りづらい空気がある。ただ、その店のマネージャーによるところが大きく、月に1度土日休みが取れればラ...続きを読む(全160文字)
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良くも悪くも店舗による。スタッフで社員より社歴が長い方も多くいらっしゃるので指示をきかないことも。お店をうまく回すためにはいかにスタッフさんに気に入られる...続きを読む(全150文字)
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年に一回昇格試験がある。合格すると社内における資格がもらえて、給料にも反映する。自分より上の立場の人が同じ資格だったり、下の資格だったりすることもあるので...続きを読む(全150文字)
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繁忙期は残業しなければ業務が追いつかず、生活が乱れることもしばしば。結婚を機に、時間の安定した生活にしたいと思ったことが1番の理由。仕事内容は好きだし、楽...続きを読む(全152文字)
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お子様専門写真館の同業他社が増えてきており、価格設定はかなり他社を意識しています。ただ、他社はシステム等アリスと同じやり方をとっているところが多く、先進性...続きを読む(全181文字)
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子どもを2人いる先輩は、2人とも産休、育休を経て復帰していました。復帰後は時短で2時にあがっていました。女性が多い職場なので制度はしっかりしていむす。ただ...続きを読む(全151文字)
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休みの取りやすさは店舗ごとに異なります。その店舗のマネージャーが有給や連休取得に積極的であれば比較的とりやすく希望も言いやすいです。労働時間については、自...続きを読む(全168文字)
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七五三の短期アルバイトで勤務しました 社員 契約スタッフ共に協力しあっていて人間関係が良くモチベーションも高く サポートや教育 スキルアップにも熱心で 色...続きを読む(全159文字)
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年ごとに、あらゆる研修内容の中から、自分に必要な研修をいくつか選択して受講します。特に、クレーム対応研修などは内容も濃く、ロールプレイングとフィードバック...続きを読む(全163文字)
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七五三の撮影で3才の女の子の撮影を担当した際、お母さんが目を潤ませながら、『可愛く撮ってくれてありがとうございます。』と言ってくれました。やはり、ご家族の...続きを読む(全161文字)
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新人研修やその他、技術アップ研修など、研修制度はとても充実している。特に、技術がなくても一から学べるので安心していい。経歴があがっていくと任されるというか...続きを読む(全180文字)
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給与は年棒制である。基本給+管理職手当+地域によっては地域手当がつく。賞与は、6月に1か月分、12月に2か月分でる。残業手当は、繁忙期は多少つくが、ほとん...続きを読む(全182文字)
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短期バイトの面接ですが、簡単なテストがありました。
常識的なテストなので回答には困りませんが。
非常識なことを書かなければ、合否に影響はないような気は...続きを読む(全178文字)
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たくさんの人の記念撮影に携われることに大きくやりがいを感じる。撮影ではお客さんの希望を聞いてから提案をして一緒に作り上げていく実感が湧いてくる。写真を選ぶ...続きを読む(全156文字)
会社名 | 株式会社スタジオアリス |
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フリガナ | スタジオアリス |
設立日 | 1974年5月 |
資本金 | 18億8595万円 |
従業員数 | 1,447人 |
売上高 | 363億9600万円 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 牧野俊介 |
本社所在地 | 〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田1丁目8番17号 |
平均年齢 | 33.6歳 |
平均給与 | 426万円 |
電話番号 | 06-6343-2600 |
URL | https://www.studio-alice.co.jp/ |
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