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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性に優しく、あくまで育児や家庭を中心に仕事をしたい方には非常にやりやすい職場だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアを...続きを読む(全202文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
チョーヤ梅酒株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、チョーヤ梅酒株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にチョーヤ梅酒株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性に優しく、あくまで育児や家庭を中心に仕事をしたい方には非常にやりやすい職場だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアを...続きを読む(全202文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業務量は多くなく残業もあまりないため、子育てをしながら、まったり働く分には良いのかもしれません。社員も優しい方が多いので、気遣って頂けます。...続きを読む(全192文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性は部署によって人数がばらばらだったと記憶しています。扱う商品から女性が多いのかなと思っていたのですが、そんなことはありませんでした。きつ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
産休、育休を取得される女性が増えてきたので、子育て中の女性は働きやすい環境なのではないだろうか。
職種にもよるかとは思うが、定時で帰るこ...続きを読む(全170文字)
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産休は確実に取れるし、戻って来た時の場所も確保されている。ただし、産休を取るという事が前提に置かれているため、管理職にはなりにくく、重要なポストもなかな...続きを読む(全176文字)
梅酒においての国内トップシェア率を誇る中で梅に関する教養を持った人との繋がりも深まることから会社の製品に大きく献身できる点が良いです。続きを読む(全67文字)
銀座にCHOYA BARのような店舗を作るなどの店舗型あるいは顧客体験価値付与(梅酒飲み比べ販売セット)においての力があることから今後も梅酒事業面で成長し...続きを読む(全84文字)
残業は全くしてはいけないという雰囲気でなく仕事量を週単位で調整する為に自由に残業ができる雰囲気がある(残業代は細部まで出る)という点が良いです。続きを読む(全72文字)
梅園見学をしながら酒知識を身につけるセミナーなど梅酒への教養を深める為の教育体制が整備されている点が良いです。続きを読む(全55文字)
考える前に行動しながら梅酒という1つの製品における価値理解(味覚など)を徹底することが美徳であるという社風があります。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
典型的な同族企業になりますので、オーナーが全てです。一般社員はその前に一列に並んでいる感...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
全て自分で仕事を見つけ、スキルも身につけていかなければならない。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
第一土曜日は必ず出勤しなければならない。そこを休む場合は有給を使用する。つまり年約12回は...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
外から見れば有名な企業に思えるが、実際中に入るの典型的な同族未上場企業となります。どれだ...続きを読む(全111文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代がでません。そこはしっかりと認識した上で入社された方がいいです。月20時間の残業で...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
働いてみて感じたことは、女性の割合が高く、多くの女性が活躍している印象でした。社員の方々も女性が多くいた印象です。続きを読む(全63文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
育休産休合わせて一年程度だと短い感じがするし、取れる環境はなかなかなく、復帰しても仕事の分量がわからない。続きを読む(全73文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休取得の行動化計画は立てられていたが、そもそも産休を取る年齢層の女性がほとんど辞めた。
【気になること・改善したほうがいい点】
若い女性(...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
生産業務では女性が多く在籍している。
育休を取られているかたもいらっしゃる。男性社会といった風潮は見受けられない続きを読む(全62文字)
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【良い点】
出産後の職場復帰や、小さなお子さんの居る家庭でも、託児所があるので働きやすい環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にはな...続きを読む(全81文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休や育休の取得はしやすく、また出産後6か月以内に育児休暇を男性も取得することが必須となっており、非常に子育てしやすい会社であると感じる。
...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
制度面では非常に整っており、産休・育休の取得はごく一般的です。復職に関しても周囲の理解があり、スムーズに戻れる環境があるため、ライフイベント...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
ほとんど女性しかいない職場なので私は働きやすかったです。仕事の相談やお休みの相談などもしやすかったです。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全150文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性でいい役職ついている方もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗配属だと年齢が高い女性が多いので、気を使わないといけない。ま...続きを読む(全86文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
スピーカーする人しかいない為、産休なりで居なくなればすぐに噂が広まる。
戻ってきたらきたで産休していた人という目...続きを読む(全86文字)
| 会社名 | チョーヤ梅酒株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | チョーヤウメシュ |
| 設立日 | 1962年6月 |
| 資本金 | 2800万円 |
| 従業員数 | 130人 |
| 売上高 | 139億円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 金銅重弘 |
| 本社所在地 | 〒583-0841 大阪府羽曳野市駒ケ谷160番地の1 |
| 電話番号 | 072-956-0515 |
| URL | https://www.choya.co.jp/ |
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