スタジオアリスのインターンシップ選考対策・内定直結・優遇・募集情報

まず、会社概要と業界の説明がありました。全５問の紙に関するクイズに答えながら、説明を聞きました。その後、社員３名と座談会形式で営業職に必要な要素を聞き出す商談体験がありました。各チームごとにその内容を発表し、社員の方から評価をいただきました。その後、質疑応答がありました。

着物の着付け、撮影の仕方、スタジオセットの組み方や小物の使い方、赤ちゃんの抱っこの仕方、ヘアアレンジ体験など店舗でする仕事のほとんどを体験することができました。

研修。（3日） 商品の内容からお子様の接し方まで社員さんとワンツーマンで教えていただきました。資料を使っての説明だったので、何回も資料を見ながら覚えました。また実際にアシスタントとして働き経験を積みました。研修。(3日） 自分は写真を選ぶセレクトに配属されたため、その実技演習を何回も行いました。また、カメラアシスタントなどほとんど社員さんやアルバイトさんと一緒に働いていました。繁忙期が近いということで、配属先以外の仕事を行なっていました。ほとんどアルバイトと同じ内容を行い、働いていました。かなり忙しくなるため、研修のように社員さんにわからないことを聞く時間が取れなくなりました。4週目もほとんど同じです。繁忙期に向けて、配属先以外の仕事を行なっていました。人手が少ないため、いろいろな業務を一人で行うことが多くなりました。また、業務もスピードを重視されるようになり、ついていくのが大変でした。

まず、会社概要と業界の説明がありました。全５問の紙に関するクイズに答えながら、説明を聞きました。その後、社員３名と座談会形式で営業職に必要な要素を聞き出す商談体験がありました。各チームごとにその内容を発表し、社員の方から評価をいただきました。その後、質疑応答がありました。